[過去ﾛｸﾞ] 【終身雇用の終焉】パナソニックが中高年社員の早期退職大幅拡充、ついに「タダのおじさん社員」が生き残れない時代へ…！ [ボラえもん★] (1002ﾚｽ)
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406: 2021/06/02(水)14:36 ID:qcQ1plQP0(1) AAS
昔いた職場(中小)に某大手事務機をリストラされた人が入社してきて研修というよりチュートリアル中
元大手「なるほど。ではこれまでの業務フローを改善していきます！」
オレ「それはいいけどその業務、みんな全部一人でこなしていってますよ？」
元大手「え？」
オレ「え？」
その人は一週間で逃げ出しやがった
まあ業務内容一つ一つは中規模の会社の方が軽いからなんだけどねぇ
407: 2021/06/02(水)14:36 ID:+XoQziiY0(4/4) AAS
50代は逃げ切り60代以上を恨め
408: 2021/06/02(水)14:37 ID:qa3HHwdD0(1/2) AAS
パナソルーム
409: 2021/06/02(水)14:37 ID:KaDR2b0l0(1) AAS
4000万上乗せとか景気良すぎw
410: 2021/06/02(水)14:37 ID:NSUpj9cs0(1) AAS
定年70歳になっても
定年まで雇ってもらえない
行き着く先はベトナム人と同じだよ
411: 2021/06/02(水)14:38 ID:BMIPat2u0(1) AAS
1番パフォーマンス出すのは30代だから1番給料出すべき
412(2): 2021/06/02(水)14:38 ID:kpgboCQx0(1) AAS
>>388
変わるよ
40越えたら新しい知識を身に付けるのが加速度的に困難になる
現場では役に立たない
413(1): 2021/06/02(水)14:39 ID:TJVpfNuJ0(2/3) AAS
>>404
それは雇われる側に人気なだけな
経営サイドは苦々しく思ってるわけで
実際、財界とかは前々から政府に雇用規制の緩和を申し出てるしな
414: 2021/06/02(水)14:40 ID:OoQPa6MT0(1) AAS
つうかパナソニックはリストラ初めてじゃないよ
415: 2021/06/02(水)14:40 ID:gc7d08EY0(1) AAS
有能な人は転職先があるから早期退職する
残るのは無能
416: 2021/06/02(水)14:40 ID:WBxGpqh80(1) AAS
ほんとバブル世代はイージーモードだよな。その下の氷河期は酷すぎる
417: 2021/06/02(水)14:41 ID:r+bm1LDM0(1) AAS
パナソニックに変更してからというもの、
将来を見誤った投資をし続け幾星霜
松下時代の遺産を食い潰して終わった
418: 2021/06/02(水)14:41 ID:PzP/5Sov0(3/4) AAS
50代馬鹿にしてるけど
人間あっという間に
年取っちゃうからなぁ
笑ってる連中も
明日は我が身という所
419: 2021/06/02(水)14:42 ID:zHl8zBF00(1/4) AAS
>>404
マターリ仕事で大企業準拠の給与
財政赤字でも公務員の賞与、退職金だけは確実に死守
刑務所ぶち込まれない限りは絶対に解雇できない
現代貴族、公務員一強
420: 2021/06/02(水)14:42 ID:EDhgk+l30(1) AAS
口開けてパソコンいじって帰るだけのおっさんはもういらないってよ
421: 2021/06/02(水)14:42 ID:p1AJEfQi0(1) AAS
>>44
そんなハッピーエンドは夢のまた夢だよ。
422: 2021/06/02(水)14:42 ID:KmWGQlt/0(4/8) AAS
シャープとかもそうなんだけど、大阪系の企業ってなんかセコイ印象があるな。それでワアワアやってる割には上手くいかない。
423(1): 2021/06/02(水)14:43 ID:1F5+oIYd0(3/3) AAS
50代とかスマホ使えない奴とかたくさんいそう
つか、ほとんどの人がつかいこなせてなさそう。
要らんわな。
424: 2021/06/02(水)14:43 ID:SSvGeejV0(1) AAS
入社当時は終身雇用前提にした抑えた給与で長年働き歳をとったら終身雇用が崩壊している。
425: 2021/06/02(水)14:44 ID:e889j66z0(1) AAS
堺のえらそーな、チビのとっつあん坊主も対象だな
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