[過去ログ] 役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板 その32©2ch.net (414レス)
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(1): 2016/04/05(火)12:29 ID:l37ox6wO0(4/10) AAS
  これら、方法で、有給休暇を取得したことで、翌月の給与が取得した期間、給与が支払われていなかった場合は
  明白な労基法39条第7項に抵触する行為なので、速やかに労働基準監督暑に
  電話をしましょう。速やかに行動してくれることでしょう。(明白な違反事実があるため、動かざるを得ない。)

  退職前の有給休暇の請求については、退職日が、決まっているため、会社は次季
  変更権は行使できませんし、業務に支障云々と拒否できません。
  退職予定者にとって、もはやシフトが崩れるとか、業務が多忙になるとか関係ないからです。
  よって、遠慮なく申請し、円満退職に向けた準備をしましょう。

  労働組合を作ったほうがよさそうな会社ですね。
  興味があれば、労働組合法も読んで見てください。おもしろいですよ。

  長文になりますので、今日はこの辺で…。
省3
401: 2016/05/31(火)16:16 ID:ewP+V1MW0(48/50) AAS
>316   介護施設のクレームを訴えるべき窓口について
>317-319 まともな人事担当者の助言
>320-321 介護施設の見学時のチェックポイント
>322   頭の固かったお役人が、他人とのふれあいでまともになっていくという一例
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