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★★JP御用組合,★★ [無断転載禁止]©2ch.net (286レス)
★★JP御用組合,★★ [無断転載禁止]©2ch.net http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/
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120: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/17(月) 07:22:45 ID:clvF7bOW ■みんなで内部告発■・・・Youtube見てね。 郵便局問題に関する国会質問 内部告発はマスコミ各社へ・・・・・TBS・朝日新聞社・Youtube・ダイヤモンド社・宝島社などが効果あり。 ★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★ Youtube検索・・・【元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。 https://ja.wikipedia.org/wiki/自爆営業 自爆営業(じばくえいぎょう)とは、企業の営業活動において、従業員が自己負担で商品を購入し、売上高を上げる行為。 多くはノルマ達成のために行なわれる。 年賀状のはがき以外にも夏のおたより郵便葉書(かもめ〜る)、記念切手、レターパック。 日本郵便株式会社のゆうパックを利用したカタログ販売の利用促進イベントや企画としてお歳暮、バレンタインデー、子供の日、母の日、父の日、お中元、敬老の日、ふるさと小包などにもノルマがある。 ノルマは各局に割り当てられた目標値を頭数や役職、勤務別に割り振る。集配区ごとの班などチームごとのノルマを達成することは勿論、一人当たりのノルマを達成する事も望まれる。 この年賀状のはがきを一人当たり一万枚を売り上げるという目標等は民法、労働基準法、刑法などに違反するノルマではないとして「目標」「期待値」等と呼ばれ、 社員の大部分が達成できていることになっているが、この実は社員が自腹を切っているがゆえのことである。 ●日本全国の郵便局で、アルバイトが集まらない。ブラック企業No.1日本郵便です。 不払い残業・パワーパラスメントがある場合は、ICレコーダー・手帳などを使って記録を残し、労働基準監督署に訴えましょう。 マスコミに内部告発するのも効果的です。 日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/120
121: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/18(火) 19:08:32 ID:J0q0PO/Z ■■ 公益通報者保護法(内部告発保護法) ■■ (平成十六年六月十八日法律第百二十二号) ユーチュウブで郵便局の自爆営業を検索して下さい。★元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。★ブラック企業日本郵便の本質が見れます。 ■みんなで内部告発■・・・Youtube見てね。 郵便局問題に関する国会質問 内部告発はマスコミ各社へ・・・・・TBS・朝日新聞社・Youtube・ダイヤモンド社・宝島社などが効果あり。 ■電通子会社にも立ち入り調査 過労自殺問題で労働局■ 朝日新聞デジタル 10月18日(火)10時16分配信 ★日本郵便株式会社内での、自殺者問題もある。★ 塩崎恭久厚生労働相は、18日の閣議後記者会見で「全国で(長時間労働の)実態は一体どうなっているのか徹底的に究明したい」と説明した。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/121
122: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/20(木) 18:59:33 ID:K8q7FkRs ■■ 公益通報者保護法(内部告発保護法) ■■ (平成十六年六月十八日法律第百二十二号) ユーチュウブで郵便局の自爆営業を検索して下さい。★元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。★ブラック企業日本郵便の本質が見れます。 ■みんなで内部告発■・・・Youtube見てね。 郵便局問題に関する国会質問 内部告発はマスコミ各社へ・・・・・TBS・朝日新聞社・Youtube・ダイヤモンド社・宝島社などが効果あり。 ■電通子会社にも立ち入り調査 過労自殺問題で労働局■ 朝日新聞デジタル 10月18日(火)10時16分配信 ★日本郵便株式会社内での、自殺者問題もある。★ ■塩崎恭久厚生労働相は、18日の閣議後記者会見で「全国で(長時間労働の)実態は一体どうなっているのか徹底的に究明したい」と説明した。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/122
