[過去ﾛｸﾞ] スウェーデンで1日6時間労働が導入され効果を上げる･･････これ半分日本に対する嫌味だろ [無断転載禁止]©2ch.net (664ﾚｽ)
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1(9): ドラゴンスリーパー(東京都)＠無断転載は禁止 2016/08/16(火)21:40 ID:9RPcFNjB0(1) BE AAS
BEｱｲｺﾝ:folder1_04.gif
スウェーデンはこれまでも、仕事と私生活のライフバランス向上を目指すイニシアティブの実験場であった。
国内のオフィスの多くでフレックスタイム制が採用され、育児休暇をはじめとする子育て関連の政策は世界でもっとも充実する。
今回各都市で実験的に導入された施策はその一歩先を行き、1日6時間、週30時間労働を義務付けるものだ。4月半ばに公開された評価報告では、
初年度において欠勤が大幅に減少し、生産性や労働者の健康が改善されたと結論している。
(中略）
こうした懸念があるとはいえ、スウェーデン国内の小規模事業者を対象とした労働時間短縮の実験は止まらない。そして、その多くで離職者の低下、
創造性や生産性の向上といった結果が得られている。それは追加の雇用コストを相殺するに足るものだという。
省4
645: トラースキック(やわらか銀行)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)09:29 ID:AJaSWU6c0(2/2) AAS
>>642
それ労働環境と関係なくね
646: アンクルホールド(関東・甲信越)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)09:31 ID:jQqc78IaO携(1/2) AAS
法定労働時間を６時間にして８時間働けば毎日２時間残業した事になる。必然的に所得も上がって税収も増える！
647: アンクルホールド(関東・甲信越)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)09:36 ID:jQqc78IaO携(2/2) AAS
物流業だが正月とお盆くらいはちゃんと休みたい。物流は一年中動いているから基本的に休めない。ちゃんと休みたい人は物流業やサービス業は止めといた方がいい。
648: アトミックドロップ(チベット自治区)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)11:13 ID:YXzCJNeq0(1) AAS
>>610
気の毒てw他人事かよ
649(1): 急所攻撃(石川県)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)11:22 ID:TMkbmQKd0(1) AAS
日本はこなせばこなすだけ仕事追加されるからなぁ
しかもやらない奴と給料変わらないどころかタラタラ残業する奴が評価される始末
650: 32文ロケット砲(福岡県)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)11:29 ID:bKDyfAPr0(1) AAS
スウェーデンageは昔からバカフェミとパリ症候群を拗らせたミーハー極左ばっかｗ
冬場のこの時期があるから合理性を追求せざるを得ない環境なんだろうが
画像ﾘﾝｸ[jpg]:members2.jcom.home.ne.jp
日本は仕事の内容より、仕事に辿り着くまでの人間関係や心情駆け引きがメインなんだよ
世間知らずは現実と格闘してからモノ言え
>>9
スウェーデンは難民も逃げ出す寒さがあっていいな
最南端が樺太の最北端とほぼ同じ緯度だし
もっと暖かくしろと偉そうに威張ってる腐れ難民もいるがｗ
651: ラダームーンサルト(庭)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)11:30 ID:JgdAQnTO0(1) AAS
>>333
アニメーターって給料低い上にきつい仕事だから人材育たないんだってねー
生産性が低い仕事だよ
652: ダイビングエルボードロップ(茸)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)12:33 ID:nGt53amG0(1) AAS
本人の意思によって個別に労使協定させて欲しいわ。
俺は定時というどんぶりの線引きで人事から早く帰れ連呼されるのが頭来る。
帰れる奴は帰っていいが、残らないといけない奴を巻き込むな。
653: 超竜ボム(チベット自治区)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)12:34 ID:nvbK4Z680(1) AAS
閑話休題、請聞我的話。
先日我去了近在吉野家、吉野家。
座席満席、我不可能座。
我凝視垂幕 「一五〇円値引」
我思、嗚呼馬鹿、嗚呼阿呆。
御前等、無意味来通常不来吉野屋為壱百五拾円引、阿呆。
壱百五拾円、只壱百五拾円。
親子連来店。一家四人来吉野屋。目出鯛。
「好！父、注文特盛！」的発言、我不可視。
我謹呈壱百五拾円、為御前等開放席。
省15
654: タイガースープレックス(大阪府)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)12:35 ID:jDNN1vPQ0(1) AAS
国民の精神水準に問題が有るから同列で考えるのはアホだろ
655: トペ コンヒーロ(茸)＠無断転載は禁止 [hage] 2016/08/18(木)14:11 ID:DcxWouCa0(1) AAS
>>610
お前が稼げば解決じゃん
656: キングコングラリアット(茸)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)14:19 ID:BSPDwwQu0(1) AAS
日本でもよろしく日本でもよろしく日本でもよろしく
657: ハイキック(東京都)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)18:23 ID:DXRoOiJb0(1/2) AAS
>>649
会社に長く居る＝会社のために頑張ってる
こういう原始人の方程式が頭にこびりついてるアホ管理職が多いからしょうがないね
経営者や管理職がウホウホ言ってる原始人と同じ感性なのが泣けるね
658(1): 河津落とし(アメリカ合衆国)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)22:26 ID:yrE1nbaH0(1) AAS
うちの会社もまだ勤務時間が評価の中心
有休も評価を下げられる理由になります
むしろ問題は成果でしょうに
659: ハイキック(東京都)＠無断転載は禁止 2016/08/18(木)23:51 ID:DXRoOiJb0(2/2) AAS
>>658
経営者や管理職が能力低いとどうしても低能でも出来る勤務時間による評価になってしまう
成果を評価するのには高い知能と高度な判断と経験が必要
660: レインメーカー(埼玉県)＠無断転載は禁止 2016/08/19(金)00:13 ID:GH2TJXJ70(1) AAS
今は無駄や贅沢品が多過ぎ
それが無くなればそんなに働かなくていいはず
661: キングコングラリアット(SB-iPhone)＠無断転載は禁止 2016/08/19(金)09:33 ID:Ohxp7sIz0(1) AAS
日本では労働時間を買うのが資本家と交わされた契約だから、
成果とか関係無いって話になるのは当然。
根本が腐ってるからどうしようもない。
662: ファルコンアロー(山梨県)＠無断転載は禁止 2016/08/19(金)09:39 ID:sn7q99+h0(1) AAS
建設業だけど
真夏の炎天下だと
７〜９時中断と昼休憩15時〜19時
6時間程度しか働いていない
663: セントーン(東京都)＠無断転載は禁止 2016/08/19(金)09:56 ID:PSAliRGO0(1) AAS
本当に効率化だけでまかなえるなら是非とも輸入して欲しいが 実際は違うんだろうな
664: 河津掛け(愛知県)＠無断転載は禁止 2016/08/19(金)21:14 ID:ldj6c5+B0(1) AAS
>>2
でもそれだったら日本の方が楽に稼げて最高じゃん
残業代がちゃんと出るならね
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