[過去ﾛｸﾞ] 【社会】大企業で若手社員の離職が増加　人事部困惑「優秀な若手も辞める」 [ボラえもん★] (1002ﾚｽ)
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503: 2022/03/29(火)19:57 ID:lA8o8+2I0(16/38) AA×
>>477

外部ﾘﾝｸ:www.huffingtonpost.jp

[240|320|480|600|100%|JPG|べ|ﾚｽ栞|ﾚｽ消]
503: [sage] 2022/03/29(火) 19:57:38 ID:lA8o8+2I0 >>477 それがこの記事に表れてる 「安定志向」の意味が変わった。 東大・京大生の就活人気でコンサルが圧勝の理由 東大・京大で、なぜコンサルがこれほど人気なのか。 寺口さんは、キーワードは「安心」だという。 「就活生は『安心』を求めている。将来への不安の裏返しでもある。 これは今も昔も同じ。かつて安心の拠り所は、企業の安定性だった。 終身雇用を前提に考え、つぶれない企業への入社を希望した。 でも、安心の拠り所が、自分自身のスキルに変わりつつある」 https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60596bd4c5b6bd95117f9089 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1648548985/503
それがこの記事に表れてる 安定志向の意味が変わった 東大京大生の就活人気でコンサルが圧勝の理由 東大京大でなぜコンサルがこれほど人気なのか 寺口さんはキーワードは安心だという 就活生は安心を求めている将来への不安の裏返しでもある これは今も昔も同じかつて安心の拠り所は企業の安定性だった 終身雇用を前提に考えつぶれない企業への入社を希望した でも安心の拠り所が自分自身のスキルに変わりつつある

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