[過去ﾛｸﾞ] 【衆院選】日本維新の会が正論「正社員は既得権だ！」 [127398796] (615ﾚｽ)
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570: ほっくー(兵庫県) [CN] 2021/10/17(日)12:53 ID:MQdgGucM0(1) AAS
既得権益で間違いない
それが欲しいかどうかの世界線
人格や品格の問題だね
571: 買いトリーマン(東京都) [ﾆﾀﾞ] 2021/10/17(日)13:00 ID:Lyf+Lxfh0(1/2) AAS
>>566
現場はね。
事務方はバカばっかり
特に現役員や幹部のバブル世代なんて、新卒当時誰も見向きもしなかった製造業にしか入れなかった選りすぐりの無能だらけ
572(1): 俺痴漢です(光) [DE] 2021/10/17(日)13:04 ID:jB3bwwG10(1/2) AAS
これは正しい
573(1): 暴君ハバネロ(光) [ID] 2021/10/17(日)13:06 ID:pwa9/lSj0(1/4) AAS
自分達だけの組合に閉じこもって社外労働者との連帯を拒否
日本の労働運動を反安保・反戦・平和・反核と斜め上に主導して
仲間に取り込まきゃいけないはずの組織外労働者を放置するどころか
組織外労働者（下請け非正規）買い叩きの片棒を担ぎ続けてきた
多重下請け構造社会の上層側住人な大企業正社員（企業別組合）や
手厚い身分保障を維持するために争議権回復から逃げた公務員（公務労協）の味方は
自分たちの家族と組織化運動の出来ない御用労組を維持したい経営側や
ガラパゴス労組が支持母体の万年野党が対抗勢力な間は政権維持が簡単な自民党くらい
多数派に成れないことを理解してるアベガー竹中ガーで連呼勢力にとって自民は
正義の野党vs極悪自民のプロレス構造を維持するために欠かせない存在ってことで
省1
574: 俺痴漢です(光) [DE] 2021/10/17(日)13:08 ID:jB3bwwG10(2/2) AAS
企業と仕事出来る奴は得をする
割を食うのは仕事が出来ない奴だけ
575(1): ケンミン坊や(茸) [US] 2021/10/17(日)13:57 ID:fMOSjBOt0(1) AAS
ビジネスなんて環境変化に合わせてリストラクチャリングし続けていくのが本質なのに、従業員を入れ替えられないなんて縛りを日本企業だけやってりゃそりゃ競争に負けるよな
576: 暴君ハバネロ(光) [ID] 2021/10/17(日)14:29 ID:pwa9/lSj0(2/4) AAS
>>575
重厚長大産業が経済を支えられていた人口ボーナス期の
グローバル化にも巻き込まれる前の物を作れば作るだけ売れた時代に
産別統一労働協約や時短でワークシェアな欧州産別労組のような
労働者側に縛りを掛ける運動をさせないために労働者を連帯させなくして
欧米の職階制職務給での労働者連帯なんて知ったこっちゃねえ
年功序列に残業代(ﾟдﾟ)ｳﾏｰとバリバリ働かせるために
都合良く利用していた仕組みに足を引っ張られるようになった
企業が労働者を職能資格制度で御用組合に囲い込んだ結果の自縄自縛
577(1): コロドラゴン(神奈川県) [US] 2021/10/17(日)14:55 ID:NqITXTDE0(1) AAS
既得権も何も正社員、正職員の方が標準であり、非正規の方が変則なのに
正社員がたいそうなものであるかのごとく言ってる維新が狂っている。
新自由主義馬鹿。
578: しまクリーズ(光) [ﾆﾀﾞ] 2021/10/17(日)15:00 ID:82180zkX0(1/3) AAS
大阪で公務員に対してやったことを、遂に民間でもやるのか
ショムニみたいな部署で管理職やってるようなヤツがターゲットだな
579: 暴君ハバネロ(光) [ID] 2021/10/17(日)15:05 ID:pwa9/lSj0(3/4) AAS
>>577
ダンピングを放置すればダンピングに巻き込まれるのは当然の事
ダンピングに巻き込まれるのが嫌ならダンピング排除の運動をやらなきゃ駄目だべ
580: エキベ?(やわらか銀行) [US] 2021/10/17(日)15:23 ID:ZvF9lxlb0(4/4) AAS
日本の正社員は守られすぎ。
よほどのアホでない限り、そう簡単に解雇できない。
だから、社内に使えない正社員がたまっていく。
581: だっちくん(東京都) [US] 2021/10/17(日)15:27 ID:XdKmfB/+0(1) AAS
日本平蔵の会は大阪の公務員は食い尽くしたから次の獲物狙ってる
582(3): エビ男(東京都) [US] 2021/10/17(日)17:51 ID:n3tUXFjW0(1) AAS
派遣屋に払ってる金額は正社員並みだからな
583(1): 虎々ちゃん(やわらか銀行) [US] 2021/10/17(日)18:18 ID:7M0SIMNj0(1) AAS
>>582
でも、切りたいときは契約を延長しないという手段で切ることができるのが正社員との違い。
それが会社都合であっても。
584: ブラッド君(東京都) [FR] 2021/10/17(日)18:20 ID:S+LWFnlk0(1) AAS
>>582
ないない、求人費用、人材マッチング費用、社会保険会社負担分、有給休暇分の給料、人事管理費用、研修費用などなどを
含めて派遣屋に支払ってるんだよ
大手ならそれらを除けば正社員よりはるかに低い金額
正社員は賞与も退職金も企業年金もあるからな、それら込みで比べれば圧倒的に下だよ派遣の取り分なんて
派遣先は賞与も退職金も企業年金も全部込々で支払ってる、だから激安でしかも法的に使い捨て可だから使ってる
低賃金使い捨て方針の中小ブラック企業なら正社員も大して変わらんだろうけどな
585(2): ピーちゃん(東京都) [US] 2021/10/17(日)18:43 ID:Qznjj8X+0(1) AAS
既得権だ？
ボーナスも有給も退職金もねえようなブラックでもか？
586: うさぎファミリー(東京都) [AU] 2021/10/17(日)18:56 ID:R+AMWpEK0(2/2) AAS
>>585
あんたは黙ってて
587: ピモピモ(茸) [ES] 2021/10/17(日)19:19 ID:9HpY+bzl0(1) AAS
なんにもせずに学校でたら正社員ならまぁ
皆それなり頑張って正社員になってるんやで
588: ソーセージおじさん(やわらか銀行) [US] 2021/10/17(日)19:19 ID:PKmnIBk/0(1) AAS
>>585
一応合法正社員なんだが？
マスコミテレ朝労組とか朝生は無視してるけど
589: しまクリーズ(光) [ﾆﾀﾞ] 2021/10/17(日)20:35 ID:82180zkX0(2/3) AAS
派遣社員はコストかかるけど、直接雇用の契約社員やフルタイムパートなら安く抑えられるからなぁ
大卒総合職→契約社員
高卒一般職→フルタイムパート
これに置き換えたら人件費削減できる
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