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役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板 その12 (422ﾚｽ)
役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板 その12 http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/
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372: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 17:21:30.76 ID:o+1shyyK0 840 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/01(水) 11:29:58.39 ID:XBjBVOwv0 [2/2] ３０日の夜、従兄と従姉の旦那と３人で焼き肉バイキングウエスタンに行った。 庶民的な店でがつがつ食えた。 その日の１６時義従兄がキレた。生産量が遅れてる・・ 「テメェらもたもたすんじゃないよ！」「残業代狙いか！テメェ会社潰す気か！泥棒野郎！」 と怒鳴り散らしイクラの醤油漬けに使う醤油の缶を蹴飛ばす。 何かの指導を受けたのか？
残業代は出してるみたいだ。 １７時３０分業務終了・・義従兄「あ〜！気持ちがスッキリした」という。 昨日の２２時、従業員ほぼ全員集まる。来なかった人は休み明けに何があるんだろう？ 前日と同じく夜に小雪の舞う中、全員で歌う・・ 義従兄の話「来年はもっとこの会社に尽くし感謝して取り組みなさい。それが君達の使命です。」 各工程ごとに清めの塩を盛る。オヤジの像に最敬礼を全員する。 （社歌を大音量で流す）午前０時全員で某有名メーカーの カップ蕎麦を白い息を吐きながら食べる。その後、白い封筒を義従兄
から貰う。 身内の俺から見たとしても何かがおかしいと思う今日この頃・・しかし、札幌の従兄は当たり前だと言う。 中小零細は経営者の価値観で全てが決まる・・ 842 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/02(木) 12:27:55.19 ID:FDODKPGl0 ドキッ！ DQNとオヤジの投稿ばかりのスレ。 884 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/10(金) 21:02:44.36 ID:VqKOtQzD0 笠間市の三Ａ製作所ってよくハロワに出てるけど採用する気あるの？ 887 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/11(
土) 00:01:01.85 ID:xmdCdpaC0 >>884 工場はバックレ案件が滅茶苦茶多いから 頻繁に募集かけたり採用後、ひと月ぐらいは出しっぱもよくある 軽い筋肉痛になっただけでバックレる奴がいる世界だし http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/372
373: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 17:22:03.01 ID:o+1shyyK0 889 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 05:08:30.72 ID:iD51DPj30 [1/7] >>887 それ、従兄、義従兄もいってたな。舗装土木、水産業でもバックレ多いって。基本そういう人は 要らない人。はい、どうぞって！感じで言ってた。 優秀な人も長続きしない＝別ないい条件の会社があればすぐそっちに行ってしまうとも 短期バックレ＝仕事が合わない。自分から去っていく。 結局、あらゆる意味で会社との釣り合いが取れ
てる人は長続きしてるんだって。 景気が良くなったとしたら少なくても２割の人はポツポツと辞めていくだろうと 予想していた。働きに来る人も給与の為に来てるんだからしょうがないべさってね。 890 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 05:35:29.88 ID:iD51DPj30 [2/7] 経営者の従兄、義従兄のホンネ。 優秀な人には大幅に条件面を上げて引きとめたい気持ちは あるらしいが、経営者側が折れると主従関係が保てなくなる 恐れが有るから泣く泣く引きとめられないとも・・ 891 名前：名無しさん＠引く手
あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 06:07:24.05 ID:iD51DPj30 [3/7] 優秀な人に辞めると言われた時、悔しさからつい冷たくしてしまうとも・・ 自他共に優秀な人はいい条件のとこに行った方がいい。自分で出て行かないと 自分の能力、希望する給与一生貰えないことになるのだから。俺にとってそういう人は 羨ましい限りだが・・ 892 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/11(土) 09:28:51.11 ID:1e71+l/Z0 [1/3] 厳しいのが当たり前つって、人をこき使う ＆設備・職場環境の整備は後回し、電気代他は節約、給
