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2026年より年収156万円未満パートの社会保険料は企業が支払い、手取り増える仕組みへ、企業負担の軽減も「年収の壁」 ★2 [お断り★] (1002レス)
2026年より年収156万円未満パートの社会保険料は企業が支払い、手取り増える仕組みへ、企業負担の軽減も「年収の壁」 ★2 [お断り★] http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1733390380/
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661: 名無しどんぶらこ [] 2024/12/05(木) 20:04:38.80 ID:ZYu+9o9c0 >>657 パートは時給だぞ? http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1733390380/661
693: 名無しどんぶらこ [] 2024/12/05(木) 20:08:19.00 ID:x9YbxLOY0 >>661 時給だから何? http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1733390380/693
715: 名無しどんぶらこ [] 2024/12/05(木) 20:11:12.52 ID:v+oDuaR80 >>661 社会保障費は標準月額報酬できまる これは4月から6月の平均報酬 1年の平均じゃないところがミソ この時期、雇用主はシフトや 労働時間を入れないように するだろうね http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1733390380/715
716: 名無しどんぶらこ [sage] 2024/12/05(木) 20:11:12.57 ID:7Lh/Q1mT0 >>661 企業が払える人件費ってよほどの大企業以外は上限があるのよ だから企業の負担を増やせば企業は商品の価格を高くするか給料の他の部分を減らすしかない 結局それって給料から天引きされてるのと何も変わらない 企業ってのは叩けば金が落ちてくる魔法の壺じゃないんよ http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1733390380/716
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