[過去ﾛｸﾞ] 【人事コンサルティングによる分析】就職氷河期世代とはなんだったのか (1002ﾚｽ)
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418(1): 名無しさん＠１周年 [age] 2019/04/19(金)03:32 ID:B1gR9n0i0(3/4) AAS
>>413
結局やってることは戦前の財閥経済の焼き直しだからなぁ
カルテルで人件費を抑え満州や朝鮮に投資
内需は冷え込み打開策は戦争しかないとか言い出す
実際は戦後にGHQが財閥を解体すると国内に投資が戻り人件費はうなぎ登りで内需は一気に盛り上がり
戦前ではなし得なかった世界第二位を実現してる
419: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:32 ID:zWiTkW500(16/18) AAS
>>414
俺たちは慎み深い日本人だからね
今はまだナマポは貰っていない
ただこのまま状況が好転しなければ何時か貰うことになるだろう
躊躇するつもりはない
420(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:33 ID:rcVfsDeh0(22/23) AAS
>>416
いいね。
アメ横のあの辺でしょ。
421(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:33 ID:ijuJ9ZQs0(1) AAS
ヒキコモリのピーク世代が40代
社会不適合率が異様に高い
何か原因あるんだろうな
生育環境とか色々
422: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:34 ID:qFUelT670(1) AAS
以前この人テレビで見たことあるけど
30代でキャリア積んでない人は
採用されないから雇われは無理あきらめろって
氷河期世代をバッサリ切ってたなｗ
423(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:35 ID:rcVfsDeh0(23/23) AAS
>>416
ごめん、今田舎なんだわ。
424: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:35 ID:+536ykmW0(14/16) AAS
>>418
また敗戦して上の首が吊られるのを見られたらいいな
425: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:35 ID:iIJvgDSI0(8/15) AAS
>>408
どちらかというと、
>生産性の低い従業員を解雇することで、組織全体の生産性も上がります。
これはウソ。
「生産性の低い従業員」が解雇されるのではなく、「立場の弱い従業員」
が解雇の対象になり易い。役員で入ってきたのではない、普通に中途入社
した人みたいなのは、狙われやすい。逆に、生産性関係なく、既に
企業の中の「仲良しクラブ、オヤジ同盟の一員」になっていれば、
リストラの嵐が吹き荒れても「自分達には関係ない」こととして中途入社社員の
クビを差し出す。結局、人材的には優れたものが残るわけではない。
426: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:35 ID:zWiTkW500(17/18) AAS
>>421
競争が激しい上にその見返りも無かったからじゃないの
427(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:36 ID:c3NLr3De0(5/8) AAS
>>408
ほんとこのコンサルって癌にならないかな
そもそも労働生産性は個人の能力とは無関係
働く場所のシステム・機械化等で労働生産性は決まるんだし
428: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:37 ID:+536ykmW0(15/16) AAS
吊られてよかった連中を必死こいて参拝したがってるんだからな
429: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:37 ID:Lo1bDndO0(1/8) AAS
うさんくさいですね、この人事コンサルタントも。
まあ最初に入った会社が富士通という時点でね。東大法学部ですね、それで。
バッドラックとか変な事を言い出すあたりからしてね。
コメンテーターが”バッドラック”とか言っちゃいけないんだよね。
東大も教授からして運とか言い出すようになった悪影響が出てますね。
省2
430(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:37 ID:3iTlrjgN0(1/4) AAS
>>406
自民党も相当だが、民主は酷すぎた。
公安にスパイの権化みたいな奴を据えたり、
原発事故での対応はアレすぎたり、
ルーピーが首相だったりと。
自民を批判しても無駄だよ。
一度やらせてみたのに完全に左翼は失格
したんだから。政治家も仕事のはずで、
官僚を使いこなさないといけないのに
なにもできなかった。
省5
431(1): 名無しさん＠１周年 [age] 2019/04/19(金)03:37 ID:B1gR9n0i0(4/4) AAS
>>427
ゴーンみたいな人間をたくさん作りたいんだろうな
日本人抱えてこれだけの失敗をやらかすとか
本当に日本は経営が下手やなぁ
チート民族なのに
432(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:39 ID:6zt9s9i70(1) AAS
氷河期おじさんとおばさんてどうやって生きてんの？
就職厳しかったけどなんとか就職出来たってことか
433: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:39 ID:ofLKUNLq0(3/4) AAS
>>420
飲もう飲もう！
434(3): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:40 ID:zWiTkW500(18/18) AAS
>>430
いいよそういう話は
国が俺たちを大事にしないのに俺たちが国を大事に思うわけない
435(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:41 ID:CRCLDHgW0(4/4) AAS
>>431
新卒一括採用にこだわり続けている姿勢こそ、諸悪の根源の始まり
どこの大学でたか？でラベリングしてるだけの話ｗ
履歴書に書かなくても構いません。。。とあるけれどｗ
書かなくともいいｗこっちで調べるからってだけのこと
436: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:45 ID:ofLKUNLq0(4/4) AAS
>>423
心は一緒だよ
437: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:47 ID:uDnqN8va0(4/7) AAS
>>387
ξ´･ω･｀;ξ …ゆとり世代のコが、「1971年生まれの者が大学でアムウェイを始めた！」
なんてガチ話を知ってる訳ナイっしょ。「1971年生まれ以降の女は、ビックリするほどクズ。
現役大学生でアムウェイとデート商法を始めたのは1971年生まれだ。1971年生まれの男でも、
大学でドン引きしてたんだぜ。クリスチャンラッセンの絵を売るなんてデート商法の始祖はあいつら」
なんて事まで語れる、ゆとり世代なんて絶対いないっ。
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