料も派遣で時給制で安い。 とかだから、辞めるヤツは速攻で辞めるな。 http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/373
374: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 17:22:44.56 ID:o+1shyyK0 893 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/11(土) 11:05:25.38 ID:8ctmq1rF0 俺がお情けではいれた会社 ・粉じんが舞う現場 ・ＮＣマシンの音がうるさく大声で話す ・下請けの下請けなので、納期の余裕がないうえイキナリ仕事が入るため、ピリピリした雰囲気 ・掃除当番をやりたくないので、食堂は使わず埃舞う現場か車内で食事 ・トイレが男女共用なので使いづらい。なので隣接する雑木林に立ち小便 ・面倒見は人並み
、しかし口が悪くて年中怒鳴る、年下の上司 ・50代の男子社員ゼロ。俺より上は60歳以上の人3人 ・材料を片付けているところにわざと寄ってきて「いまぶつかったろ」と年中難癖つけてくる20代。 「つぎミスしたらどうすんだよ？」と言われたので 「どうしていいかわかりません」と言ったら「開き直んのか」と言われた。 ちなみに、俺が辞める引継ぎの1か月の間に入った3人は、1日半＆1週間＆1日も来ないだった 894 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/11(土) 11:31:23.34 ID:BKuDaT5e0 本当にまともな
求人ないよな〜 まともなのあったとしても入ったらブラックでしたなんてことざらだもんな http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/374
375: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 17:23:17.95 ID:o+1shyyK0 895 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/11(土) 12:06:21.37 ID:tBvSV1DI0 >>885 津別出身者だが、いつから郡になったんだよ。あそこで一番金持ちとか、ロマンス製菓の関係者か？それとも丸玉か？ 899 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 21:21:44.97 ID:iD51DPj30 [4/7] >>895 津別町です。 900 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 21:37:33.80 ID:iD51DPj30 [5/7]
>>895 貴方も北海道の津別町か。 義理の叔父の商売の拠点は遠いが湧別町と紋別そこって言えば何やってか分かるだろ？ 伯母さんは○○○○商店昔からあるよ。北見からの通り道にある。 地元なら一回は利用してもらった事あると思う。ご利用ありがとうございます。 901 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 21:43:55.46 ID:iD51DPj30 [6/7] >>895 網走郡津別町 そこの店の前の自販機俺の契約コカコーラ２台 実家に帰ったら買って下さい。お願いしま〜す！ http://kanae.5ch.net
/test/read.cgi/job/1391774343/375
376: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 17:24:13.67 ID:o+1shyyK0 909 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/13(月) 08:15:08.04 ID:OqqMu1SW0 [1/2] 俺がかつて行った一部上場企業ストーリー ２０代後半製造系上場企業に入社した。その前職は大手住宅系の下請け社員だった。 給与など十分満足できるものだったが、毎日超重労働に追われる身で奴隷のような日々であった。 怪我などで充分に仕事が出来なくなれば補償がないので追い出される。 その会社は定年退職で退職した人はいない。 怪我など
ない労働者として商品価値が有るうちに転職しようと・・ 採用連絡を受けその会社へ行く。作業着のサイズ確認だ。そして、作業着を着る。 左胸上にある会社上場企業のマークが輝いて見えた。 気分は長年マイナーリーグで燻っていた選手がメジャーリーグチームの ユニホームにそでを通したときと同じ心境だと思う。（本物のアスリートに失礼だが・・） 仕事内容は別として安定した待遇、諸設備等充分な物を自分に与えてもらった。８１人の応募者から自分だけに与えられたことになる。 入社初日、昼食時、適当なテーブルで一人飯