123: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/23(日) 13:30:22 ID:8rGnQiN2 ■■ 公益通報者保護法(内部告発保護法) 平成十六年六月十八日法律第百二十二号)■■ 内部告発はマスコミ各社へ・・・・・TBS・朝日新聞社・Youtube・ダイヤモンド社・宝島社などが効果あり。 ★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★Youtube見てね。 郵便局問題に関する国会質問 Youtube検索・・・【元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。 ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。 ■■安全衛生法違反だらけの日本郵便が事故事例研究会とは・・・バカ臭い?■■ 日本郵便の専門役が主導して、会社側の不備は目をつぶる。悪代官的存在 ! ●降雪(凍結)時期の到来です!・・・・・集配バイクのタイヤはいかがですか? 軽四輪車・集配バイクでスタッドレスタイヤも付けず,雪道でもアイスバーンでも配達させる。 5cm〜10cm位の降雪ではノーマルタイヤで業務に就かせています。後日は、アイスバーンで路面がツルツルで光っています。 まさに、死亡事故を起こさないのが神業としか思えません。 この様な状況で日没後でも配達させます。 ●経費削減のため、全国の集配郵便局で二輪バイク整備士の免許のない局員に整備させます。 (チェーン調整・サイドスタンド交換・ヘッドライト交換・オイル交換など) ●冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明(郵便物を照らす)も配備せず配達させています。 夜間雨の時、二輪バイクでは、ヘルメットバイザーに水滴が付き光がちらつきとてもきけんです。路面などまして、反射して見えません。 安全第一を考慮しないで配達作業など命知らずなことを日本郵便はさせます。※安全第一を考えると雨の時は、日没に配達作業を済ませ翌日に回せば良い思われる。 ◎これら全て、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/123
124: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/23(日) 14:43:12 ID:8rGnQiN2 ■みんなで内部告発■・・・Youtube見てね。 郵便局問題に関する国会質問 内部告発はマスコミ各社へ・・・・・TBS・朝日新聞社・Youtube・ダイヤモンド社・宝島社などが効果あり。 ★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★ Youtube検索・・・【元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。 https://ja.wikipedia.org/wiki/自爆営業 自爆営業(じばくえいぎょう)とは、企業の営業活動において、従業員が自己負担で商品を購入し、売上高を上げる行為。 多くはノルマ達成のために行なわれる。 年賀状のはがき以外にも夏のおたより郵便葉書(かもめ〜る)、記念切手、レターパック。 日本郵便株式会社のゆうパックを利用したカタログ販売の利用促進イベントや企画としてお歳暮、バレンタインデー、子供の日、母の日、父の日、お中元、敬老の日、ふるさと小包などにもノルマがある。 ノルマは各局に割り当てられた目標値を頭数や役職、勤務別に割り振る。集配区ごとの班などチームごとのノルマを達成することは勿論、一人当たりのノルマを達成する事も望まれる。 この年賀状のはがきを一人当たり一万枚を売り上げるという目標等は民法、労働基準法、刑法などに違反するノルマではないとして「目標」「期待値」等と呼ばれ、 社員の大部分が達成できていることになっているが、この実は社員が自腹を切っているがゆえのことである。 ●日本全国の郵便局で、アルバイトが集まらない。ブラック企業No.1日本郵便です。 不払い残業・パワーパラスメントがある場合は、ICレコーダー・手帳などを使って記録を残し、労働基準監督署に訴えましょう。 マスコミに内部告発するのも効果的です。 日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/124
