フォーラムエンジニアリング Part6 (435ﾚｽ)
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21: 2023/09/01(金)23:01 ID:/49bxtiD(1) AAS
その麵もう伸びちゃってるよねｗ
22(2): 2023/09/02(土)07:21 ID:Dr8a6lLU(1) AAS
>>20
利益を求めない経営だから安い。
「障害者雇用を行なっている優良企業ですよ」感を全面に出した、
ただの広告店。
ちゃんと商売としてやるなら、あの価格では無理。
23(1): 2023/09/03(日)10:14 ID:eSywBips(1) AAS
>>22
利益を求めないと言っても多少は利益あるだろ
剥離多売で利益は薄いのだろうけど
日高屋みたいに高いラーメン店も出せば良い
中華一番だっけ日高屋がやってる高いラーメン屋は？
24: 2023/09/03(日)13:01 ID:FZwCMk28(1) AAS
>>23
中華一番は高いけど美味い
ラーメンは美味ければ高くとも売れるのが特徴
町田商店も美味いけどね
店舗により味のバラツキはあるけどね
町田商店は年商１７０億だそうだ
日高屋も町田商店もフォーラムと同じく東証プライム上場企業だけどな
25: 2023/09/04(月)09:48 ID:3a7GCZQb(1) AAS
>>22
障害者雇用でフォーラム麺の製造をするのは良い事だよ
ラーメン屋を展開するのも良い事
値段の割に美味しいラーメンなのだから客に取っても最高だ
26(2): 2023/09/04(月)21:06 ID:5elvtdv+(1) AAS
宗教法人だから安いｗ
27: 2023/09/05(火)05:46 ID:nkJYnKmv(1) AAS
>>26
フォーラムは宗教的なのか？
アルプス技研は宗教的とは聞いた事あるけどさ
28(1): 2023/09/05(火)19:39 ID:p8zS5wru(1) AAS
アルプス技研は宗教的、フォーラムはカルト集団ｗ
29: 2023/09/06(水)10:45 ID:6jkN2qVp(1) AAS
>>28
どんな点がカルト集団なの？
30: 2023/09/06(水)22:04 ID:+B1/FFzN(1) AAS
待遇はカルト信者並だなｗ
なぜなら奴隷がクルマすら買えないのをよく理解しているので、カーリースの案内を送るくらいだからなｗ
31(1): 2023/09/07(木)02:12 ID:F1jGsOw4(1) AAS
パナソニック、働く時間と場所の選択肢を拡大 - 週休4日も可能に
パナソニックグループは10月3日、社員一人ひとりのウェルビーイングを実現するため、
パナソニック ホールディングス（PHD）、パナソニック オペレーショナルエクセレンス
および各事業会社で、「働く時間」「働く場所」の選択肢の拡大を段階的に検討・実施
すると発表した。
「働く時間」の選択肢の拡大として、1日の最低労働時間を撤廃することで、月間労働
時間を維持した上で、働く時間や曜日を柔軟に決めることが可能になり、週休3日も
可能となる。また、月間労働時間を短縮した上で、フレックス勤務が選択可能になる
ことで、週休3日または4日も可能となる。なお、他社雇用型の社外副業も可能になる。
また、「働く場所」の選択肢の拡大として、通勤圏外の実家や自宅でのリモートワーク
省1
32(1): 2023/09/07(木)04:26 ID:5jVZivG9(1) AAS
「カルト集団的」ってのは違うと思う。
こんなに放ったらかしなカルトって無いぞ。
33: 2023/09/08(金)09:25 ID:+F+YZ51Z(1/2) AAS
>>31
完全週休3日とか4日って凄いな！
流石パナソニックは一流企業だけの事はある
34: 2023/09/08(金)09:27 ID:+F+YZ51Z(2/2) AAS
>>32
営業が客先に一切顔を出さないとかエンジニアが営業に質問を問い合わせしてもスルーとか？
客先に放り込んだら後はどうでも良くて放置プレイって感じだなｗ
35(1): 2023/09/08(金)20:27 ID:aXgS/O5p(1) AAS
以前、こちらの職場に派遣してもらっている方の長期入院が決まった時、
営業さんから驚きの一言が…
「Aさん（入院されるかた）の代わりにBさんを…」と。
「Aさんは使い捨てですか？」と訊いたら「いや、そんな訳ではなく…」
と、しどろもどろ言っていたが、結局Aさんは退社させられた。
今、Aさんは当社でバリバリ働いています。
現在、フォーラムさんからの派遣はシャットアウト状態です。
36: 2023/09/09(土)01:11 ID:lSPU0p5L(1) AAS
営業が見た目そこそこマシな阿呆しか雇ってないからそうなるわな
37(1): 2023/09/09(土)06:32 ID:80LEKCAV(1) AAS
>>35
ん？
なんか似た様な話がウチの職場でも有ったな。
派遣社員が病気で長期休暇（といっても10日程）になったら
営業がやたら「後任」を売り込んでくるんで課長が辟易してた。
ここの方針なのか？
38: 2023/09/10(日)09:18 ID:RV6y9rRm(1) AAS
>>37
それ後任の派遣新人を入れて病気の社員を切る心算なんだろうな
正に派遣社員を使い捨て様って魂胆じゃないか！
フォーラムの正社員って設定で募集してるのに酷い話だな
39: 2023/09/13(水)20:21 ID:irLTHSsJ(1/4) AAS
ま、外勤社員はそもそも正社員扱いなんてされてないからな。
営業所に出入り出来ない（面談室止まり）社員って何？
40(1): 2023/09/13(水)20:27 ID:irLTHSsJ(2/4) AAS
この会社の利益って外勤社員が稼いでくるのが全てなんだけどな。
何で外勤社員より営業所勤務の方が給与が良いの？
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