[過去ﾛｸﾞ] 2012ブラック企業就職偏差値ランキング4 (972ﾚｽ)
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235: 2011/12/25(日)20:11 AA×


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235: [] 2011/12/25(日) 20:11:10.43 新ブラック企業コメント■ part4 最新版（随時更新版） 製薬会社MR…わがままな医師を相手にする男芸者的才能が必要。ゴルフ飲み会等の休日出勤実に多し。但し給料は結構高い。 大塚商会…言わずと知れたブラック企業の老舗的存在。軍隊調社風と相まって飛び込みコピー営業でノルマきつし。一部上場財務内容良し。 パチンコ業界…人によって極端に評価が分かれる不思議な業界。世間体を気にするなら避けるべし。利益率高く不況に強い。 JA(農協系金融機関)…農林中金を除くと上位農協でも零細の域を出ない。エリア営業メインで信用金庫業界と営業手法が似ている。 シャープ…薄給・僻地勤務・パワハラ。上司の好みで査定が決まる。姻族経営。自殺者年間３０人。営業では怒号訓練あり。 くらｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ…内定取り消しで話題沸騰。今後の対応次第では評価の変更も。 やずや…YOUTUBEを利用した再チャレンジ制度で誤解を招き苦戦中。信用回復がカギ。 王将フード…強引かつ非情な新人研修風景がTVで紹介されブラック色が露呈。急成長に陰りが出て採用戦略に影響も。 税理士業界…アルバイト並みの待遇で全産業中でも圧倒的な離職率を誇る。 信用金庫業界…給与福利厚生で都銀地銀に圧倒され細々と狭い地域に生きる。JA単協同様に達成不可能なノルマが極めてきつい。 大東建託…切羽詰まった人ほど採用される。土日祝日勤務月間450時間の劣悪労働環境。毎朝7時30分に出社し軍隊調の大きな声で十訓を唱和。 大王製紙…創業者長男が連結子会社を利用し特別背任容疑で逮捕される。オーナー絶対服従でコンプライアンス欠如が極めて顕著。 オリンパス…歴代役員指示による損失飛ばしで過年度決算の修正に追い込まれている。取締役会の機能回復が待たれる。 http://wc2014.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1323685877/235
新ブラック企業コメント 最新版随時更新版 製薬会社わがままな医師を相手にする男芸者的才能が必要ゴルフ飲み会等の休日出勤実に多し但し給料は結構高い 大塚商会言わずと知れたブラック企業の老舗的存在軍隊調社風と相まって飛び込みコピー営業でノルマきつし一部上場財務内容良し パチンコ業界人によって極端に評価が分かれる不思議な業界世間体を気にするなら避けるべし利益率高く不況に強い 農協系金融機関農林中金を除くと上位農協でも零細の域を出ないエリア営業メインで信用金庫業界と営業手法が似ている シャープ薄給僻地勤務パワハラ上司の好みで査定が決まる姻族経営自殺者年間３０人営業では怒号訓練あり くら内定取り消しで話題沸騰今後の対応次第では評価の変更も やずやを利用した再チャレンジ制度で誤解を招き苦戦中信用回復がカギ 王将フード強引かつ非情な新人研修風景がで紹介されブラック色が露呈急成長に陰りが出て採用戦略に影響も 税理士業界アルバイト並みの待遇で全産業中でも圧倒的な離職率を誇る 信用金庫業界給与福利厚生で都銀地銀に圧倒され細と狭い地域に生きる単協同様に達成不可能なノルマが極めてきつい 大東建託切羽詰まった人ほど採用される土日祝日勤務月間時間の劣悪労働環境毎朝時分に出社し軍隊調の大きな声で十訓を唱和 大王製紙創業者長男が連結子会社を利用し特別背任容疑で逮捕されるオーナー絶対服従でコンプライアンス欠如が極めて顕著 オリンパス歴代役員指示による損失飛ばしで過年度決算の修正に追い込まれている取締役会の機能回復が待たれる

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