を食う（カツカレー１食６００円分の補助あり）先輩社員から○○君こっちで食べなよと言われる。 先輩社員たちと一緒に食べる。その後から派遣社員が次々食堂へ来た。まるでそいつらを汚いものを見る目で先輩社員たちは見る。 そして小さな声で俺にあんな奴らと関わるなうちらとは違う人種だと言ってきた。米社会の白人至上主義に近い感覚だ。 日が経つにつれ彼らを見下して行く自分がいた。会社側から差別的なことを派遣さんに言うなと言われたので言わなかった。 とにかく、全てにおいて優遇され派遣の存在が自分達大手正社員の価値
を引き立たせた。自分は選ばれた人間と・・錯覚していく・・ 慣れて来ればそれが当たり前のように感じて行く。かつて、どうでもいいような事でも不満に感じるようになる・・ 今現在も気に留めない程度の不満で一部上場企業を辞めてしまった・・今思えばある意味人生設計の歯車が狂った瞬間でもあった・・ 910 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/13(月) 09:32:57.93 ID:xsnybvxT0 ガチで言うが、茨城県の会社なんて勤めたら、正社員でも年収が３００万 超えないとこばかり http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1
391774343/376
377: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 17:24:55.75 ID:o+1shyyK0 911 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/13(月) 10:12:51.65 ID:OqqMu1SW0 [2/2] >>910 今、社会人としての俺の心の拠り所は自分より厳しい現実で生きていく 人達の書き込みを見て安心している自分がいる。 やればやったでどこの会社でも不満を言ってなきゃ気が済まない質の自分に 自分自身嫌な奴と感じちゃう。 912 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/14(火) 00:34:26.93 ID:2dObcVYa0 [1/2] 職
場の不満なんて大手勤めでもゴロゴロしてるし、 オフに部内の仲間が集まれば多かれ少なかれ不満大会が始まる ただ、今の自分の処遇を嘆くと同時にセットで自分なりの成り上がりを模索するのは大切かもね 不満だけで染まったらまず間違いなく転落人生で終わる 913 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 05:17:38.61 ID:BQBfvC6q0 [1/5] >>912 厳しい言葉だが今の俺の事実だ。あなたの言い分は間違っていない。 今の現状は一般的に普通と言えば普通だ。ただ、自分に可能性のある限り・・ 俺に限ら
ず誰しも欲って言うか・・何かあると思う。それが満たされない。 915 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 19:41:25.03 ID:fA0XykNW0 茨城の高卒で工場勤務でも40歳なら500万ぐらいはもらってるだろう。 逆にそれぐらいないと、結婚して子供は育てられないぞ。 ここに居る奴はどんだけ底辺なんだ、茨城は所得平均でも全国で10位以内に入ってるんだよ 実際、俺は43歳で県内工場で550万以上は貰ってるぞ、因みに高卒な。 ここの書き込み見ると年収300万とか普通だとか書いてあるから、不憫でな そんな年
収の奴ばかりじゃ、平均年収が全国上位に来る訳がないだろう 916 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/14(火) 19:50:13.03 ID:2dObcVYa0 [2/2] ただ自慢したいだけの奴はお引取り下さい ここを見て参考にしてる立場の事業主にとっては500万超えで選民気取ってる奴より 300万で上を目指している人間の方が魅力があるので http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/377
378: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 17:25:27.25 ID:o+1shyyK0 917 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 21:08:56.11 ID:BQBfvC6q0 [2/5] >>915 909だが貴方より少し若い年齢だ。 916さんこれ自慢じゃないので気に障ることあったらすみません。<(_ _)> さて、貴方が言われてる４０歳なら５００万は大体の人が貰ってると思う。 これは現実的な数字だ。874,875は恥ずかしいがオレだ・・ 一部上場企業勤務時２０代後半〜３０代前半で平均５７０万円残業など込み込みで。
次の中小企業 ３０前半〜３０後半平均５７０万円 今、年齢秘密 残業込み込みで今の貴方の６割弱位の年収だと思う。 何で？って突っ込みありそうだが当時茨城で経験職で募集してるとこが無かったことと 飛び出して辞めた（理由874記載）ので何でもいいやって焦って早く決めたこと。 （無職期間が長ければ採用されない） 結婚相談所で５１歳のオバさん紹介され、底辺女にもバカにされ散々ですわ・・ これがこの年収の現実さ 918 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 21:35:44.25 ID:BQBfvC6q0 [3/
