[過去ﾛｸﾞ] 【雇用】3カ月更新の契約で17年、突然の「雇い止め」 58歳派遣社員の思いは 「私は人間だ」迫る雇用の2018年問題★4 (1002ﾚｽ)
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224: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:16 ID:y50h9kuy0(1) AAS
価値が減価償却した
225: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:17 ID:QtcO0wb40(1) AAS
>>28
で、それとこれとなんの関係もないけどいきなり何なの？
226: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:17 ID:gT8NswmR0(2/2) AAS
>>219
派遣も正社員もピンキリでね
そういう奴はどの立場でも良い目は見られないんだよ
227: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:17 ID:z9//FF2X0(11/19) AAS
>>214
お前はサインもママンにしてもらうんだろ？
いい加減自分で字を書くくらいやってやれよｗ
サヨクでも自分で自分のサイン位かけるだろうにｗ
228: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:17 ID:VhflgJjp0(1/2) AAS
17年居て社員にしてもらえない時点で察しろ
229: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:17 ID:ee71SyCG0(1) AAS
合法だからやってるだけなのに、どうにもならないから情に訴えるって卑怯じゃね？
230: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:17 ID:0u3ZXQjy0(1) AAS
５８歳て就職氷河期世代ぢゃん
まぢでかゎいそう☆
231(2): 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:17 ID:4ppqUsMF0(1) AAS
派遣労働者はそういうものだろ。
派遣労働者以外の身分では、元請企業で働く事は無理だったのに、何を勘違いしてるんだか。
そのIDカードは元請企業が派遣会社に渡してる物で、お前に渡した物ではないのに。
「派遣会社の裏書きが無ければ、何処も雇ってくれなかった私に17年間、仕事をくれてありがとう」だろうが。
17年間、自分で仕事を探さなかったヤツ、17年間、自分が評価される場所から逃げ回ってたヤツが何を言ってやがる。
232(1): 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:18 ID:hjPZ/jJZ0(1/3) AAS
ID:z9//FF2X0は働いているかのような口振りだが、
よくこんなの採用しましたなー。
233: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:18 ID:WCf0wzzN0(1) AAS
58歳とか欲張って長生きなんてするから
50で死んどきゃ楽だったのに
234: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:18 ID:z9//FF2X0(12/19) AAS
>>223
お前はバカだから教えませんｗ
いいからはようママンにお小遣いおねだりしてこいよ
お小遣いおねだりするのも自己責任で頑張れや
235: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:18 ID:jBh1vp750(1) AAS
胡散臭いオバハンだな
こんな境遇の派遣は沢山いるだろ
何でこのオバハンだけ扱われるのかな
しかも17年も派遣で残してくれるとか、なかなか無いんじゃないか
そんな年数やってたらさすがにどこかで正社員の話も出てたと思うんだけど
236: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:18 ID:UuaD1AuA0(1) AAS
>>149
現実離れて憂さ晴らしするのが唯一の楽しみだからだろな、そういうやつら
237(1): 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:18 ID:VhflgJjp0(2/2) AAS
>>188
50近くで日給8000だってよ
238: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:19 ID:gZTSXIkc0(1) AAS
いざ裁判所へ！
顧問弁護士を粉砕せよ！
経営者を吊るし上げろ！
サンディカリズム万歳！万歳！万歳！
239: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:19 ID:cI2kbnx60(2/5) AAS
>>86
まあそうなんだけど、派遣で17年も働かせてもらった会社が終了になったからって、搾取された！は無いだろ。
自分で3か月ごとに選択して来た道なのに。６８回も続けるか止めるか選択する機会があったんだよ。
こんなの完全に自分の責任だろ。
240: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:19 ID:xbt173hp0(1) AAS
年齢を考えると派遣先での能力においての評判がよくなかったってケースもありそうだがどうなんだろ
241: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:20 ID:Xljs2ZjM0(1/2) AAS
要は雇い主がいらないと言ったら
社員だろうが非正規だろうが今の時代
関係ないだろ…
242(1): 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:20 ID:lB5aGvly0(1) AAS
一時的に雇用の流動性をもたせるのは有効だと思うけど、安いからという理由だけで恒久的に使うのは、長期的に見ると国力低下をまねくだろ。
帰属意識のない、企業を転々とする人はその企業のノウハウ、知識を積み重ねることはできない。企業も技術の継承が絶たれて伸びなくなる。結果衰退、国中の企業がそんなことしてりゃ国力低下はあたりまえやろ。
派遣や契約という制度を本人が望まない限り禁止したほうがいいね。もう手遅れかもだけど。
先の読めない無責任な人が総理や大臣になると国民はつらいね。
243: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:20 ID:+oSjOOyO0(4/4) AAS
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