[過去ﾛｸﾞ] 【トヨタ社長】「終身雇用はもうは難しい」に賛否…「なら新卒一括採用をさっさと止めろ」「老害が威張ってた時代は終わった」 (1002ﾚｽ)
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383: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:06 ID:zO8jJBHv0(2/11) AAS
>>345
諦めろ
お前が年下正社員に
「おい、ハゲそこの机のしたのゴミ掃いとけ」って命令されても、「はい、ご主人様、喜んで埃食べさせて頂きます」って言えるようになってから言え
384: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:06 ID:vjA1D+h70(1/2) AAS
特殊詐欺
失敗しても衣食住保障つき
385: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:06 ID:splD+jnb0(15/23) AAS
>>358
そうでもないんだな。日本全体の実質の時給を下げちまえば、世界市場で
勝てるから。極論すれば日本人を時給1円で強制労働させると世界市場で
かなり多くのメーカーが勝てる。もちろん経済制裁食らって、日本の庶民は増税
食らうけどなｗ
似非グローバル新自由主義の末路ｗ
386(1): 名無しさん＠１周年 [ge] 2019/05/15(水)10:06 ID:ORBvQryv0(2/4) AAS
終身雇用やめるなら
給料2倍にすれよ
387: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:06 ID:j+CsCeFh0(21/35) AAS
>>365
すくなくとも銀行は近々に
不動産は来年以降バタバタ倒産していくのが確定のオワコン業界ｗ
388: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:06 ID:YSGK1w5K0(9/11) AAS
>>365
死なねーだろ。
土地を細切れにして安い家が出回るだけ
389: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:06 ID:BwOMbXp50(4/4) AAS
>>374
と言うより、業績悪化で真っ先に経営者が切られる。
390: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:07 ID:QZuZ9NMD0(1/4) AAS
ワイはもう会社辞めてこの手の軛から解放されたから
終身雇用なんて実にどうでもいいんだが
むしろ辞めるのがめんどくさすぎる
2月に辞める宣言して勤務終了が4月末で
雇用契約終了は6月末やで
有給消化や引き継ぎのために残ってやったのもあるが
391: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:07 ID:rBjCzzDR0(2/15) AAS
まあ日本というソ連型官僚主義国の限界だな。もう国内で製造する余力がないと
言っているようなもんだからな。
392: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:07 ID:nIqrQHYP0(1) AAS
労働者を使い捨てしたいだけ
393(2): 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:07 ID:HkqYGVA00(1/13) AAS
これからは正社員の既得権も無くしていく方向だろうね、明らかに
身分保障があるのは大企業の管理職（全大企業の労働者のうち10％、つまり全労働者のうちたった3％）しかなくなる
そのほかは年取ったら放り出すから、会社起こすなり野垂れ死ぬなり好きにしな、ということ
文字通り、この国は公務員5％・大企業管理職3％・医師、官僚、政治家、資産家・四つ合わせて2％の合計10％の上流階級世帯が支配する国になってしまったね
後の90％世帯の全員は、身分保障などないから勝手に死ね、ということ
394: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:07 ID:usO8SSC40(2/5) AAS
>>363
まあ、終身雇用でやってきた連中が
逃げ切りつつ言われると腹立つけどな
時代のめぐりあわせって仕方ない部分もあるんじゃないかね
395(3): 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:07 ID:9Y801YtU0(3/8) AAS
>>360
終わるわけがない
別に大企業に務めてるヤツだけが住宅ローン出来るわけじゃないぞ
資本金1000万程度の零細企業でも住宅ローンは組める
396(2): 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:07 ID:702SF1dR0(1/2) AAS
派遣切りが問題になった時、正社員達は自己責任だろって吐き捨てたね
ねぇ、正社員達、今どんな気持ち？
もちろん自己責任ですよね
397: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:08 ID:So4tfhzQ0(1) AAS
大手のリーマンの理想のレール
入社後 下っ端で安い給料
↓
組合役員をやる
↓
組合利権を勝ち取る
↓
仕事しない
↓
組合に居座るだけで定年まで自動的に役職付き雇用
省1
398: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:08 ID:zjmE4P2g0(1/3) AAS
はよ、業界を横断する同一労働同一賃金にしようや
経営者も労働者もそれを望んでる。
反対するのは、働かずに今の地位にしがみついてるやつらだけやろ
399(2): 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:08 ID:2rTxK0jm0(1) AAS
元一流企業(40)と元三流企業(40)とニート(40)
中途で採用するならどれ？
400: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:08 ID:QZuZ9NMD0(2/4) AAS
>>393
正社員なんかに残るより自立した方がええんやで
401(2): 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:08 ID:j+CsCeFh0(22/35) AAS
>>393
「雇用してやってる側と雇用されてる奴隷の身分を明確に自覚させる」
これがまず狙い
サラリーマン＝奴隷
の自覚が無さすぎる日本人大杉だからね
402: 名無しさん＠１周年 2019/05/15(水)10:08 ID:sGAMFRKv0(1) AAS
いいんじゃねーの？ 首にできないからなかなか給料も上げられないわけだし。
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