5] 親戚など頼れば血縁で地位もカネもある程度は・・ 自分の喰い口位は自分で働いて得たい。これが唯一の俺のカビの生えたプライドだ。 921 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 22:17:20.36 ID:BQBfvC6q0 [4/5] >>915 茨城県は男性は全国５位だ。 ５５０万で標準だ。 俺も４年位まで標準。 ドラマ性はないが中流から下流へズッポン↓↓(/_;) http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/378
379: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 17:44:12.64 ID:o+1shyyK0 922 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 22:30:15.07 ID:BQBfvC6q0 [5/5] >>920 その通り！ 安いから派遣、契約＋切りやすく切るときカネが掛からない。 928 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/15(水) 21:50:33.09 ID:bBNpGXRe0 [3/3] 917続く・・ 何でもいいやで入社した会社。会社寸評、入社後の変化。 離職率はハロワ求人ではかなり少ない方だろう。 会社に勤務してる時は特に何も悪く
感じないない。ＤＱＮはいない。 基本、会社では何事もなく一日の業務を終える。 私生活 年収問題で女にバカにされる。 お金を払ってのエッチが更に多くなる。 母親からも給与明細見られ産んだからには 親としてアンタの面倒みると言われる。（居候）俺、アラフォー しかし、自ら、自分のメシは自分で買う。キリッ http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/379
380: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:13:10.95 ID:o+1shyyK0 958 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/19(日) 23:05:32.56 ID:ejPSxar90 大成ブリキ印刷はブラックですか？ 959 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/19(日) 23:25:22.77 ID:pRPYnxjQ0 [1/2] 河内町金江津 基本給１６万３千円休日９８日 待遇は低い。休少ない。以前は頻繁に募集してたな大成ブリキ 960 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/19(日) 23:28:28.66 ID:pRPYnxjQ0 [2/2] 茨城県の臭い
はしないな。橋渡ってすぐ、栄、成田だろそこ。 961 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/20(月) 05:51:25.29 ID:a/3YH1fV0 [1/3] ただ、家とか近く通勤などにメリットが有れば受けてみれば？ 競争倍率低いよ。県境とか偏った場所に所在する企業は倍率が低い傾向にある。 962 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/20(月) 07:58:12.78 ID:pu3PWzNu0 [1/2] 家の近くの工場つったって、増税買い叩かれ役の下請け企業か、大手で非正規確定の二択でしょ？ 出口は無いわな。 967 名前：名無しさん＠引く手
あまた[] 投稿日：2014/01/20(月) 21:15:00.35 ID:a/3YH1fV0 [3/3] >>962 お主はまだ若いか？龍ヶ崎に一攫千金を狙える会社が有る。 俺が行ってた会社なので番付けに出さなかった。そこは１０人入社し１ヶ月で９割 バックレる。俺はある程度（５年以上１０年未満）続いた。ある日突然、燃え尽きて即日バックレる。 夏場は必ずハロワで毎年募集する！ヒントは採否結果≪即決だ！≫ お主の成功を祈る！ http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/380
381: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:14:14.94 ID:o+1shyyK0 968 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/21(火) 01:08:44.41 ID:YusihI500 [1/2] >>967 販売機に缶をいれる簡単なお仕事！とか？ 969 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 05:17:28.75 ID:4NApAflU0 [1/5] >>968 いや、違う。 （体力的、精神的に）ハッキリ言ってかなりキツイ。 ただ、このエリアの会社では給与はトップの待遇だ。 仕事がキツイ＝給与に繋がるとは他の会社は限らない。
