[過去ﾛｸﾞ] 【厚労省】「106万円の壁」収入条件を撤廃へ 週２０時間以上働いたら厚生年金加入★６ [シャチ★] (1002ﾚｽ)
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984(2): 名無しどんぶらこ 11/10(日)09:03 ID:3aNfNEXX0(17/19) AAS
>>969
65までは義務
70までは努力義務だぞ
988(1): 名無しどんぶらこ 11/10(日)09:04 ID:L0woIeyV0(32/34) AAS
>>984
その法律は何がなんでも企業に雇用しなければいけない
しかもそれが定年前と同じ職務でなければいけないなんて法律じゃないんですが
雇用機会を提供すればOKですし、それが清掃の仕事とか介護の仕事でもOKなんすよ
992(1): 名無しどんぶらこ 11/10(日)09:05 ID:L0woIeyV0(33/34) AAS
>>984
リモートワーク・デスクワークだった社員を65歳まで同じ職務で雇用継続しなければならないなんて法律じゃないし
企業側には雇用継続するかどうかの選択肢は与えられています
例えば能力が低いと判断された社員については、別に再雇用しないといけない義務ではありません
また雇用機会についても同じ職務である必要もなく、清掃員とか警備員の仕事でもOKです
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