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■■■本社勤務集まれ Part10■■■ (1001ﾚｽ)
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520
: 2012/12/28(金)10:34
ID:4oTJYXxG(1)
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520: [] 2012/12/28(金) 10:34:03.92 ID:4oTJYXxG 誰か時間外の無賃金営業活動中に交通事故で死んで労災申請してくれないかな 事実上の強制が法令違反になることを知らない馬鹿は多そうだがな ｢ノルマではなく目標だ｣ こんな詭弁が通じなくなる日も近いだろ この会社のガンは上から下まで自分が責任を負うことを忌避してるところだな 何かあれば｢俺は悪くない｣ 容認や黙認は事実上の黒ですよ 上位の職責にあるものほど給与に見合った労働と成果を出す義務があるのに、 この会社は逆だからな 通達や指示文書出しただけで仕事した気になるな 成果を上げられる環境の整備が本質的な仕事なのに、必達の数字だけ出すだけの馬鹿が要るから会社が腐るんだよ やれって言うだけなら時給800円のゆうメイトにもできる そんな仕事しかしてない人間が無駄に俸給をもらってるから会社が傾くんだよ http://peace.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1344663116/520
誰か時間外の無賃金営業活動中に交通事故で死んで労災申請してくれないかな 事実上の強制が法令違反になることを知らない馬鹿は多そうだがな ノルマではなく目標だ こんな弁が通じなくなる日も近いだろ この会社のガンは上から下まで自分が責任を負うことを忌避してるところだな 何かあれば俺は悪くない 容認や黙認は事実上の黒ですよ 上位の職責にあるものほど給与に見合った労働と成果を出す義務があるのに この会社は逆だからな 通達や指示文書出しただけで仕事した気になるな 成果を上げられる環境の整備が本質的な仕事なのに必達の数字だけ出すだけの馬鹿が要るから会社が腐るんだよ やれって言うだけなら時給円のゆうメイトにもできる そんな仕事しかしてない人間が無駄に俸給をもらってるから会社が傾くんだよ
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