[過去ﾛｸﾞ] IT業界行く奴ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ [無断転載禁止]©2ch.net (372ﾚｽ)
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345: 2018/07/28(土)18:52 ID:O07oCt1c(1) AAS
IT企業って若い奴しかいないじゃん
しかも平均勤続年数が数年くらいだし
IT企業にいた奴は年取ったらどこに行くの?
346: 2018/08/09(木)22:41 ID:oyuuUKFo(1) AAS
アイキューブ 最低の搾取企業
2chｽﾚ:infosys
ハローワークに常時大量正社員求人を出しているが
面接いくと、ニセ契約社員(バイト)か個人事業主(バイト)。
外部ﾘﾝｸ:www.icube-inc.com
バイトで保証人立てることを要求。
日本情報技術取引所加盟
80マンで人売りして40マン利鞘
347: 2018/09/25(火)23:39 ID:aXcgM+Tj(1) AAS
鬱病なって人生大転落したわ…
348: 2018/10/06(土)15:19 ID:HF2SWDur(1) AAS
☆低単価
■株式会社ブリングアップ・プラス(単金低、後出しでアレコレ判明（故意に事前に言わない）エンド面談後はキャンセル不可等、会社の姿勢としてあり得ない)
外部ﾘﾝｸ:hwsearch.me
外部ﾘﾝｸ:www.bringup-plus.co.jp
在日特権 特殊部落
料金泥棒
奪っても捕まらない
知財泥棒
・偽装請負多重派遣のSEに制裁を与えられる
・結婚相手を苦しめるSEに制裁を与えられる
省15
349: 2018/12/01(土)20:33 ID:r/PaHkJV(1) AAS
IT技術者は実は余っています これから就職活動を始める学生のみなさん
騙されないでください
大手企業A社（システムを実際に買う人）
↓
SIベンダーB社（システムを作る元受け会社）見積もり→エンジニア100人必要
↓
1次下請け会社10社に見積もりを出す→10社が100人の募集、求人を出す
↓
2次下請け会社が30社が100人の募集を出す
↓
省1
350: 2018/12/08(土)22:53 ID:ln2oKcUe(1) AAS
株式会社さくらケーシーエスは人事評価で最低評価をつけ続け鬱に追い込んで騙して退職させた
351: 2019/01/12(土)20:03 ID:CC5oWF3J(1) AAS
IT技術者は実は余っています これから就職活動を始める学生のみなさん
騙されないでください
大手企業A社（システムを実際に買う人）
↓
SIベンダーB社（システムを作る元受け会社）見積もり→エンジニア100人必要
↓
1次下請け会社10社に見積もりを出す→10社が100人の募集、求人を出す
↓
2次下請け会社が30社が100人の募集を出す
↓
省1
352: 2019/06/13(木)20:11 ID:rQcf/y+m(1) AAS
【日本企業】ソリトンシステムズ、上海の見本市にトランプ大統領の頭をハンマーで叩くアトラクションを提供し排除される
2chｽﾚ:newsplus
353: 2019/06/21(金)19:58 ID:O2ya/3ip(1) AAS
IT企業の特徴
・人売り
・ドナドナ案件
・会社ごっこ
・部長ごっこ
・課長ごっこ
・管理のまねごと
・マネージメントごっこ
・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる
省5
354: 2019/09/23(月)10:36 ID:HRwnr8i1(1) AAS
IT企業ランキング
━━━━━━━━━━━━━━ SSSﾗﾝｸ(1200万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
野村総合研究所(NRI) Google
━━━━━━━━━━━━━━ SSﾗﾝｸ(1100万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
アクセンチュア
━━━━━━━━━━━━━━ Sﾗﾝｸ(1000万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
オラクル Sony
━━━━━━━━━━━━━━ A+ﾗﾝｸ(900万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
日本マイクロソフト KDDI 三菱総合研究所(MRI)
━━━━━━━━━━━━━━ Aﾗﾝｸ(800万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
省8
355: 2019/12/20(金)02:05 ID:ZxJqnRzw(1) AAS
