[過去ログ] 役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板 その16 (409レス)
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205: 2014/08/22(金)00:25 ID:DpzaU4qy0(1/129) AAS
選考を受けて印象が激しく悪くなった企業
2chスレ:recruit
106 名前:就職戦線異状名無しさん[] 投稿日:2007/04/12(木) 17:46:35
話のネタになると思ってAVで有名なS○Dの面接を受けた。
面接自体は人事も優しくて問題はなかったんだけど、一週間後自宅に一次面接通過を知らせるハガキを送り付けてきやがった!!
しかも女優が5人くらい載ってる絵葉書で!!
もちろん親にこっ酷く叱られて、小学生の妹は学校の友達に言いふらせてるって話だ・・・史ね!!
108 名前:就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日:2007/04/12(木) 17:49:04
>>106
そのネタ、2次で使えるなw
省11
206(4): 2014/08/22(金)00:26 ID:DpzaU4qy0(2/129) AAS
選考を受けて印象が激しく悪くなった企業
2chスレ:recruit
347 名前:就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日:2007/04/13(金) 20:32:40
433 名前:就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日:2007/04/13(金) 20:13:12
先日、とある企業(第一志望)の最終選考を受けました。
そこで評価がかなり高く、人事ほか役員の方に通過をほのめかされました。
「君、ほんとにうちきてくれる?」
「はい、御社が第一志望なので」
「それは単独第一志望と捉えてもよろしいのかな?」
「はい、単独です」
省15
207(3): 2014/08/22(金)00:27 ID:DpzaU4qy0(3/129) AAS
350 名前:就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日:2007/04/13(金) 20:34:21
>>347
ウソじゃないなら訴えてみてほしいな
不透明な日本の採用慣行に一石を投じてほしい
351 名前:就職戦線異状名無しさん[] 投稿日:2007/04/13(金) 20:35:04
>>347
そういうのは実名どんどん晒していこうや
どんだけブラックなんだよ
352 名前:就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日:2007/04/13(金) 20:36:19
>>347
省14
208: 2014/08/22(金)00:27 ID:DpzaU4qy0(4/129) AAS
363 名前:就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日:2007/04/13(金) 20:47:51
443 名前:433[sage] 投稿日:2007/04/13(金) 20:39:25
選考を受けた企業はネタだよプギャー株式会社です。
364 名前:就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日:2007/04/13(金) 20:49:49
良かった・・・じゃあ企業に騙されて内定なくなった人はいなかったんだ・・・
365 名前:就職戦線異状名無しさん[] 投稿日:2007/04/13(金) 20:50:07
なんだネタか…
それでも東京三菱かもしれないと思った俺がいる
366 名前:就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日:2007/04/13(金) 20:50:46
>>443の書き込みが本当かはわからないがな。
省11
210(1): 2014/08/22(金)00:28 ID:DpzaU4qy0(6/129) AAS
労働基準法違反教えて
2chスレ:court
519 名前:傍聴席@名無しさんでいっぱい[age] 投稿日:2007/08/21(火) 06:03:51
労基法違反の企業について相談するくらいなら、いっそ辞めて
自分で会社でも起こして労基法違反のない夢のような仕事すれば?
それが出来ないならウジはウジらしく便層の下にはいつくばっていれば!
ウジのくせにメディアの情報に翻弄され気が付いたら誰も雇ってくんなく
なっちゃったてー奴は腐るほどいるよ。ウジはウジだよ・・・
522 名前:傍聴席@名無しさんでいっぱい[sage] 投稿日:2007/08/24(金) 08:15:10
>>519
省8
211: 2014/08/22(金)00:29 ID:DpzaU4qy0(7/129) AAS
労働基準法違反 Part 2
2chスレ:court
333 名前:傍聴席@名無しさんでいっぱい[sage] 投稿日:2008/04/15(火) 10:48:43
店長がきてからひとこと。「なんで〜さんもう帰ったんだ?」
もうね、真っ暗な中での作業して、いつも通り
終わらせてくれた人にたいしてそれはないだろうよと。
俺がかわりに残ったんだからいいだろうよと。
読みにくい駄文でスレ汚しすいません。
334 名前:傍聴席@名無しさんでいっぱい[] 投稿日:2008/04/15(火) 11:45:22
今の世の中そういう事例があふれかえってるからねぇ。
省7
212: 2014/08/22(金)01:32 ID:DpzaU4qy0(8/129) AAS
労働基準法違反 Part 2
2chスレ:court
752 名前:傍聴席@名無しさんでいっぱい[]
個別労働紛争解決制度:深刻トラブル急増 景況悪化、規制なく /千葉
外部リンク:headlines.yahoo.co.jp
◇昨年度、助言・指導あっせん過去最高
使用者と労働者の解雇などを巡る個別紛争に関する「個別労働紛争解決制度」
で、労働局などから「助言・指導」や「あっせん」を受ける深刻なトラブルが、
千葉県内で急増している。07年度は計428件で、制度施行直後の02年度
の計88件の約5倍となった。関係者からは「景況が悪くなり、紛争が多くな
省20
213(1): 2014/08/22(金)01:33 ID:DpzaU4qy0(9/129) AAS
AA省
214: 2014/08/22(金)01:33 ID:DpzaU4qy0(10/129) AAS
754 名前:傍聴席@名無しさんでいっぱい[] 投稿日:2008/07/05(土) 06:37:23
裁判所での労働審判や訴訟は、自分でできる。いわゆる「本人訴訟」。
下のサイトを参考にしてみてください。
繰り返すけど、弁護士は市民のボランティアではない。
一概に、いやほとんどの場合、弱者の味方ではない。
繰り返すけど、訴訟おこして、いろいろ面倒なことがあって、弁護士への報酬というお金もいっぱいかかって、
せっかく取り返しも、取り返した残業代が弁護士費用に消えてしまうなんて、まったく無意味でしょ、ということ。
弁護士頼んでペイするかどうか、まずその検討が先決です。←重要!