970 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 05:33:40.91 ID:4NApAflU0 [2/5] 図式 初任給が他社よりズ抜けていい。 人が蟻のように集る→カネに釣られて入社→何も考えず入社するので想像を遥かに絶する 事態を受け止められない→初日から罵倒、怒号を浴びせされる。→気が付けば９割が辞めている。 人が集まるので会社は困らない。とっかえひっかえしてるうちに定着する人が出るので。 971 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 06:06:06.92 ID:4NApAflU0 [3/5] 又、おカネが絡め
ば人の本性が出る・・ そんな、会社だ。 972 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/21(火) 09:22:12.77 ID:YusihI500 [2/2] イヤ、下請会社の偽装請負とか請負、派遣もそうで、下っぱ作業員の 使いっぱしりみたいな職とか、ただひたすら作業する、 仕事言いつけられるみたいな仕事もダメだよ？ 給料上がると思っても上がらんし、嫌がらせで自主退職とか雇い止めになるだけだからね。 発注側は人件費安く出来て、自分の取り分アップしたり、評価＆業績アップでニヤニヤだけど。 エンジニアとか言われ
てダマされずに、ちゃんとした会社入るか、 技術つけて最悪独立でもやっていけるようにしないとね。 http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/381
382: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:14:45.69 ID:o+1shyyK0 973 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 20:15:12.07 ID:4NApAflU0 [4/5] >>972 俺は前職の不況の時半帰休２００８年０９年県南地域で冬、午後一から某スーパーの敷地内で 閉店時間まで営業した。全責任は自分。１００円の有り難さが分かる。 一応、黒字営業だった。小さいが１００%自分の力で生み出したカネには給与とは違う重みがある。 現在、会社勤めだが９月から１２月まで日曜調理学校に行った。（製菓）
冬休み北海道へ商材（産地証明付きウニ、イクラ、カニ）を探しに行く。いつどうなるか解らない。 喰いぱぐれしないように万一の為に備えてる。 龍ヶ崎タイヨーの昔めがね屋のテナントが集客良さそうだな。 利根、稲敷市、龍ヶ崎、牛久からの集客期待できそうだな。 974 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 20:41:57.06 ID:4NApAflU0 [5/5] 会社勤め＝休日、収入が保証 しかし、当然、自分の思い通りに ならない事も多い。（全サラリーマン共通事項） 運営＝休日、収入の安定はまずない。自己責任
。 やったとすればもう後がない寝る時間も惜しんで死ぬ気で働くしかない。 顧客のニーズ、購入動機付けを研究する。失敗は許されない。 http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/382
383: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:15:21.39 ID:o+1shyyK0 978 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/22(水) 21:24:50.71 ID:uHqoGvTK0 [1/2] 題材 リーマンショックが残した傷跡 リーマンショックから６年・・当たり前だがその年に入学した小学生は今年春に卒業することになる。 長かったのか・・短かったのか・・人それぞれ感じ方が違うだろう。 昨晩２２時頃、ビックボーイにハンバーグセットを友達（前職同僚）と食べに行った。 サラダなど食べ放題なのでポテトサラダを山盛り４杯食べ
た。 佐貫の某麻雀屋に行く途中、コンビニで煙草を友達と一緒に買った。 店員が出てきた。俺と友達、店員と目が点になった。すぐに店員は俺達から目を逸らした・・ この３人は前職会社の同僚だった。今は社会人としてそれぞれ違う道のりを歩いている・・ リストラの篩にかけられ生き残った俺と友達はそれぞれ違う製造会社社員として新しい会社に行った。 リストラの対象になった元同僚はそこで時給で働く・・ 懐かしさのあまり声を掛けようとしたが止めた。ブルーな気分になった。 リーマンショックが無ければ３人共前職
の会社で働いていただろう。 ６年間・・ 人生で歩む道程が狂った人も多いと思う。また、本来与えられているはずのチャンスを逃した人もいると思う。 何もかも失った人がきっといる筈だ。 まだその深い傷跡はくっきりと残っている・・ 979 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/22(水) 22:21:58.20 ID:uHqoGvTK0 [2/2] 所詮、自分達サラリーマンは経営陣から観れば本心は使い捨ての傘と同じだろう。 安心はできない。会社とはオーナーとその株主の利益を得るために創られたものだ。 あくまで従業員は運営す