125: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/23(日) 17:03:56 ID:8rGnQiN2 ■■ 公益通報者保護法(内部告発保護法) 平成十六年六月十八日法律第百二十二号)■■ 内部告発はマスコミ各社へ・・・・・TBS・朝日新聞社・Youtube・ダイヤモンド社・宝島社などが効果あり。 ★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★Youtube見てね。 郵便局問題に関する国会質問 Youtube検索・・・【元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。 ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。 ■■安全衛生法違反だらけの日本郵便が事故事例研究会とは・・・バカ臭い?■■ 日本郵便の専門役が主導して、会社側の不備は目をつぶる。悪代官的存在 ! ●降雪(凍結)時期の到来です!・・・・・集配バイクのタイヤはいかがですか? 軽四輪車・集配バイクでスタッドレスタイヤも付けず,雪道でもアイスバーンでも配達させる。 5cm〜10cm位の降雪ではノーマルタイヤで業務に就かせています。後日は、アイスバーンで路面がツルツルで光っています。 まさに、死亡事故を起こさないのが神業としか思えません。 この様な状況で日没後でも配達させます。 ●経費削減のため、全国の集配郵便局で二輪バイク整備士の免許のない局員に整備させます。 (チェーン調整・サイドスタンド交換・ヘッドライト交換・オイル交換など) ●冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明(郵便物を照らす)も配備せず配達させています。 夜間雨の時、二輪バイクでは、ヘルメットバイザーに水滴が付き光がちらつきとてもきけんです。路面などまして、反射して見えません。 安全第一を考慮しないで配達作業など命知らずなことを日本郵便はさせます。※安全第一を考えると雨の時は、日没に配達作業を済ませ翌日に回せば良い思われる。 ◎これら全て、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/125
126: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/23(日) 17:15:45 ID:8rGnQiN2 ■■マスコミ各社様へ、日本郵便株式会社とJPグループ労働組合がぐるになり、ブラック企業体質ができる。■■ JPグループ労働組合・・・飲み食いレクしか出来ない、人員不足未解決!組合員泣かせの団体です。 ★労働問題・労働基準法は、見て見ないふり・・・御用組合です。みんなで脱退しましょう! ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 全て、人員不足から起こる。ブラック企業体質が暴露されたものである。 冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明も配備せず配達させています。 これは、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? ■降雪(凍結)時期の到来です!・・・・・業務車両のタイヤはいかがですか? 皆さんの職場では、雪・凍結対策にスタッドレスタイヤ・タイヤチェーンを整備していますか? また、5cm〜10cm位の降雪ではノーマルタイヤで業務に就かせていませんか? あなたの郵便局の業務車両(バイク・軽四)雪・凍結対策を延べてください。 日本郵便のブラック企業な所・・・・ ●郵便局問題に関する国会質問へ追い込もう! 1.労働基準法違反(就業時間前・時間後労働及び昼休みの食い込み労働など) 2.安全衛生法違反(日没後のバイク照明の低さによる危険な配達業務・冬季降雪凍結時の配達バイクにスタッドレスタイヤの不備など) 3.パワーパラスメントが依然としてある。 4.自爆営業が依然としてある。 5.会社側の都合の悪いことは隠す体質。・・・・■自爆営業(埼玉で自殺した職員あり、事実を報道せよ! JP中央本部・JP各支部の年間予算額の使い道は、ほとんど下記の歌のとおりです。 ◎JPグループ労働組合の歌をつくりました。 みんなで歌おう! テンポよく。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/126
127: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/23(日) 17:16:15 ID:8rGnQiN2 JP中央本部・JP各支部の年間予算額の使い道は、ほとんど下記の歌のとおりです。 ◎JPグループ労働組合の歌をつくりました。 みんなで歌おう! テンポよく。 呑み食いレク、 呑み食いレク、 会議は偽造 呑み食いレク! 呑み食いレク、 呑み食いレク、 会議は偽造 呑み食いレク! 労働条件知らぬ顔 ・ 労働問題知らぬ顔 ・人員不足未解決! http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/127
