[過去ﾛｸﾞ] 【企業】カドカワの川上社長が辞任 ドワンゴの業績不振で ドワンゴ新社長は「iモード」夏野剛氏★2 (968ﾚｽ)
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762(3): 名無しさん＠１周年 2019/02/14(木)09:49 ID:5tpSwaZM0(1) AAS
ニコニコを罵っていいのは課金ユーザーだけだ。
ただ見野郎はすっこんでろw
オレっすか。2アカもってますw
糞画質と遅延の改善しないニコ動は死ねばいいと思いますw
夏野なんてブタ野郎は全く使えねえ。
もっと違う「出来そうな」奴読んで来い。外様でいいから。
381(2): 名無しさん＠１周年 2019/02/13(水)20:11 ID:d3UfXF620(83/141) AAS
>>760 >>761 >>762 >>763 >>764 >>765 >>766
労組がデモとストで暴れまくる左翼・労働貴族・労働官僚の憧れの地であるフランス・パリ16区を本部とするOECDの解雇難易度指標を確認したが不可解な点が多く信頼性は低い
特定思想に偏向した政府機関（厚労省等）によるアンケートがベースになっているか、法条文だけを見て判例を無視しているかの両方かいずれかだろう
- 日本の解雇難易度指数が2007年に大幅に緩くなっているが、特段の変化はないはずだ
- シュレーダー改革の2004年以降にドイツの指数に変化がない、下がるどころか1993年以降、解雇難易度指数が高くなっている
- ドイツの指数が1994年以降変化ないどころか、フランスより解雇難易度が高いことになっている
- デンマークの指数が高すぎる、デンマークとフランスの解雇難易度が同程度とは到底認められない
厚労省で重視される実務技能である統計改竄 を駆使して、解雇難易度が低いと操作したのだろう
これが左翼活動家が、日本の解雇規制が強くないという最後の砦なのだから、呆れ果てるしかない
OECDの統計 Strictness of employment protection individual and collective dismissals (regular contracts)
省20
386(1): 名無しさん＠１周年 2019/02/13(水)20:14 ID:d3UfXF620(84/141) AAS
>>760 >>761 >>762 >>763 >>764 >>765 >>766
世界の富の分配は自由競争で動いている以上は国際競争に勝ち抜くしか豊かさを守る方法はない
より優秀な国家が繁栄するのは自然の理だ
日本に経済大国の位置が約束されてるわけでもないし、繁栄を維持するためには競争に負けないようスキルを磨くよう向上心がなければ
貧民だらけで政情不安でいつ侵略されるか知れない発展途上国になる道しかないと理解することだ
○○だから、俺・私は特権を持つべきだと言った時点で没落士族の末期状態だということに気づくことだ
若年者にも老害化したマインドの連中は多くいるし、高齢者にも余人で代えがたい有能はいる
ミクロレベルでは人口自体が高齢化しており、若年者は減少しており若年者も中高年も言い訳をいっていないで自動化・デジタルの
スキルを身につけないと会社もいずれは無能の負担に耐えきれず連鎖破綻し失業し詰むことになる
767(1): 名無しさん＠１周年 2019/02/14(木)10:49 ID:OwgEBROt0(1/4) AAS
>>762
解約すれば良いのに
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