思いつきだけでやる【神奈川県庁 part 126】神奈川モデル (450ﾚｽ)
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230(1): 11/11(月)18:18 AAS
入社4年目でオールBは悪い？普通？
231: 11/11(月)18:36 AAS
電話の声にときめいたから
口実作って訪ねたが
顔をみたらあれがドングリになった
232: 11/11(月)19:37 AAS
>>230
知らんけど、優秀だったらこんなところ３年以内に転職してるやろ
４年目かぁ…
233: 11/11(月)20:08 AAS
www
234: 11/11(月)21:41 AAS
震災バカばかりだろうから憂鬱
でも美人なら許す
235(1): 11/12(火)12:07 AAS
不倫は公務員文化でですか？
236: 11/12(火)17:43 AAS
気狂い役人
237: 11/12(火)18:09 AAS
>>235
大事なのはパッション
238: 11/12(火)20:34 AAS
タマキンで手取りアップは民間だけでええやろ
なぁ痴呆コーム淫
239(1): 11/12(火)20:42 AAS
働き方改革なんて生ぬるいことやってるからバカしか寄り付かない組織に成り下がるんだろ？
もう職員半分にしてイベントや道楽系事業は全部委託にして外部からの問い合わせはナビダイヤルにする代わりに一人当たりの事務分担３倍にして年収3000万にした方が優秀な人材集まるだろ？
240: 11/12(火)20:42 AAS
辞めたい辞めたい辞めたい
241: 11/12(火)20:47 AAS
>>239
内なるパッションに基づく思いつきだけで提案をするのが好きそうな人ですね
ここでは高く評価されそう
統計やデータを用いるのは邪道ですからね
242(1): 11/12(火)20:55 AAS
じっさい年収低いし療休リピーターやらバカのお守りまでしないといけないからな
民間ならとっくにクビになってるド底辺の生活支えるのはメンタルやられちゃうし
職員半分にするのは案外いいんじゃないか？
243: 11/12(火)21:26 AAS
最愛の母が逝った。寂しい。
244(1): 11/12(火)21:30 AAS
>>242
そういうのやると、優秀な上位半分が辞めていくんやろ
そんな見るからにブラックな環境でも残る人って他のまともな所に転職できない人だから
245(1): 11/12(火)21:49 AAS
>>229
自己観察書で人事に喧嘩売れば
万主でいられるんだから楽なもんだよ
246(3): 11/12(火)22:13 AAS
>>244
司法試験合格者
公認会計士合格者
コンサル内定者
これが辞める若手
上澄はスーパーエリートなんだけどね
247: 11/12(火)22:19 AAS
>>246
今は人手不足だからそこまでの資格無くても若さがあれば転職余裕でしょ
こんな給与安くてスキルが身に付かないところに無駄に居座って若さ失って転職市場で価値無しになるのは勿体ない
まして将来性もないからな
248(1): 11/12(火)22:28 AAS
>>246
そんな難関資格試験に受かる人が
何でこんな筆記試験無しAO採用やってるようなところに入ってくるの？
249(1): 11/13(水)06:12 AAS
またハゲはベトナム旅行かよ。
辞めるまで血税で道楽旅行か。
自分の金でいけよ。
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