128: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/24(月) 19:17:49 ID:Uzt2LoPX ■■マスコミ各社様へ、日本郵便株式会社とJPグループ労働組合がぐるになり、ブラック企業体質ができる。■■ ※マスコミ各社様へ、関東管内、日本郵便の労働基準法違反を監視して下さい。 JPグループ労働組合・・・飲み食いレクしか出来ない、人員不足未解決! ★労働問題・労働基準法は、見て見ないふり・・・御用組合です。組合役員と会社役員、同じ★天下り先 ★ ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 ●全て、人員不足から起こる。ブラック企業体質が暴露されたものである。★マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。 冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明も配備せず配達させています。 これは、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? ■■降雪(凍結)時期の到来です!■■・・・・・業務車両のタイヤはいかがですか? 日本郵便は、5〜10cm位の降雪量なら、配達バイクにスタッドレスタイヤも着けずに、ノーマルタイヤのまま業務に就かせます。 スタッドレスタイヤを日本中の郵便局に揃える予算がないためだ。 この位の降雪だとチェーンがあっても切れてしまうので、結局はノーマルタイヤで配達することになります。 会社側は、くれぐれも交通事故(スリップ)には気を付けて下さいと言って、配達業務に就かせます。 降雪の翌日は路面もアイスバーン状態で命がけです。 ★労働安全衛生法違反だらけの会社です。★ 日本郵便のブラック企業な所・・・・ ●郵便局問題に関する国会質問へ追い込もう! 1.労働基準法違反(就業時間前・時間後労働及び昼休みの食い込み労働など) 2.安全衛生法違反(日没後のバイク照明の低さによる危険な配達業務・冬季降雪凍結時の配達バイクにスタッドレスタイヤの不備など) 3.パワーパラスメントが依然としてある。 4.自爆営業が依然としてある。 5.会社側の都合の悪いことは隠す体質。・・・・■自爆営業(埼玉で自殺した職員あり、事実を報道せよ! http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/128
129: 〒□□□-□□□□ [] 2016/10/24(月) 21:00:35 ID:Uzt2LoPX ■■マスコミ各社様へ、日本郵便株式会社とJPグループ労働組合がぐるになり、ブラック企業体質ができる。■■ JPグループ労働組合・・・飲み食いレクしか出来ない、人員不足未解決!組合員泣かせの団体です。 ★労働問題・労働基準法は、見て見ないふり・・・御用組合です。組合役員と会社役員、同じ★天下り先 ★ ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 全て、人員不足から起こる。ブラック企業体質が暴露されたものである。 ●マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。 冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明も配備せず配達させています。 これは、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? ■業務車両のタイヤはいかがですか? 皆さんの職場では、雪・凍結対策にスタッドレスタイヤ・タイヤチェーンを整備していますか? また、5cm〜10cm位の降雪ではノーマルタイヤで業務に就かせていませんか? あなたの郵便局の業務車両(バイク・軽四)雪・凍結対策を延べてください。 日本郵便のブラック企業な所・・・・ ●郵便局問題に関する国会質問へ追い込もう! 1.労働基準法違反(就業時間前・時間後労働及び昼休みの食い込み労働など) 2.安全衛生法違反(日没後のバイク照明の低さによる危険な配達業務・冬季降雪凍結時の配達バイクにスタッドレスタイヤの不備など) 3.パワーパラスメントが依然としてある。 4.自爆営業が依然としてある。 5.会社側の都合の悪いことは隠す体質。・・・・■■自爆営業(埼玉で自殺した職員あり、事実を報道せよ!■■ http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/129
130: 〒□□□-□□□□ [] 2016/11/20(日) 12:48:50 ID:b7u2riqB ■■マスコミ各社様へ、日本郵便株式会社とJPグループ労働組合がぐるになり、ブラック企業体質ができる。■■ JPグループ労働組合・・・飲み食いレクしか出来ない、人員不足未解決!組合員泣かせの団体です。 ★労働問題・労働基準法は、見て見ないふり・・・御用組合です。組合役員と会社役員、同じ★天下り先 ★ ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 ●全て、人員不足から起こる。ブラック企業体質が暴露されたものである。 ●マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。 冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明も配備せず配達させています。 安全衛生法に違反しているのではないか? ■■降雪(凍結)時期の到来です!