富士ソフト（ＦＳＩ） Part2 (720ﾚｽ)
上下前次1-新
59(2): 2019/03/20(水)15:37 ID:qKKAXKtR(1) AAS
大量採用だから数打ちゃ当たる的な感じで年に一人はスーパーマンみたいなやつ入社しそう
60: 2019/03/21(木)07:54 ID:EW9h0n9y(1) AAS
>>59
それでも、>>57みたいな人は入らないだろうね
天変地異が起こり間違えて入ったとしても早めに見切りを付けると思われ
61: 2019/03/22(金)10:37 ID:G5SFVDEr(1) AAS
>>59
ここの場合、エンジニアで出世する人って殆ど居ないのでは？
エンジニアで上位役職者は中途か天下りだと思うがな

この業界の特徴として、独立系は特に営業が出世するように思う
エンジニアだとある程度の年齢で営業に職種転向したりな
現場で技術の仕事が出来る人よりも営業で仕事を取れる人みたいな
62(2): 2019/03/22(金)22:56 ID:m0C+ns5n(1) AAS
まあ富士ソフトも800人取るとは言ってもその内営業は50人だけだしね
残りの750人も半分はIT経験者らしいから、滑り止め目的で受ける未経験文系の枠は実質400弱
まあそれでも十分多いが
63(1): 2019/03/23(土)06:35 ID:2GbSdyYy(1) AAS
>>62
いや、未経験の新卒だけで８００人だよ
それとは別に通年採用（中途）は随時行っている
64(1): 2019/03/23(土)10:16 ID:8rznXIf/(1) AAS
>>63
いや、説明会でこういうこのまんまの事を言われたんだが………
65(1): 2019/03/23(土)13:31 ID:suwYBeTt(1) AAS
>>64
担当者が言ったのなら間違いないな
４月の採用数が新卒と中途を合わせて８００人って事なんだろう

どっちにしても多いわなｗ
66(1): 2019/03/23(土)16:19 ID:tyA3m3IG(1) AAS
>>65
ああすまんこっちの言い方が悪かった
IT経験者ってのは仕事でとかじゃなくて、大学とかで情報処理を学んでた人って意味です
だから新卒だけで800は合ってる
67(1): 2019/03/23(土)19:41 ID:Ee8oOiC7(1) AAS
結局19卒が830くらいだから20卒はもっと増えるだろうみたいに言ってたな
68: 2019/03/23(土)21:42 ID:qeDjSfQn(1) AAS
テンプレ長すぎて草
69: 2019/03/24(日)09:21 ID:U9Ze/12M(1/4) AAS
>>66
なるほど！そう言うことね
大学で情報工学を学んだ人を８００人集めるとは凄いね
つまり、文系は居ないって事？
70: 2019/03/24(日)09:22 ID:U9Ze/12M(2/4) AAS
>>67
来年の４月は１０００名かもな
71(1): 2019/03/24(日)09:37 ID:vtSYMgos(1/2) AAS
売り手市場の今のうちにたくさん雇っておいて不景気になったら一気に採用数減らすんだろな
72: 2019/03/24(日)10:39 ID:U9Ze/12M(3/4) AAS
>>71
不景気になったら何処の会社でもそうするでしょ
行けるうちに行かないと儲け時を逃す
73(1): 2019/03/24(日)10:56 ID:vtSYMgos(2/2) AAS
どんな感じにも捉えられるよなー。
ブラックで離職率多いから新卒すごい雇ってるという人もいれば、新規事業拡大で人が足りなかったり、研修がしっかりしてて経験無くても人を沢山雇うほど経営が良いから大量採用してるという人もいるしな
74: 2019/03/24(日)11:05 ID:U9Ze/12M(4/4) AAS
>>73
多分、どっちも本当なんじゃない
離職率も高いけど、顧客からのオーダーも多い
会社は儲かっているのは事実
拡大傾向なのは間違いないと思う
実際に毎年社員数が増えているからね
75(2): 2019/03/24(日)12:24 ID:I7OQV1WL(1) AAS
説明会じゃ採用人数多いのは離職多いからじゃないですよ〜ってわざわざ言ってたな
76: 2019/03/24(日)13:07 ID:ZnO+EZ4P(1/2) AAS
>>75
そりゃ離職率が高いからと言ったら応募者が減るし、
内定辞退者が出るかも知れないから言う分けないわな
人が集まらないと会社も儲からない
77: [age] 2019/03/24(日)13:11 ID:ZnO+EZ4P(2/2) AAS
それに新卒採用は人件費が中途より安く済む
社会経験も無いから扱いやすいメリットもある
78: 2019/03/25(月)06:41 ID:IJRzh379(1) AAS
>>75
富士ソフトの年間離職率は４％代
業界の平均離職率は１０％代
（元々がIT業界の離職率が高すぎｗ）
独立系ITにしては相当に低い方だと言える
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