[過去ﾛｸﾞ] 【人事コンサルティングによる分析】就職氷河期世代とはなんだったのか (1002ﾚｽ)

【人事コンサルティングによる分析】就職氷河期世代とはなんだったのか http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555584567/

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516: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/19(金) 05:46:35.38 ID:uo83O0SU0 >>210 あんた間違ってる 氷河期は生まれ年ではなく卒業年で見ないといけない http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555584567/516

523: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/19(金) 06:04:25.86 ID:uo83O0SU0 急激に採用を絞り出したのは93年からだよね 団塊世代が負担だったのは当然だがそれはずっと前から分かりきってたことじゃない？ 当時の経営者が馬鹿過ぎなわけ その直前まで新卒を大量採用し続けた だから社内では若者余剰感があったんでしょ バブル崩壊の一年二年くらい採用しなくてよいやと バブル時は経営者は何も考えず大量採用がブームみたいに一斉にやって 結局この世代も採り過ぎでリストラを繰り返す http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555584567/523

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