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セントラルメディアサービスってどうよ3 (1001ﾚｽ)
セントラルメディアサービスってどうよ3 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/
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4: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/19(金) 20:21:17.70 ID:uzzjkMoO0 27 名前：底値さん 投稿日：2010/09/22(水) 17:25:18 40時間オーバーは8時間越えるたびに無理やり休みを取らせて残業代発生を抑える から、ほぼ残業代無しに近いよ。 28 名前：底値さん 投稿日：2010/09/22(水) 22:36:52 なんでこんか会社、基準局もだまってるんだ。 29 名前：底値さん 投稿日：2010/09/23(木) 01:53:12 >>28 何人か労基に突入した人がいるよ。 担当者によりけりだと思う。 過去労基が入ったため、労基対策として>>27のような事態になった。 40時間の残業代込みは裁量労働扱い（本来適切ではない、灰色行為）のため 労基も突入できるかの判断が難しいようだ。 特定業種は裁量労働が認められているから。人によってはエンジニアとかと言うことにすれば、裁量労働 になるが、基地局工事だと土木作業員という解釈も出来る。こちらは裁量労働にすると労基が突っ込んでくる 場合がある。 ただ、結局は給料ケチりたいというのが本音。 ちなみにこのことは、入社のハンコ押す直前に説明されるので入社書類にそのままハンコ押したら認めたことに なるという、ひどい仕打ち。 ブラックなことうまく考えたものだ。 30 名前：底値さん 投稿日：2010/09/23(木) 07:54:55 再突入希望。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/4
5: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/19(金) 20:22:07.91 ID:uzzjkMoO0 31 名前：底値さん 投稿日：2010/09/26(日) 13:13:43 >>30 残念だが、現役社員の申告でないと、再突入しても意味ないと思う。（応募辞退者ならまだ可能性があるが） 取引先・退職者（退職直前・直後除く）はあまり相手にされないと思う。 辞めた人でも残業代未払いで裁判起こせばおもしろいかも知れないが、たいていの人は新しい仕事をしているだろうから 面倒なので、そこまでしていないというのが実情だろう。 余力のある人はやってみるのもいいかもしれないが、費用が結構かかる。弁護士とか依頼する場合。 （自力でも出来ないことないが、かなり勉強しとかないと厳しい） 気持ち的には、いろいろあっても実際手間暇の割には合わないから泣き寝入り状態。 32 名前：底値さん 投稿日：2010/09/26(日) 17:21:21 残業代を出さない代わりに有休取らせてるから まあ一応犯罪行為ではないんだよな。セコいなｾﾝﾄﾗﾙ 33 名前：底値さん 投稿日：2010/09/27(月) 01:38:01 そういうことだけはしっかりしているな。 仕事の品質には首を傾げるようなこともあったが。実際セントラルメディアサービスは 技術者と言われている人よりも、素人だらけ。 仕事を覚えるまでに、かなりの人が退職する。 だから、技術力が上がらない。 給料安いからしょうがないのも理解できる。 そんなこともあり一部関係者からセントラルメディアサービスはブラック企業 と言われているのが現状 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/5
6: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/19(金) 20:22:50.01 ID:uzzjkMoO0 8 名前：うんこ 投稿日：2011/11/03(木) 23:47:57.28 そう言えば、入社のはんこ押す直前の残業代無しの提示と、入社直後の賞与なしを知ることになり、後に引けなくなったのを覚えているw おかげで、もともとに安月給なので、直ぐに生活苦に陥ってしまった。 それゆえ、最初の段階で辞退しておけば失業のままではあるが、職歴にキズは付かないし、どうせ就職活動をしないといけないんなら2回もする必要がなくなる。 残業の件は36協定がきな臭い、当時だれがこれの担当者か知らなかった。 これ自体が問題の様な気がしたけどな。 429名前： 名無しさん 投稿日：2011-11-01 21:21:20 不祥事が起きると言論統制が始まる。 口封じのため、２ちゃんねるスレッド強制終了。 倒産も近い。 430名前： 名無しさん 投稿日：2011-11-02 08:01:15 いよいよですなあｗ 面倒なコトが起きると、２ちぇんねるに書き込めないようにスレッドを強制終了させる。 ミエミエの手がまた面白い。 431投稿内容は削除されました。 432名前： 名無しさん 投稿日：2011-11-02 21:50:55 ２ちゃんはログ系のサイトに結構残ってるからね。 １日で半分埋めるのは、こんなことだけはさすがだと思った。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/6
7: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/19(金) 20:23:56.29 ID:uzzjkMoO0 433名前： 名無しさん 投稿日：2011-11-03 07:14:00 夜の夜中に・・・２ちゃんねるスレ強制終了 不都合な事実はすべて揉み消す。たとえそれが法に触れた行為であろうとも社員に対する扱いと一緒ですな。 自分たちだけがよければ、だれが困ろうともお構いなし きっと地獄に落ちるよ 781 名前：底値さん 投稿日：2011/11/06(日) 00:10:39.66 お？何か不祥事起こしたのか？(笑) 782 名前：底値さん 投稿日：2011/11/06(日) 17:11:00.91 新卒でここに入って人生ｵﾜﾀと思ったわ 半年でやめて本当によかった。 今は年収330万程度だけど残業0、ボーナスありなので幸せだ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/7