るための一過性の道具にすぎない。 雨（仕事）が無くなれば傘など必要ない。転職も当然アリだが自分で何かを・・ も考えて行かねばならない。 http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/383
384: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:16:03.31 ID:o+1shyyK0 976 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/22(水) 12:33:39.26 なんちゃってITの求人が無くて、不景気か倒産か？って思ったら、 新卒向けに出してるのなw 将来的に客先に出向いて（常駐w）作業しますとか、都内転勤ありとか言ってw こんだけばれてて、貴重な新卒時期だってのに捕まっちゃうヤツいるんだろうなw 会社の方は各県で求人出して補助金もらうの必死だろうしw 977 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01
/22(水) 15:09:57.02 >>976 何がそんなに可笑しいの？ http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/384
385: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:16:36.64 ID:o+1shyyK0 自分のブラック会社自慢スレ http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1197213744/ 175 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/09(日) 15:07:11 去年までいた暗黒会社がついに潰れた… 従業員30人前後で内5人ﾀｯﾎｲという華々しい最期だった 176 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/09(日) 21:39:33 >>175 ＞従業員30人前後で内5人ﾀｯﾎｲという華々しい最期だった すざましいな、一体何をやらかしたんだ
？ 177 名前：175[sage] 投稿日：2008/03/10(月) 04:46:09 薬事法違反w 役員がお縄を頂戴されてから3ヶ月ももったのがオドロキ http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/385
386: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:17:18.33 ID:o+1shyyK0 214 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/03/19(水) 09:55:06 【社会】「手足を粘着テープで縛られた若者が車から降ろされた！」・・実は成績最下位営業マンへの罰ゲーム−大阪 大阪有数のターミナル・南海難波駅前の路上で１８日正午ごろ、 「手足を縛られた若者が車から降ろされた」と通行人が１１０番通報し、 府警南署のパトカーなど約１０台が出動する騒ぎがあった。 ところがその後、この若者は市内の会社に勤める営業社員で、 営業成績が悪いこと
を理由に同僚らから「罰ゲーム」を受けていたことが判明。 同署は社員らを厳重注意した。 同署によると、１８日午前１１時５５分ごろ、 手足を粘着テープで縛られた男性（２１）が男らに抱えられて 車から歩道に降ろされるのを数人の通行人が目撃、相次いで１１０番通報があった。 同署は逮捕監禁事件とみて現場に急行し、周辺で緊急配備。 府警機動捜査隊の車両なども出動し、現場周辺は一時騒然となった。 その後現場から約５００メートル東の堺筋の路上で、 手足を縛られた男性を取り囲んでいる若者らを同署員が発見。 事情を聴いたところ「遊び
半分でやった。事件ではない」と話し、 難波駅前でも同じ行為をしたことを認めたという。 若者らはいずれも大阪市西区にある、水道設備訪問販売会社の営業社員。 営業成績が最下位の男性への罰ゲームをしようと、 休憩時間中に会社から車２台で現場に来たという。 同署は９人と同社の社長を署で厳重注意。 同署幹部は「もし見つからなかったら大捜査になるところだった。 仕事熱心かもしれないが、周囲の迷惑を考えてほしい」とカンカンだった。 http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/080318/crm0803182300050-n1.htm http://mamono.2ch.net/test
/read.cgi/newsplus/1205849913/ http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/386