残業代請求くらいなら、未払いの残業代があり、その請求権があることを、
証拠をそえて出せば、それでいい。(付加金も請求すべし)
省9
215: 2014/08/22(金)01:34 ID:DpzaU4qy0(11/129) AAS
労働基準法違反 Part 3
2chスレ:court
293 名前:傍聴席@名無しさんでいっぱい[] 投稿日:2008/12/17(水) 16:49:03
はっきりという、弁護士会の推薦で弁護士を選ぶな
弁護士会の推薦する弁護士はカス弁ばかりで
動かない・知識ない・社会常識ない馬鹿ばかりだ
特に金のない奴は法テラス、弁護士会の推薦してきた弁護士を頼る率が多い
まぁそれはしょうがないんだが、それを良い事に能力のないカス弁護士をこい
つらは押し付けてくる
何度も言う、絶対法テラス、弁護士会の推薦してきた弁護士を頼るな
省5
216(1): 2014/08/22(金)01:34 ID:DpzaU4qy0(12/129) AAS
◎不払い(サービス)残業撲滅連合軍◎
2chスレ:soc
420 名前:名無しさんの主張[] 投稿日:2006/10/07(土) 08:57:05
我が社元某役員
「24時間365日ビジネスチャンス」
そう提唱し、ケータイ電源常時オンを指示したあんたは何日有休とった?
幼い娘を亡くして悲嘆と傷心の中、葬式やらに奔走する社員にまで
仕事の進行状況を問い質すなんつーことまでしやがった。
営業マン中心に怨嗟の声が上がり始めてたが、
ある退職者が最後っ屁とばかりに件の役員から
省4
217: 2014/08/22(金)01:35 ID:DpzaU4qy0(13/129) AAS
456 名前:名無しさんの主張[] 投稿日:2006/12/07(木) 21:40:52 ID:sPZwtJRD
どうやったらうちの会社に是正勧告が出るようにできるの?
内部告発してもいいんだけど、匿名でできるもん?
457 名前:名無しさんの主張[] 投稿日:2006/12/07(木) 21:48:55 ID:GkD4WXFG
>>456
内部告発はスパイがいそうだからやめれ!
共産党系の最強労組に頼めば一発じゃね(笑)?
企業が潰れる勢いで藻舞を守ってくれるぞ。
俺の親父会社は人事とか管理職系で、共産党系かなんかの
労組と戦ったことあるらしいけど・・・もうお手上げ状態だったしw
省2
218(1): 2014/08/22(金)01:35 ID:DpzaU4qy0(14/129) AAS
459 名前:名無しさんの主張[] 投稿日:2006/12/08(金) 23:25:53 ID:4oxMe32c [2/4]
334 名前:名無しさん@引く手あまた 投稿日:2005/04/10(日) 01:50:14 ID:B2lqGKyi
うちの職場に大卒で入社30年近くになる50代で
これまで7箇所の営業所、出張所を転々として
まだヒラ社員のままで、
今は物流倉庫担当の人が居て、
周囲はその人に文句ばかり浴びせていて、
会社側も遠まわしに退職させたがっていて(だから転々と、、、)
漏れから見ても、ウニャウニャ屁理屈が多くてPCも使えない人なんだが
昨年
省6
219(1): 2014/08/22(金)02:31 ID:DpzaU4qy0(15/129) AAS
460 名前:名無しさんの主張[] 投稿日:2006/12/08(金) 23:27:42 ID:4oxMe32c [3/4]
335 名前:名無しさん@引く手あまた 投稿日:2005/04/10(日) 01:51:06 ID:B2lqGKyi
その交渉で
その人はそれまでのサビ残手当てをゲットできた。。。。
もっとも周囲は、仕事遅いだけだ! との声が多いが
組合側の、当人の能力とはいえ残業は残業だ! の主張が通ったかたちだ。
それどころか
ある時誰かが冗談で、臨時収入入ったんでしょ? 焼肉おごって下さい
と言ったのが
その後の交渉の席で
省9
220(1): 2014/08/22(金)02:31 ID:DpzaU4qy0(16/129) AAS
693 名前:名無しさんの主張[] 投稿日:2009/10/30(金) 01:25:01
不払い残業代を請求したい場合、裁判と言う手もありますが、
労働監督署 にタレ込むのが手っ取り早いでしょう。
しかし、両方とも残業をしたと言う証拠を集めなければ、なりません。
証拠は、帰宅時間を自分や家族でメモを取るだけでも十分な証拠となりま す。
しかし、この場合は、一人より複数人で行うのが効果的です。
書き残す記録としては、日記も有効な物となります。
日記は、後々書き直すのが難しいと判断されるので、証拠になりやすいの です。
また、タイムカードのコピーを写しておくのは効果的でパソコンを使う会
社であれば、ファイルを開いた時間のログが残るので決定的な証拠になり ます。
省1
221: 2014/08/22(金)02:32 ID:DpzaU4qy0(17/129) AAS
福祉現場でのサービス残業
2chスレ:welfare
38 名前:ななしのフクちゃん[] 投稿日:2009/02/24(火) 22:31:00
業界大手ということは、 社福じゃないのか。
私は、社福特養。
ニチイやツクイみたいな所に魅力は感じないな。
社福は、創業一族は給与ガッポガッポ。同じ役職でも倍近く違う。
そんな理不尽もあるが、
ひとつひとつ変えて行かないと、業界何も変わらない。 自分は役職者としてやっている。
自分の部下の為にも、将来入ってくる人の為にも、少しずつでも変えて行こうと思っている。
省2
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