■■・・・・・業務車両のタイヤはいかがですか? ●関東地方の郵便局の皆さまの職場では、雪・凍結対策にスタッドレスタイヤ・タイヤチェーンを整備していますか? また、5cm〜10cm位の降雪ではノーマルタイヤで業務に就かせていませんか? あなたの郵便局の業務車両(バイク・軽四)雪・凍結対策を延べてください。 この位の降雪だとチェーンがあっても切れてしまうので、結局はノーマルタイヤで配達することになります。 ( ★スタッドレスタイヤを日本中の郵便局に揃える予算がないためだ。 ) 会社側は、くれぐれも交通事故(スリップ)には気を付けて下さいと言って、配達業務に就かせます。 降雪の翌日は路面もアイスバーン状態で命がけです。 是非、業務改善命令を! 日本郵便のブラック企業な所 1.労働基準法違反(就業時間前・時間後労働及び昼休みの食い込み労働など) 2.安全衛生法違反(日没後のバイク照明の低さによる危険な配達業務・冬季降雪凍結時の配達バイクにスタッドレスタイヤの不備など) 3.パワーパラスメントが依然としてある。 4.自爆営業が依然としてある。 5.会社側の都合の悪いことは隠す体質。・・・・■自爆営業(埼玉で自殺した職員あり、事実を報道せよ! http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/130
131: 〒□□□-□□□□ [] 2016/11/30(水) 19:02:12 ID:/vrTxToJ ■■安全衛生法違反だらけの日本郵便が事故事例研究会とは・・・バカ臭い?■■ 日本郵便の専門役が主導して、会社側の不備は目をつぶる。悪代官的存在 ! ●雪・凍結対策にスタッドレスタイヤ・タイヤチェーンを整備していますか? 集配バイクでスタッドレスタイヤも付けず,雪道でもアイスバーンでも配達させる。 まさに、死亡事故を起こさないのが神業としかおもえないことを会社はさせます。 日没後でも,この状況で配達させます。 ●経費削減のため、全国の集配郵便局で二輪バイク整備士の免許のない局員に整備させる。 (ブレーキ調整・チェーン調整・サイドスタンド交換・ヘッドライト交換・オイル交換など) ●冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明(郵便物を照らす)も配備せず配達させています。 夜間雨の時、二輪バイクでは、ヘルメットバイザーに水滴が付き光がちらつきとてもきけんです。路面などまして、反射して見えません。 安全第一を考慮しないで配達作業など命知らずなことを日本郵便はさせます。※安全第一を考えると雨の時は、日没に配達作業を済ませ翌日に回せば良い思われる。 ◎これら全て、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? ■■ 公益通報者保護法(内部告発保護法) 平成十六年六月十八日法律第百二十二号)■■ 内部告発はマスコミ各社へ・・・・・TBS・朝日新聞社・Youtube・ダイヤモンド社・宝島社などが効果あり。 ★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★Youtube見てね。 郵便局問題に関する国会質問 Youtube検索・・・【元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。 ◎塩崎恭久厚生労働相は、18日の閣議後記者会見で「全国で(長時間労働の)実態は一体どうなっているのか徹底的に究明したい」と説明した。 ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/131
132: 〒□□□-□□□□ [] 2017/01/02(月) 11:53:11 ID:VGxjyxgS ■■マスコミ各社様へ、日本郵便株式会社とJPグループ労働組合がぐるになり、ブラック企業体質ができる。■■ JPグループ労働組合・・・飲み食いレクしか出来ない、人員不足未解決!組合員泣かせの団体です。 ★労働問題・労働基準法は、見て見ないふり・・・御用組合です。組合役員と会社役員、同じ★天下り先 ★ ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 全て、人員不足から起こる。ブラック企業体質が暴露されたものである。 ●マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。 冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明も配備せず配達させています。 これは、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? ■業務車両のタイヤはいかがですか? 皆さんの職場では、雪・凍結対策にスタッドレスタイヤ・タイヤチェーンを整備していますか? また、5cm〜10cm位の降雪ではノーマルタイヤで業務に就かせていませんか? あなたの郵便局の業務車両(バイク・軽四)雪・凍結対策を延べてください。 日本郵便のブラック企業な所・・・・ ●郵便局問題に関する国会質問へ追い込もう! 1.労働基準法違反(就業時間前・時間後労働及び昼休みの食い込み労働など) 2.