[過去ﾛｸﾞ] 【人事コンサルティングによる分析】就職氷河期世代とはなんだったのか (1002ﾚｽ)
上下前次1-新
抽出解除 ﾚｽ栞
このｽﾚｯﾄﾞは過去ﾛｸﾞ倉庫に格納されています｡
次ｽﾚ検索 歴削→次ｽﾚ 栞削→次ｽﾚ 過去ﾛｸﾞﾒﾆｭｰ
124: 名無しさん＠１周年 2019/04/18(木)22:08:00.56 ID:xa7ZHINZ0(1) AAS
>>122
業種による。
現場作業員とか工員が多いピラミッド型の組織だと人事や総務が花形。
148(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/18(木)23:23:50.56 ID:98fHGdMUO携(2/2) AAS
しかしマスゴミもこれについてはほとんどちんぷんかんぷんだからな NHKでさえクソ、新聞も全然やる気なし、民放にいたっては氷河期問題にふれるより韓国批判の方が期待できるレベルのタブー
213: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)00:43:05.56 ID:yp5wToSU0(1/6) AAS
>>22
でもそうやで。
爺世代の雇用流動化は全くなされてないやろ。
おかしな話やで。
職能別労組が無いと、たぶん転職組の賃金は絶対上がらん。
その点、終身雇用組は有利な地位にある。
273(4): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)01:52:01.56 ID:o04HvXaW0(7/9) AAS
９０年代の氷河期は業績悪化隠しのために空求人が多かったのと、
派遣法がない分とりあえずどこかの正規（）にはなったので、数字で実態は分からないんだよね
その正規（）が「初任給商法」の超ｻﾋﾞ残ﾌﾞﾗｯｸですぐに辞めることになったり
人口が多いのに、「いいところ」にごっそりいない
ＪＲ西の採用数（２０１６年時点）
画像ﾘﾝｸ[jpg]:pbs.twimg.com
434(3): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)03:40:19.56 ID:zWiTkW500(18/18) AAS
>>430
いいよそういう話は
国が俺たちを大事にしないのに俺たちが国を大事に思うわけない
545: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)07:10:13.56 ID:qSUg2Cw90(1) AAS
氷河期世代の復讐はもう始まっているんだよ
613: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)08:48:43.56 ID:w/gOkZlW0(2/2) AAS
>>611
俺の友人知人の同世代男性に
非正規なんていないんだよなぁ
688(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)14:09:48.56 ID:hIQqT1NF0(2/2) AAS
役所には40代がいない
大企業も40代がいない
40代はどこで生きてるのか？
705: 名無しさん＠１周年 2019/04/19(金)14:20:22.56 ID:ItnEIwqs0(4/7) AAS
氷河期だけにベーシックインカムやれば
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ AAｻﾑﾈｲﾙ
ぬこの手 ぬこTOP 0.041s