387: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:17:49.86 ID:o+1shyyK0 334 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/15(日) 07:13:40 迷ったら、直にでも管轄労働基準監督署と管轄労政事務所で 相談すること。 ハローワークhttp://www.hellowork.go.jp/ 労働基準監督署http://www.tottori-rodo.go.jp/soshiki/roudou.html 労務安全情報センターhttp://www.labor.tank.jp/ 労働基準関係法令へのリンク集 http://www.labor.tank.jp/hourei/hourei_link.html 法令データ提供システム／総務省 行政管理局 （http://law.e-gov.go.jp/
cgi-bin/idxsearch.cgi） 労働基準関係法令へのリンク集 http://www.labor.tank.jp/hourei/hourei_link.html 労働判例選集 http://www.labor.tank.jp/hanrei/hanindex.html 労働相談案内 http://school7.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1188633308/l50 少額訴訟に関しては、裁判所HP及び、 民事訴訟法と裁判所法規則を参照すること。 労働基準関係 http://www.roudoukyoku.go.jp/seido/kijunhou/index.html 厚生労働省法令等データベースシステム http://wwwhourei.mhlw.go.jp/hourei/index.html 下記も参考になります。 http://labor.tank.jp/torabur
u/annai_index.html 日本労働弁護団 http://homepage1.nifty.com/rouben/top.htm 上記についても相談したほうがよい。 また、未払い賃金(給料、残業代)、解雇予告手当等については、 少額訴訟(仮執行宣言を含む)、労働審判、内容証明郵便等で 請求することができます。下記も参考になります。 http://labor.tank.jp/toraburu/annai_index.html http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/387
388: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:18:23.95 ID:o+1shyyK0 335 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/15(日) 07:14:19 労働基準法違反報告書（情報提供） http://homepage1.nifty.com/rouben/sonota/roukihoukoku01.htm 労働基準法違反申告書 http://homepage1.nifty.com/rouben/sonota/roukishinkoku02.htm 労働相談実践マニュアル Ver.4 -改正労基法・派遣法対応- http://homepage1.nifty.com/rouben/sonota/mokuji01.htm 離職の際のトラブル解決 http://www.hellowork.go.jp/html/seikatsu_q.html#q4 Q59.離
職前の会社との間で、労働に関するトラブルが発生しているのですが、 公的な相談機関を教えてください。 （個別労働関係紛争の助言・指導及びあっせん） （http://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/index.html） 1都道府県労働局長の助言・指導制度 2紛争調整委員会によるあっせん制度 ５ あっせん申請書記載例・様式 ｐ１０〜１２ (1〜2ページ(PDF:410KB)、 3ページ(PDF:306KB)、全体版(PDF:723KB)) Q60.会社から退職金が支払われず、困っています。（退職金の未払い） Q61.賃金が支払われないまま、勤めていた会社が倒産してしまいま
した。何とか賃金を払ってもらうことはできないでしょうか。（未払賃金立替払制度 ） Q62.離職の際のトラブルに関して訴訟の提起など法律上の相談をしたいのですが、相談先を教えてください。（法律相談ガイド） →お問い合わせ先： 各都道府県の弁護士会（http://www.nichibenren.or.jp/bengoshikai.html） （財）法律扶助協会各支部（http://www.jlaa.or.jp/branch/index.html） http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/388
389: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 18:19:02.77 ID:o+1shyyK0 ブラック企業はオカルト | ログ速 http://www.logsoku.com/r/occult/1244687447/ 12 ： 本当にあった怖い名無し[] 投稿日：2009/06/12(金) 21:57:33 【参考資料：昔の経済人の言葉】 岩崎弥太郎（三菱財閥創始） 「およそ事業をするには、まず人に与えることが必要である。それは、必ず後に大きな利益をもたらすからである」 本田宗一郎（本田技研工業創業者） ｢社長なんて偉くもなんともない。課長、部長、包丁、盲腸と同じだ｣ 土光敏夫（旧経済団体連合会第4代