安全衛生法違反(日没後のバイク照明の低さによる危険な配達業務・冬季降雪凍結時の配達バイクにスタッドレスタイヤの不備など) 3.パワーパラスメントが依然としてある。 4.自爆営業が依然としてある。 5.会社側の都合の悪いことは隠す体質。・・・・■自爆営業(埼玉で自殺した職員あり、事実を報道せよ! JP中央本部・JP各支部の年間予算額の使い道は、ほとんど下記の歌のとおりです。 ◎JPグループ労働組合の歌をつくりました。 みんなで歌おう! テンポよく。 呑み食いレク、 呑み食いレク、 会議は偽造 呑み食いレク! 呑み食いレク、 呑み食いレク、 会議は偽造 呑み食いレク! 労働条件知らぬ顔 ・ 労働問題知らぬ顔 ・人員不足未解決! http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/132
133: 〒□□□-□□□□ [] 2017/01/02(月) 12:21:37 ID:VGxjyxgS ■■日本郵便株式会社・・・ブラック企業大賞2016でWEB賞と特別賞をダブル受賞した!■■ ■■マスコミ各社ニュース(テレビ・ネット)などで取り上げられるブラック企業で目を引くのが宅配業企業だ。■■ 佐川急便・日本郵便・ヤマト運輸など,労働基準法違反・安全衛生法違反連発のブラック企業がヤバイ! ★人員不足・無理な業務量が慢性的で,改善されない会社の風潮がある。 国がこの様なブラック企業を監視し,改善させる仕組みや部署を創るべきだ。 日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 マイナンバーでも人手不足 昼休みの食い込み労働も頻繁にあり、、毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。 ■■安全衛生法違反だらけの日本郵便■■・・・無理な配達業務で死亡事故続出! ●雪・凍結時期 集配バイクでスタッドレスタイヤも付けず,雪道・アイスバーンでも配達させる。 まさに、死亡事故を起こさないのが神業としかおもえないことを会社はさせます。 日没後でも,この状況で配達させます。 ●経費削減のため、全国の集配郵便局で二輪バイク整備士の免許のない局員に整備させる。 (ブレーキ調整・チェーン調整・サイドスタンド交換・ヘッドライト交換・オイル交換など) ●冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明(郵便物を照らす)も配備せず配達させています。 夜間雨の時、二輪バイクでは、ヘルメットバイザーに水滴が付き光がちらつきとてもきけんです。路面などまして、反射して見えません。 安全第一を考慮しないで配達作業など命知らずなことを日本郵便はさせます。 ※安全第一を考えると雨の時は、日没に配達作業を済ませ翌日に回せば良い思われる。 ★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★ Youtube検索・・・【元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/133
134: 〒□□□-□□□□ [] 2017/01/02(月) 14:44:27 ID:VGxjyxgS ■■マスコミ各社様へ、日本郵便株式会社とJPグループ労働組合がぐるになり、ブラック企業体質ができる。■■ JPグループ労働組合・・・飲み食いレクしか出来ない、人員不足未解決!組合員泣かせの団体です。 ★労働問題・労働基準法は、見て見ないふり・・・御用組合です。組合役員と会社役員、同じ★天下り先 ★ ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 全て、人員不足から起こる。ブラック企業体質が暴露されたものである。 ●マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になった。 冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明も配備せず配達させています。 これは、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? ■業務車両のタイヤはいかがですか? 皆さんの職場では、雪・凍結対策にスタッドレスタイヤ・タイヤチェーンを整備していますか? また、5cm〜10cm位の降雪ではノーマルタイヤで業務に就かせていませんか? あなたの郵便局の業務車両(バイク・軽四)雪・凍結対策を延べてください。 日本郵便のブラック企業な所・・・・ ●郵便局問題に関する国会質問へ追い込もう! 1.労働基準法違反(就業時間前・時間後労働及び昼休みの食い込み労働など) 2.安全衛生法違反(日没後のバイク照明の低さによる危険な配達業務・冬季降雪凍結時の配達バイクにスタッドレスタイヤの不備など) 3.パワーパラスメントが依然としてある。 4.自爆営業が依然としてある。 5.会社側の都合の悪いことは隠す体質。・・・・■自爆営業(埼玉で自殺した職員あり、事実を報道せよ! JP中央本部・JP各支部の年間予算額の使い道は、ほとんど下記の歌のとおりです。 ◎JPグループ労働組合の歌をつくりました。 みんなで歌おう! テンポよく。 呑み食いレク、 呑み食いレク、 会議は偽造 呑み食いレク! 呑み食いレク、 呑み食いレク、 会議は偽造 呑み食いレク! 労働条件知らぬ顔 ・ 労働問題知らぬ顔 ・人員不足未解決! http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/134