世界の自動車メーカートップの報酬額と会社の純利益
外部ﾘﾝｸ[html]:honkawa2.sakura.ne.jp
＞世界の主要自動車メーカーの例から、会社の利益規模に比較して
＞日本の企業トップの報酬額が低いことが分かる
356: 2020/02/13(木)08:56 ID:DQH7ePbX(1) AAS
IT技術者は実は余っています これから就職活動を始める学生のみなさん
騙されないでください
大手企業A社（システムを実際に買う人）
↓
SIベンダーB社（システムを作る元受け会社）見積もり→エンジニア100人必要
↓
1次下請け会社10社に見積もりを出す→10社が100人の募集、求人を出す
↓
2次下請け会社が30社が100人の募集を出す
↓
省1
357: 2020/05/21(木)19:38 ID:WNmkdmst(1) AAS
IT技術者は実は余っています これから就職活動を始める学生のみなさん
騙されないでください
大手企業A社（システムを実際に買う人）
↓
SIベンダーB社（システムを作る元受け会社）見積もり→エンジニア100人必要
↓
1次下請け会社10社に見積もりを出す→10社が100人の募集、求人を出す
↓
2次下請け会社が30社が100人の募集を出す
↓
省1
358: 2020/05/23(土)11:57 ID:og/i36Tj(1) AAS
ＩＴは斜陽
359: 2020/10/25(日)20:11 ID:ruC8ZCrD(1) AAS
受注SEの不利益開発料金対策
料金利益意識のない不利益開発SEばかり
安売り低額料金で開発料金相場下げるな
高度情報技術者ほど貧困非婚！
ITスキルが高いほど貧困非婚！
生産者スキルで工数を見積もるな！
生産プログラムの利益で見積もれ！
料金以上に設計するのは止めろ！
料金以上に実装するのは止めろ！
360: 2020/10/26(月)19:48 ID:Vk4v55Tf(1) AAS
上野あたりでも20代プログラマの解雇者が相次いでいるのにわざわざ目指す意味がわからない
コロナの時は経営者が若いITエンジニア100人近い解雇を宣言していた
大学教授らは今後IT業界はリーマンショック時よりも劣悪な労働環境になると見込んでいる
361: 2020/11/08(日)13:11 ID:EoicieEj(1) AAS
コロナのせいで残業時間が増えてきた
最近はSEの休日出勤も頻繁だ
再びリーマンショックの闇の時代に逆戻り
362: 2021/02/04(木)12:50 ID:OEwUVBqL(1) AAS
株式会社シャチンクラン（自称シンク●ン、旧ア●ム運輸）は約束を破るクソ団体。
私は２０１９年、姫路SYR（●カ●ーラ姫路南営業所）にいました。業務用の原液、パウダー扱ってるところ。７月に退職したいと申し出て所長と面談、
退職届を提出して１０月末で辞めると約束した。
事もあろうに、私と入れ替わるはずの新人が急遽やめたいと言いだし、私との約束を差し置いてその新人を辞めさせた。私は１２月まで辞めさせてもらえなくなった。
新人の退職を認めた所長や会社として責任を取ることなく、私に責任を押し付けた。やっぱり１０月末で辞めたいって言ったら、半年前に休み取って迷惑かけたやろ？
と、半年も前のことを言いがかりに約束を破った。まだ私がワンマンで走る前のことなのに。
１２月いっぱいで終わりにすると約束してくれますか？と尋ねるとそのつもりやでと返答したけど、有休消化したいって言ったら３日足りんから１月も３回出て
って言われた。これで約束破られるの２回目。休みが足りないなら欠勤でもクビにでもして欲しかった。わずか４ヶ月の間に２回約束破られたからね。
権利と立場のある人間が何一つ責任を取ろうとしない。部下の権利も守ってくれないのに責任だけ押し付けられる。私はシャチンクランの所有機材じゃないよ。
リーダーもそうだった。時間指定もしてない店がまだ来てない〜と騒いだ時には運転手が悪いわけじゃないのにその事実を確認しようともせずに
省6
363: 2021/10/03(日)10:10 ID:w55cgAP6(1) AAS
時間外労働違反やる馬鹿のせいで
退職要員が激増じゃねえかよ！
多重派遣偽装委託やる馬鹿のせいで
生涯収入が激減じゃねえかよ！
低技術低収入は高技術高収入の技術者に
損害だからIT業界から失せろ！
364: 2022/01/02(日)08:43 ID:UzMKkdHM(1) AAS
【違法残業】SEは制裁を受ける【多重派遣】
☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
［偽装請負多重派遣の従犯SEを追放すべき］
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
省21
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