[過去ﾛｸﾞ] 【話題】会社のウォーターサーバー「正社員以外禁止」…派遣社員と差をつけることは違法？★8 (1002ﾚｽ)
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61: 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)16:22:50.84 ID:KXhniz+o0(1/2) AAS
>>1
たしか議員会館の食堂は、議員か議員の同伴じゃないと入れなかった気がする。
きっと、同館で働いてる警備の人は入れないだろうな
238(1): 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)16:56:24.84 ID:61yyhd/s0(6/11) AAS
このスレ、非正社員の僻みがスゲーなww
277(1): 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)17:02:21.84 ID:lNtAJSYX0(1) AAS
>>265
つまり派遣社員使ってる会社は無能で未来がないということだな
318: 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)17:08:18.84 ID:WNhQNtI+0(57/62) AAS
>>1
まず解雇規制の「緩和」程度で回復するほど日本に潜在競争力はない
10年前の余裕のある時期なら緩和で十分だったが現状を見れば
解雇規制・解雇法理の「完全撤廃」「自由化」が日本の国際競争力が維持される最低限の条件だ
役人の身分については解雇規制撤廃ではなく公務員法（国家公務員法75条、地方公務員法27条）の問題だ
公務員法の問題に解雇規制撤廃（労働契約法16条）を持ち出す自体が法的事実の歪曲だ
無論、連合や共産系労組等の悪党からと見られる書き込みはしっかりと記録に留めるべきだ
プロバイダーや通信事業者は全HTTP通信ログは保持しないが、
省2
382: 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)17:22:20.84 ID:8+am/FyI0(3/14) AAS
オプションでドリンクバーの料金払ってないのに
飯食ったから無料でジュース飲ませろ
なるほどわかります
403: 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)17:26:21.84 ID:PaEk6Syy0(3/37) AAS
>>1
まー確かにこれらは福利厚生分の鐘がかかってるからなあ・・・
派遣社員は雇用されてねーからこの分は本来派遣会社が支払う金なんだが
428(2): 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)17:31:17.84 ID:s/UdVIwv0(1) AAS
>>412
何回違う人を派遣してもらっても同じレベルの人しかこないよ
レベル高い人がほしいならきちんと金を出して自分で雇って育てるんだね
490: 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)17:41:58.84 ID:ipiGCcC80(1) AAS
こんなせこい会社で働くなんてやだわー。
社員に対しても色々とせこそう。
537: 巫山戯為奴 ◆TYUDOUPoWE 2017/11/26(日)17:50:05.84 ID:LXIgb+XW0(28/40) AAS
3年だっけか？派遣の契約期間、あれは次の派遣先の契約をする時にスムーズに賃下げする為のマジックなのよ。
竹長が儲かるの。
557: 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)17:52:47.84 ID:ErsvZ5h+0(4/5) AAS
>>541
派遣会社の担当営業に話してください。
578: 名無しさん＠１周年 2017/11/26(日)17:55:11.84 ID:d28wEmvu0(6/17) AAS
あのだ、ぶっちゃければみんな非正規なんだよ
「取引先は大手企業なので安定、当社は大手協力会社」
こういう触れ込み見たことないか？
これって口入屋とやってること変わらんからな
だから、派遣社員と零細ブラックの名ばかり正社員なら
名ばかり正社員のほうがずっとましだと言ってんのよ。
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