135: 〒□□□-□□□□ [] 2017/01/02(月) 14:59:57 ID:zA+LFcC3 松本人志のまじめ局員 もっともっと割引してあげたい 無料にしてあげたい バカが付くほど真面目です http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/135
136: 〒□□□-□□□□ [] 2017/01/02(月) 20:55:35 ID:VGxjyxgS ■■日本郵便株式会社・・・ブラック企業大賞2016でWEB投票大賞と特別賞をダブル受賞した!■■ ★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★ Youtube検索・・・【元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】 ◎【第565回】 2011年12月28日 週刊ダイヤモンド編集部 総務省と労基署が2拠点に立ち入り調査 大揺れ日本郵便で年賀状遅配の危機 ◎TBS 1月5日23時ニュースにて、 職員がノルマで買わされた年賀葉書が今年も大量に金券ショップに流れます。 個人年賀ノルマ枚数7,000枚 若者が年賀状を書かない現代、 郵政幹部たちが現場職員に創意工夫で売れと指導していると放送されました。 ◎2012年4月24日(火)TBSテレビ NEWS23X 追跡クロス!自爆営業元郵便局長が語る実態 ■日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 マイナンバーでも人手不足 昼休みの食い込み労働も頻繁にあり、、毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。 ■■安全衛生法違反だらけの日本郵便■■・・・無理な配達業務で死亡事故続出! ●雪・凍結時期 集配バイクでスタッドレスタイヤも付けず,雪道・アイスバーンでも配達させる。 まさに、死亡事故を起こさないのが神業としかおもえないことを会社はさせます。 日没後でも,この状況で配達させます。 ●経費削減のため、全国の集配郵便局で二輪バイク整備士の免許のない局員に整備させる。 (ブレーキ調整・チェーン調整・サイドスタンド交換・ヘッドライト交換・オイル交換など) ●冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明(郵便物を照らす)も配備せず配達させています。 夜間雨の時、二輪バイクでは、ヘルメットバイザーに水滴が付き光がちらつきとてもきけんです。路面などまして、反射して見えません。 安全第一を考慮しないで配達作業など命知らずなことを日本郵便はさせます。 ※安全第一を考えると雨の時は、日没に配達作業を済ませ翌日に回せば良い思われる。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/136
137: 〒□□□-□□□□ [] 2017/01/02(月) 21:49:49 ID:VGxjyxgS 朝日新聞デジタル ■■郵便局130人の残業代未払い 日本郵便に是正勧告■■ 足立耕作 2016年1月13日14時34分 大阪府内の二つの郵便局で社員約130人分の残業代など約630万円の未払いがあったとして、 大阪中央労働基準監督署が4日付で日本郵便に対し、労働基準法違反で是正勧告していたことがわかった。 同社近畿支社は朝日新聞の取材に勧告内容を認め、22日までに未払い分を支払うという。 近畿支社によると、未払いがあったのは大阪市城東区の大阪城東郵便局など府内の2郵便局。 配達などを担当する非正規社員約130人の昨年11月分の時間外労働や割増賃金分など超勤手当約630万円が、12月下旬の給与日に予定通り支払われなかった。 郵便局の給与担当者が11月分の超勤手当の振り込み手続きを誤り、同月後半の手当を支給額に加えなかったという。 近畿支社の広報担当は「社員の生活にかかわるミスで、あってはならない。再発防止を徹底したい」と話している。(足立耕作) マスコミ各社様へ ■日本郵便のブラック企業な所■・・・・全て、人員不足から起こる。ブラック企業体質が暴露されたものである。 JP御用組合役員と会社上層部が同じ天下り先(同じ釜のめしである。) マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になったが,会社・組合上層部は馴れ合いで,社員が苦しむ! 1.労働基準法違反(就業時間前・時間後労働及び昼休みの食い込み労働など) 2.安全衛生法違反(日没後のバイク照明の低さによる危険な配達業務・冬季降雪凍結時の配達バイクにスタッドレスタイヤの不備など) 3.パワーパラスメントが依然としてある。 4.自爆営業が依然としてある。 5.会社側の都合の悪いことは隠す体質。・・・自爆営業(埼玉で自殺した職員あり、事実を報道せよ! ■■マスコミ各社へ内部告発のが効果的■■ 不払い残業・パワーパラスメントがある場合は、ICレコーダー・手帳などを使って記録を残し、労働基準監督署に訴えましょう。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/137