会長） ｢社員諸君にはこれから3倍働いてもらう。役員は10倍働け。俺はそれ以上に働く｣ ヘンリー・フォード （フォード・モーター創業者） ｢奉仕を主とする事業は栄え、利得を主とする事業は衰える」 ｢ほかの要因はさておき、我々の売上は、ある程度賃金に依存しているのだ。より高い賃金を出せば、 その金はどこかで使われ、ほかの分野の商店主や卸売り業者や製造業者、それに労働者の繁栄につながり、 それがまた我々の売上に反映される。全国規模の高賃金は全国規模の繁栄をもたらす」 松下幸之助（松下電器産業(現パナソニック（笑）)創業者）
「産業人の使命は、水道の水のごとく物資を無尽蔵たらしめ、無代に等しい価値で提供することにある。 それによって人生に幸福をもたらし、この世に楽土を建設する」 渋沢栄一（実業家） 「その事業が個人を利するだけでなく、多数社会を利してゆくのでなければ、決して正しい商売とはいえない」 早川徳次（シャープ創業者） 一．近所をよくする。近所を儲けさせる。二．信用、資本、奉仕、人、取引先、この五つの蓄積を行え。 三．よい人をつかんだら、決して放すな。四．儲けようとする人は、儲けさえあればいいんだ。何事にも真心がこもらない。
五．人によくすることは、自分にもよくするのと同じだ。人を愛することは、自分を愛するのと同じだ http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/389
390: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 19:46:15.82 ID:o+1shyyK0 13 ： 本当にあった怖い名無し[] 投稿日：2009/06/12(金) 21:59:00 【参考資料：イマドキの経済人の"言葉"1】 奥田 碩（日本経団連名誉会長 トヨタ自動車相談役） 「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」 「マスコミの厚労省叩きは異常。報復しようかと。スポンサー引くとか」 宮内義彦（オリックス会長 元規制改革・民間開放推進会議議長） 「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」 奥谷禮子（
人材派遣会社ザ・アール社長 日本郵政株式会社社外取締役 アムウェイ諮問委員） 「格差論は甘えです」 「競争はしんどい。だから甘えが出ている。個人の甘えがこのままだと社会の甘えになる」 篠原欣子（人材派遣会社テンプスタッフ社長） 「格差は能力の差」 南部靖之（人材派遣会社パソナ社長） 「フリーターこそ終身雇用」 林 純一（人材派遣会社クリスタル社長） 「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」 渡邉美樹（ワタミ社長） 「24時間仕事のことだけを考えて生きろ」 「人間はなにも食べなくても［感動］を食べれば生きていけ
るんです」 箕浦輝幸（ダイハツ工業社長） 「最近は若者があんまりお金を持ってないと、いうのがあって若者が少し車離れしてるんですね、 それで（聞き取れない）お金がないって事でそういう 連 中 が少し安い車という流れも少しある」 http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/390
391: 名無しさん＠引く手あまた [sage] 2014/03/16(日) 19:46:57.84 ID:o+1shyyK0 14 ： 本当にあった怖い名無し[] 投稿日：2009/06/12(金) 21:59:08 ID:dLiM0aJK0 [3/4回(PC)] 【参考資料：イマドキの経済人の"言葉"2】 鈴木修（スズキ会長） 「土曜休んで日曜も休む奴は要らない。8時間働けばそれでいいなど通用しない。成果で報酬がでるんだ」 秋草直之（富士通代表取締役会長） 「業績が悪いのは従業員が働かないからだ。」 御手洗冨士夫（キヤノン会長、日本経済団体連合会会長） 「偽装請負は法律が悪い」 「新卒社員は学生時代の
成績で初任給に格差をつけろ」 「派遣労働が低賃金なのは当たり前。気ままに生活して賃金も社員並みというのは理解できない」 永守重信（日本電産社長） 「社員全員が休日返上で働く企業だから成長できるし給料も上がる。 たっぷり休んで、結果的に会社が傾いて人員整理するのでは意味がない」 猿橋 望(NOVA創業者) 「労働基準法なんておかしい。今は２４時間働かないといけない時代なのに」 折口雅博（日雇い派遣グッドウィル・グループ会長） 「日本で払う給料は、間違いなく中国で払うより高い。労働者が、もの凄く安いコストで働いているとい
うようには私は思っていません」 中鉢良治(ソニー前社長) 「需要減の影響が一番大きい。これほどとは思わなかった」「雇用を優先して損失を出すことが、私に期待されていることではない」 http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1391774343/391
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