8: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/19(金) 20:24:56.86 ID:uzzjkMoO0 13 名前：底値さん 投稿日：2011/11/09(水) 07:51:43.43 しかし、この会社すごいな。労働基準法にひかかってないの？ 14 名前：底値さん 投稿日：2011/11/09(水) 19:48:23.69 >>13 ぎりぎり引っかかってない 労基法の最低基準ぎりぎりでやってるからな 流石ﾌﾞﾗｯｸｗ 15 名前：底値さん 投稿日：2011/11/09(水) 22:17:07.01 率直に言うと、事実が簡潔に書かれてれば、何も思わないんだよね。 残念ながら、ほとんどの書き込みが感情的で、ゴシップみたいな感じ。 会社に冷や飯食わされて、逆恨みしてるようにしか見えないんだよね。 111 名前：底値さん 投稿日：2011/11/09(水) 23:27:20.21 >>15 こいつおかしいな。普通に感じるんだと。あ～んイジメテ！ 恨みがあるだろ普通。 116 名前：底値さん 投稿日：2011/11/09(水) 23:30:34.78 そうなんだよ。恨まれてるんだよ。 やっと、わかった。気付くの遅いw 199 名前：底値さん 投稿日：2011/11/10(木) 00:31:58.23 なんかひどいことになってる。 このスレとともに会社落ちちゃえよ。 何書いてもすぐ消されるから、どうでもいい。言論統制会社。 どれくらい落ちぶれたか、たまに見に来てたのに。 やっぱこの会社腐っとるわ。 はよやめて正解！ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/8
9: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/19(金) 20:25:56.16 ID:uzzjkMoO0 310 名前：底値さん 投稿日：2011/11/11(金) 12:26:26.48 転職コミュ見たら、この会社建設業ブラックランキング1位だったお。 311 名前：底値さん 投稿日：2011/11/11(金) 17:16:08.67 建設業は副業じゃなかったの？ 312 名前：底値さん 投稿日：2011/11/12(土) 12:36:22.41 この会社で年収３００万以上もらってる奴いるの・・・？ 313 名前：底値さん 投稿日：2011/11/12(土) 13:17:52.60 >>310 そのコミュ見てみたい 314 名前：底値さん 投稿日：2011/11/12(土) 14:00:43.27 社員の半分以上が転職を考えてる会社なんてなかなかない。 315 名前：底値さん 投稿日：2011/11/12(土) 17:04:16.16 本当に半分くらい辞めたら、普通の会社なら機能停止 だろうが、半分は凄すぎ。そりゃ他のサイトのブラック偏差値の中で20位以内 だったりするわけだ。 316 名前：底値さん 投稿日：2011/11/12(土) 17:08:06.95 今年の忘年会も参加は強制です 来年の忘年会も参加は強制です 317 名前：底値さん 投稿日：2011/11/12(土) 22:45:41.35 再来年の忘年会はございません。6月に祝勝会です。 318 名前：底値さん 投稿日：2011/11/12(土) 22:47:28.70 311>>ここは派遣会社です http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/9
10: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/19(金) 20:26:56.40 ID:uzzjkMoO0 16 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日：2012/04/13(金) 21:20:25.19 Q6hE23cj0 宿泊費(手当)って今も7500円？ 10年も前の話だから今はもっと安い？ 辞めてから元請けのお金管理してる人から聞いたけど ここには宿泊費9000円払ってるらしいよ 業務委託費とは別に、請求されて業務上必要と認めたら払うんだって 当時1500円間引きされてた事になる、普通そういう所まで間抜くもんかね？ 17 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日：2012/04/14(土) 00:56:23.93 HwaH8w6V0 ここはパソコンの経費も水増しして元請けに請求してたくらいだから。 リースパソコン＋5000円増しとか。 今は出張手当出てるかどうかも怪しい。一時期安く受けすぎて手当カットとか（安宿の実費精算のみ）やったとか聞いたことがある。 ひょっとしたら、それ引っ張ってると思われる。 社員の残業が基本給（能力給に含まれる）だから。派遣先には残業した分はきっちり申告させられたよ。 もちろん手元にはほとんど入らないし、残業割り増しもない。 （一応40時間は残業代は基本給に見なしで入っているとハンコ押す直前に説明されるけど） 出張交通費は、レンタカーなら格安会社（聞いたことないレンタカー会社とか）JR等は回数券を金券ショップで買うのが ほぼセントラルメディアサービス基準。正規の窓口で買うと怒られる。 こんなんだから、ブラックとか言われてもおかしくない。 というわけで、いたるところでピンハネしまくってますから。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/10