138: 〒□□□-□□□□ [] 2017/01/02(月) 21:54:18 ID:VGxjyxgS 朝日新聞デジタル ■■郵便局130人の残業代未払い 日本郵便に是正勧告■■ 足立耕作 2016年1月13日14時34分 大阪府内の二つの郵便局で社員約130人分の残業代など約630万円の未払いがあったとして、 大阪中央労働基準監督署が4日付で日本郵便に対し、労働基準法違反で是正勧告していたことがわかった。 同社近畿支社は朝日新聞の取材に勧告内容を認め、22日までに未払い分を支払うという。 近畿支社によると、未払いがあったのは大阪市城東区の大阪城東郵便局など府内の2郵便局。 配達などを担当する非正規社員約130人の昨年11月分の時間外労働や割増賃金分など超勤手当約630万円が、12月下旬の給与日に予定通り支払われなかった。 郵便局の給与担当者が11月分の超勤手当の振り込み手続きを誤り、同月後半の手当を支給額に加えなかったという。 近畿支社の広報担当は「社員の生活にかかわるミスで、あってはならない。再発防止を徹底したい」と話している。(足立耕作) マスコミ各社様へ ■日本郵便のブラック企業な所■・・・・全て、人員不足から起こる。ブラック企業体質が暴露されたものである。 JP御用組合役員と会社上層部が同じ天下り先(同じ釜のめしである。) マイナンバー書留配達も人手不足で社会問題になったが,会社・組合上層部は馴れ合いで,社員が苦しむ! 1.労働基準法違反(就業時間前・時間後労働及び昼休みの食い込み労働など) 2.安全衛生法違反(日没後のバイク照明の低さによる危険な配達業務・冬季降雪凍結時の配達バイクにスタッドレスタイヤの不備など) 3.パワーパラスメントが依然としてある。 4.自爆営業が依然としてある。 5.会社側の都合の悪いことは隠す体質。・・・自爆営業(埼玉で自殺した職員あり、事実を報道せよ! ■■マスコミ各社へ内部告発のが効果的■■ 不払い残業・パワーパラスメントがある場合は、ICレコーダー・手帳などを使って記録を残し、労働基準監督署に訴えましょう。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/138
139: 〒□□□-□□□□ [] 2017/01/02(月) 22:26:19 ID:VGxjyxgS ■■日本郵便株式会社とJPグループ労働組合により・・・ブラック企業大賞2016でWEB賞と特別賞をダブル受賞した!■■ ■JPグループ労働組合(御用組合)は、組合員を守るために、会社側に対して裁判などは決して起こさない。 日本郵便株式会社とJPグループ労働組合がぐるになり、ブラック企業体質ができる。 JPグループ労働組合・・・・組合役員と会社役員、同じ★天下り先 ★ ■マスコミ各社ニュース(テレビ・ネット)などで取り上げられるブラック企業で目を引くのが宅配業企業だ。 佐川急便・日本郵便・ヤマト運輸など,労働基準法違反・安全衛生法違反連発のブラック企業がヤバイ! ★人員不足・無理な業務量が慢性的で,改善されない会社の風潮がある。 国がこの様なブラック企業を監視し,改善させる仕組みや部署を創るべきだ。 日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 昼休みの食い込み労働も頻繁にあり、、毎年、お中元・お歳暮・年賀状時期は、超一流ブラック企業です。 ■■安全衛生法違反だらけの日本郵便■■・・・無理な配達業務で死亡事故続出! ●雪・凍結時期 集配バイクでスタッドレスタイヤも付けず,雪道・アイスバーンでも配達させる。 まさに、死亡事故を起こさないのが神業としかおもえないことを会社はさせます。 日没後でも,この状況で配達させます。 ●経費削減のため、全国の集配郵便局で二輪バイク整備士の免許のない局員に整備させる。 (ブレーキ調整・チェーン調整・サイドスタンド交換・ヘッドライト交換・オイル交換など) ●冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明(郵便物を照らす)も配備せず配達させています。 夜間雨の時、二輪バイクでは、ヘルメットバイザーに水滴が付き光がちらつきとてもきけんです。路面などまして、反射して見えません。 安全第一を考慮しないで配達作業など命知らずなことを日本郵便はさせます。 ※安全第一を考えると雨の時は、日没に配達作業を済ませ翌日に回せば良い思われる。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1451820782/139
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