[過去ﾛｸﾞ] 役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板 その32©2ch.net (414ﾚｽ)
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229(2): 2016/03/03(木)22:54 ID:xyP1nHPq0(81/98) AAS
175 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/11/10(月) 20:56:48.06 ID:sq97pU+D0
零細ってなんで人格攻撃するんだろうな。
一度全否定しないと気が済まないのだろうか。
しかもそういう会社に限って人格を磨くとか宣っている。
磨くべき人格はオメーのほうだよと心の底から思う。
176 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/11/10(月) 21:31:22.21 ID:XvQJ/uDe0
>>175 中堅クラスの会社でも異動が少ないところだと全否定あるな
縦の序列を作りたいんだろうな
177 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/11/10(月) 21:56:23.94 ID:U7EliX9r0 [2/3]
>>175 零細の目的が、企業が大きくなることでも、
省14
204(4): 2016/03/03(木)22:33 ID:xyP1nHPq0(56/98) AAS
229 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/09/20(土) 23:21:30.72 ID:QeFzVyn/i
三ヶ月の工期で、粗利500万ですか。
仮に社員五人程度がその仕事に携わっているとしたら、
月に100万〜150万が、その間の給料に出ていくのかな。
そして今までにこなした事がない大きい仕事は、必ずと言っていいほど不具合がでる。
その問題解決の為にかかる経費、ひょっとしたら追加工事もあるかも。
それに、工事中に他の仕事がその分こなせなくなる事、
機会損失の事を考えると怖いね。
赤字になる要素だらけ
230 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/09/20(土) 23:30:47.23 ID:iUqEEaUe0
省14
388: 2016/05/31(火)16:06 ID:ewP+V1MW0(35/50) AAS
AA省
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