[過去ﾛｸﾞ] 俺の曽祖父は戦時強制徴用されました (907ﾚｽ)
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127(1): 万暦帝 ◆TinpoSDqZo 2023/06/23(金)15:24 ID:PQBefM02(1/2) AAS
朴慶植が主張する「朝鮮人強制連行説」への反証
朝鮮からの労働者を扱うべきかを記したマニュアル
『家族を朝鮮から呼び寄せ、社宅を与えよ 労働現場において差別を行うな』
一 内地鉱山ニ於ケル半島労務員管理ニ就テ（本社諮問事項第五ノ四）
富岡鉱山（高知）
半島人ノ大量使用ニ際シテ請願巡査ノ配置、技能的労務ニ関シ特殊養成方法ヲ講ズル必要アリ。
半島人ノ欠点トシテハ、利己心ニ強ク、附和雷同性多ク（内面ニ立入レバ其割ニ団結力少シ）作業上鈍重ナリ。
強力ナル管理ト共ニ温情主義ノ中庸ヲ痛感ス。 王ノ山鉱山（鹿児島） 自由労働ヲ好ミ、浮動性アル彼等ノ統禦ニハ指導者ガ真ニ彼等ノ仲間入シテ、常ニ彼等ニ接触指導スルコトガ肝要ナリ。
指導ニ当リテハ活殺自在且ツ威厳ヲ保タザル可カラズ。
管理ニ就テハ社宅ヲ与へ、家族ヲ呼ビ寄セサセルコト、独身者ニハ早ク家内ヲ持タセルコト。
省8
129(2): 2023/06/23(金)15:46 ID:BnqhoR79(1) AAS
>>127-128
（ハ）動員の実情
徴用は別として、その他いかなる方式によるも出動は全く拉致同様な状態である。
それはもし事前においてこれを知らせば皆逃亡するからである。
そこで夜襲、誘出、その他各種の方策を講じて人質的略奪拉致の事例が多くなるのである。
なぜ事前に知らせれば彼等は逃亡するか、要するにそこには彼等を精神的に引き付ける何物もなかったことから生じるものと思われる。
内鮮を通じて労務管理の拙悪極まることは往々にして、彼等の身心を破壊することのみならず残留家族の生活困難乃至破壊がしばしばあったからである。
特に、西北朝鮮地方の労務管理は全く御話にならない程残酷である。故に彼等は寧ろ軍関係の事業に徴用されるのを希望する程である。
斯くて朝鮮内の労務規制は全く予期の成績を挙げていない。如何にして円満に出動させるか、如何にして逃亡を防止するかが
朝鮮内における労務規制の焦点となっている現状である。
省4
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