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【働き方改革】早期退職しない限り、地獄のような面接が続く・・・。「45歳以上クビ切り」横行中★6 (1002ﾚｽ)
【働き方改革】早期退職しない限り、地獄のような面接が続く・・・。「45歳以上クビ切り」横行中★6 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/
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607: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:47:14.00 ID:JMopb57Q0 >>545 金持ちじゃなく適材適所にはめ込んでいく事だろ 向いてないことでも一度辞めたら次がないと思ったらやめられない 育てたら向いてないことでも出来るようになるなんて幻想でしかない 実際は早く向いてる仕事が見つかるまで回転して貰う方がいい キャバクラだって気に入る子になるまで回転してから場内指名すんだよ 最初に付いた子が合わないなと思ってもずっといればよくなるなんてまず有り得ないからな http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/607
608: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:47:15.76 ID:HQ3noYem0 公務員：民間企業は売り上げとかノルマとか在庫とか大変だねー。 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/608
609: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:47:15.84 ID:iQuQPoFu0 >>515 日本はダブついている労働市場の流動化に舵を切ったため大手の数自体を減らしている 各分野大手は1〜2、多くても3〜4社の時代が来る 電機なんか先手打って人減らし中 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/609
610: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:47:28.98 ID:F3QhcuPo0 >>599 それでも異常 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/610
611: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:47:30.37 ID:9PA/TQS/0 >>363 バブル組は直後から続く不況で、すでに解雇されまくって焼け野原 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/611
612: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:47:34.39 ID:oNNnUjmg0 >>529 お前、消防入るのどんだけ大変か知らないだろ？ http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/612
613: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:47:35.68 ID:5IKBzXrS0 >>568 日本は固定費が高い国だから人件費抑制について真っ先に議論になるのはそういうことだよ http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/613
614: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:47:35.80 ID:d8lmYuVV0 >>582 まあ大抵人間関係も悪くて業績も微妙な人は多いだろうね 歳食って威張ってるけど全然出来ない人とか結構見る http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/614
615: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:47:44.59 ID:Z4b+4Fmb0 でもさ、子供産まなくて正解だったじゃんｗ ４５からリストラじゃ子供も不憫だろう。 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/615
616: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:47:47.14 ID:FvhdhBsv0 >>18 麻生のハロワ問答をこいつらに示してやりたい おまえら20年間何やってたんだ？ってね http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/616
617: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:47:47.61 ID:KQiItN/30 文句を言う前にリスクを取るべきだな。 リスクを冒さないとリターンがないのは当たり前。今の日本は経営者も従業員もリスクを取らなすぎ。中国人や韓国人の方が個人レベルでもよっぽどリスクを取って行動している気がする。 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/617
618: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:47:51.11 ID:eRZJGb5I0 >>577 年功序列は戦前世代がリタイヤした時に潰れた 今は団塊世代至上主義 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/618
619: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:47:52.73 ID:3/8pPM1v0 日本において良く言われるのは、年功序列なため、能力はあっても転職が厳しい事 年収が著しく落ちてしまう事 これは変動の多い女性に不利でもあるとは言われている 子育てを終えた女性が社会に戻ると、能力に関係なく、大変に現場に良い条件で戻るのが厳しくなる つまり女性の待遇＝男性の待遇でもあり、労組は本来は守るのは貴族の権利ではないのである http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/619
620: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:48:04.61 ID:One8arsB0 >>599 田舎の方の地方公務員だったら、毎年赤字垂れ流しの倒産末期の会社だけどなw http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/620
621: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:48:12.25 ID:JMopb57Q0 >>545 金持ちじゃなく適材適所にはめ込んでいく事だろ 向いてないことでも一度辞めたら次がないと思ったらやめられない 育てたら向いてないことでも出来るようになるなんて幻想でしかない 実際は早く向いてる仕事が見つかるまで回転して貰う方がいい キャバクラだって気に入る子になるまで回転してから場内指名すんだよ 最初に付いた子が合わないなと思ってもずっといればよくなるなんてまず有り得ないからな 雇用の流動性は必要って事 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/621
622: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:48:14.19 ID:8uCIfKUZ0 45歳とか子供受験時期なのにどうすんねん http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/622
623: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:48:16.71 ID:FyeofFJ40 >>555 氷河期時代から安定の泥舟っぷりだからなぁ。まだ日立のが元気いーわ。 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/623
624: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:48:17.16 ID:a4g6Hd/F0 今の若い人とか30代に言えるのは 今の職場に合わないと思ったら早めに次の仕事探すんだぞ 1つの会社にしがみつく時代じゃないから http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/624
625: 名無しさん＠１周年 [] 2019/04/22(月) 16:48:30.08 ID:1qxobrJp0 >>583 右も左も同じ。つまりこの日本はもう沈むしかないよ。 あと、どのくらい持つかな http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/625
626: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/04/22(月) 16:48:42.88 ID:QiUq1jnh0 >>589 水を差すわけではないが、「再」受験の時点でバカにできるほど賢いとは言えない http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1555916437/626
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