国立大学の事務 第87弾 (480レス)
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129: 2024/12/20(金)19:31 AAS
>>128
マジでこれ
130
(1): 2024/12/20(金)19:43 AAS
>>128
自分がマネジメントする立場になりたいと思わない?
131: 2024/12/20(金)19:43 AAS
>>126
たまにいるよ
少ないけど
132
(1): 2024/12/20(金)21:13 AAS
>>130
自分がマネジメントする立場になる道筋が見えないから辞めてくんだろ
普通に仕事してても30代では係長昇任年齢に差が出るし
40代だと補佐級昇任年齢で更に差が出て課長になる奴も居れば係長のままで終わってく場合もある
でもその昇任基準は明確?運とタイミングなんて言葉でごまかすんじゃねえぞと
133
(1): 2024/12/20(金)22:07 AAS
>>128 30.40代でやめてく人はどこに転職するんや?
134
(1): 2024/12/21(土)01:19 AAS
>>132
いや結構明確だけど、、
まともに仕事してたら評価されて勝手に上まで上がっていくわ
上がれない奴は何か問題かかえてる
それは仕事してたらわかるだろ?
コミュニケーションとれなかったり、他課との調整できなかったり、アタマ悪かったり、資料まともに作れなかったり、そもそもやる気がなかったり、、、
そんな奴が上に上がれないのは当然だし
それがわからないなら辞めた方がいいよ
135: 2024/12/21(土)01:23 AAS
あと下からの評判な
いくら仕事できても、パワハラめいてたり上にはいい顔するけど下には厳しくあたるような奴は、人事にもその評判が複数から聞こえてくるから上に上がるのは遅れるよ
道筋が見えないとか言ってる奴は意味不明だわ
ちゃんと仕事してたら上がるよ
勝手に
職位は
嫌でも
136: 2024/12/21(土)01:25 AAS
上がりたいと思ってるのに上がれない奴はその時点で自分を省みた方がいい
マジで、国大事務の世界は普通に仕事してたら当たり前に課長にまではなれる
なれない奴は仕事できないかしてない奴
部長はさすがに人柄とか運もあるかもしれんけど
137: 2024/12/21(土)01:28 AAS
部長になってやっと年収1000万だから、夢がないといえばないし、こんな定型業務でそんなもらえるなら有り難いと思う人もいるだろう
138: 2024/12/21(土)01:30 AAS
ただ昇任基準は明確??
とか言ってる奴は間違いなく仕事できない奴
だって、当たり前に仕事してたら昇任するもん
嫌でも
139
(2): 2024/12/21(土)01:33 AAS
係長で終わる人はそれなりの仕事しかしてないのは万人が認めるところ
だって組織としては上に上げたいんだよ
バランス的に
それでも補佐や課長にしちゃいけないこの人は、、っていう人がいて、それは周囲がみんなわかってる
だって仕事しないか、できないんだもん
でもクビにはできないからね
適材適所で頑張ってもらうように四苦八苦してるのよ人事も
140: 2024/12/21(土)01:36 AAS
>>133
実家が太かったりじゃないかなぁ
30~40で辞めるのはあまり見ないな
鬱病で辞めるのは時々いるけど、その後の人生を知る由もない
141: 2024/12/21(土)07:30 AAS
>>139
>>頑張ってもらう

いきなり隣の係に他所でお払い箱にされた人間が押し付けられるとか
ああここ底辺部署だったんだ的な絶望しかない
ぶっちゃけ生かさぬように殺さぬようにの扱いで何頑張っても無駄だろ
142: 2024/12/21(土)08:17 AAS
ババアを部下に持つのが糞面倒くさい
143: 2024/12/21(土)09:15 AAS
役員会の時にめんどくさかった法学系の教授
うちは理系で大学成り立ってるのに
勘違いしてんだよな
同じような大学出から先生取らないあの学部
144: 2024/12/21(土)13:42 AAS
係長どころか40後半過ぎても主任のままの男性がちらほらいる。皆総じて問題児。
145: 2024/12/21(土)14:17 AAS
係長どころか50後半過ぎても主任のままの女性がちらほらいる。

皆総じて問題児の糞ババア。
146: 2024/12/21(土)17:07 AAS
まあね
婆さんが腐らせてる
147
(2): 2024/12/21(土)18:21 AAS
ゴミババアは技術系に飛ばされとけ
148: 2024/12/21(土)21:14 AAS
いちじく浣腸が抜けてるおぜ
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