11: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/19(金) 20:27:54.46 ID:uzzjkMoO0 18 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日：2012/04/14(土) 11:22:49.35 YFmncpKn0 残業代は派遣先には請求するけど社員に還元しない方式まだやってんのかｗｗ 俺がいた頃とちょっと違うみたいだね、俺の居た頃は22時前は残業代付かない 定時が18時として毎日22時まで残業しても加算の概念は無いので残業代は０ 19 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日：2012/04/19(木) 01:03:48.10 gtSblDXsQ どっちにしても残業代払う気ないだろ。 0円というのがどっかのCMを思わせるわ 20 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日：2012/04/21(土) 21:16:00.43 nDrE3uqq0 >>19 それがセントラルメディアサービスクオリティ。 いや、セントラルメディアサービス残業クオリティかww 21 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日：2012/04/27(金) 11:58:05.62 aSpXZiq7O 相変わらず、残業代無給で働かせていくら稼いだんだろうな？ 今はもうけどころじゃないかww 以上テンプレ。 転職関係サイドからご意見いただきたく。 また次スレは早めに立てないと潰されますのでよろしく。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/11
12: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/22(月) 16:34:33.48 ID:CMENZ5SN0 倒産まだー http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/12
13: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2012/10/22(月) 21:46:27.52 ID:ZtiG6baC0 工作活動必至なら、まだ持つんじゃね（） http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/13
14: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/31(水) 20:21:25.37 ID:7U1Jl87l0 昔、「お前らの給料は日給月給だ」「1日は何時間だ？」と問われ 「24時間です」と答えたら「だったら24時間働くんだよ」と言われたかな。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/14
15: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/10/31(水) 23:26:02.70 ID:L+c3rQkr0 求人票には「月給」って書いてたな。 実質は日給月給。有給行使出来た人はどれだけいたんだろうね。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/15
16: 名無しさん＠引く手あまた [] 2012/11/20(火) 22:53:32.09 ID:j067gRAt0 人による。残業分の調整ということで、代休処理になって有休消化出来なかった人もいる。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/16
17: あぼ� [ん[sage] 2012/11/28(水) 09:42:57.86 ID:mL8aRNM/0 あぼーん http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/17
18: あぼ� [ん[sage] 2012/11/28(水) 09:45:00.96 ID:02IEbsSdi あぼーん http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/18
19: あぼ� [ん[sage] 2012/11/28(水) 09:47:03.23 ID:+yd4G/Aji あぼーん http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/19
20: あぼ� [ん[sage] 2012/11/28(水) 09:49:06.87 ID:F4v6+yyl0 あぼーん http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/20
21: あぼ� [ん[sage] 2012/11/28(水) 09:54:46.14 ID:F4v6+yyl0 あぼーん http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/21
22: あぼ� [ん[sage] 2012/11/28(水) 10:10:25.55 ID:kqlqVqiGi あぼーん http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/22
23: あぼ� [ん[sage] 2012/11/28(水) 10:15:08.22 ID:kqlqVqiGi あぼーん http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1350645439/23
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