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日本の職場で「大人のいじめ」蔓延…ここ10年で2倍に増加 [おっさん友の会★] (1002レス)
日本の職場で「大人のいじめ」蔓延…ここ10年で2倍に増加 [おっさん友の会★] http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1689045020/
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578: いじめ加害児童はサイコパス、反社会性人格障害、自己愛性人格障害 [] 2023/07/11(火) 16:34:50.83 ID:QPad8Yw50 今後、激増するかもしれない『職場のガスライティング』その種類と対策について サイト:likehuman https://likehuman.info/evil-workplace-gaslighting-on-the-rise/ ガスライティングという陰湿な嫌がらせをご存知ですか? 心理的虐待の一種であり、つまるところ『悪質な嫌がらせ』のことです。 それもターゲットを自己嫌悪や精神障害、自殺に追い込む極めて『タチの悪い嫌がらせ』 共感性や罪悪感が欠落していなければできない行為であり、 ゆえにこの行為の常習者は例外なく『ダークトライアド(邪悪な性質)』と『カバードアグレッション(隠れた攻撃性)』を有しています。 ダークトライアドを抱えている者の中でも、ナルシスト(NPD)やソシオパス・サイコパス(ASPD)はその典型であり、 彼(彼女)らはマニピュレーター(支配する人)でもあります。 マニピュレーターとは心理的操作をする人のこと。 具体的には間接的、欺瞞的、または手に負えない戦術を通じて他者の行動や認識を変えることを目的とした支配的行為をする人のこと。 私は仕事柄、離職率高めのストレスフルな職場を数多く経験してきましたが、 当方の経験則では職場におけるガスライティングタイプの多くは、このNPDタイプとASPDタイプのいずれかに属します。 彼(彼女)らによるガスライティングは、陰湿さだけでなく、やり口が巧妙で事前に心構えや対策を講じなければ手に負えません。 そこで今回はガスライティングの種類とその対策についてまとめてみました。 ■NPD(ナルシスト)タイプによるガスライティング■ NPDとは自己愛性パーソナリティ障害を抱えている人のことを指します。 ガスライティングといえばNPD。私の経験則ではそのぐらい職場に占めるNPDの割合が高いという実感があります。 脆弱な自尊心を抱えるNPDは常に称賛を渇望します。ですが真の実力が無い以上、その欲求を満たすことはできません。 とはいえ、そのままでは自我を維持することができないので、彼(彼女)らは常習的にターゲットを虐げることで、 優越に浸り自我を維持しようと試みます。 しかし先述の通り、公然とハラスメントができない今日においては、それすらも難しい。 そのままでは身が持たない。……ではどうするのか。 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1689045020/578
579: いじめ加害児童はサイコパス、反社会性人格障害、自己愛性人格障害 [] 2023/07/11(火) 16:35:07.64 ID:QPad8Yw50 >>578からの続き 陰湿な手法でやるしかないわけです。ゆえに『NPD=ガスライティング』なのです。 逆に言えば、まっとうに生きる術を知らない(できない)ということ。以下にNPDタイプによるガスライティングの特徴を記します。 ■些細な問題を致命的な問題にする それを公の場で執拗かつ声高に追及することで、自らを誇示しようとする。 ちなみに自身のミスについては反省もせず、触れようともしない。 NPDの特徴でもあるが、自身を完璧だと思っているので、絶対に非を認めない。 ■ミスを捏造する かなりタチが悪いケース。社内におけるターゲットの信用は失墜し、必然的に孤独となり、相談相手もいなくなる。 精神面でも物理面でも致命傷となる極めてタチが悪いガスライティング。 このレベルになると自己嫌悪だけでなく、うつ病などの精神障害を患う可能性が高くなる。 ■(ターゲットの)私物を【隠す・覗く・ずらす】 位置をずらしたり、隠したりする(見つけ難いようにする程度)など。認知機能を疑わせるよう仕向ける。 そうすることで滑稽なターゲット像を周囲に植え付け、その光景をネタにすることで悪質な優越に浸ろうとする。 またターゲットの個人情報を得ることで、それを会話のネタにしようとする(NPDは常に会話の中心または独占したがるので、 主にターゲットに関するネタの確保については、常に意識している) ■敵意を周囲に抱かせる NPDの多くはマニピュレーターでもある。マニピュレーターとは操作または支配する人のこと。 マニピュレーターはデマを流すなど「ターゲットの孤立化」を図ろうとする。 たとえばターゲットへの敵意を周囲の誰もが納得する的確なタイミングでそれを行う。 目的はターゲットを弱らせて「持続的な搾取」を容易にするため。 もちろん、NPDによる搾取とは「優越を得る」、「称賛を得る」という意味。 ■執拗なマウンティング 些細なミスや欠点に目をつけ、マウンティング。 他に取り柄がないNPDは常習的にそれを行いターゲットを疲弊させる。 目的はやはり「優越に浸る」ため。 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1689045020/579
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