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【経済】「残業代ゼロ」経団連、榊原会長「全労働者の10％程度が適用を受けられる制度にすべき」 対象500万人収入ダウン (1001ﾚｽ)
【経済】「残業代ゼロ」経団連、榊原会長「全労働者の10％程度が適用を受けられる制度にすべき」 対象500万人収入ダウン http://daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1406278970/
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354: 名無しさん＠０新周年＠転載は禁止 [sage] 2014/07/25(金) 22:35:14.52 ID:xod4p/Ft0 心理学的に見てこれは興味がある 本当にどういう効果が現れるのか未知数だからだ ごく普通の日本人には｢周囲が帰らないから自分も帰れない｣という意識がある 本当は帰りたいのに、同調性を優先したいがために帰りたくないフリをしてしまう また、管理職には２タイプあり｢部下が帰らないのに先に帰るのは悪い｣という人もいれば ｢部下より先に帰って当然だ｣という人もいる でもどちらかと言えば前者のほうが多いだろう 年収１０００万円は大企業だと中堅管理職だから 彼らが残業代ゼロになったら前者のほうが強化されると予想される ｢なーんだ。課長は残業代が出なくなったらさっさと帰る人だったんだ｣みたいに思われたくないからだ したがって、むしろ年収基準は撤廃したほうがマシだろうということだ 部下の側から｢残業代が出ないなら無理して働くことないな｣というコンセンサスが強まれば どんどん定時で帰る社員が増え、社員が帰れば管理職も帰りやすくなる 定時に帰る会社が増えれば、余暇時間が増えて内需が増えてくるだろう 内需が増えれば日本経済も上手く回ってくる 年収制限はむしろ撤廃したほうがいいというのが俺の結論だ http://daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1406278970/354
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