[過去ﾛｸﾞ] 【派遣】ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ﾒｲﾃｯｸ・ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part8【請負】 (1002ﾚｽ)
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903: 04/02(火)08:55 ID:/r1xEJSw(6/8) AAS
問題児
904: 04/02(火)08:56 ID:/r1xEJSw(7/8) AAS
嘘つき
905: 04/02(火)08:56 ID:/r1xEJSw(8/8) AAS
日本労働産業
906(1): 04/02(火)09:47 ID:K2/CpRTQ(1/7) AAS
>>897
それは合法じゃなくて普通に違法だし
違法行為をするのは派遣だからとかじゃなくて、法令遵守しない会社の問題だよな
別に請負専門のSIerでも、法令遵守しない会社なら、能力がない社員をそういうもんなのか手段で辞めさせることはできるし
907(1): 04/02(火)11:12 ID:QOALRKgv(1/11) AAS
>>906
SIもやるし技術派遣もやるよ
そうやって独立系SIも技術系派遣も生き残って来たし成長して来た
それ故にブラックと言われてしまうんだよ
フォーラムエンジニアリングも案件無いと放置プレー
会社も派遣先を探す事もせず本人が転職するのを待つとかな😓
そうやって沢山の犠牲者、死屍を築いて会社は大きくなって来た現実がある
908(1): 04/02(火)11:22 ID:K2/CpRTQ(2/7) AAS
>>907
じゃあそれは派遣だからというよりその会社が悪いんじゃね
SIにそういう会社があるからと言ってNTTデータが不当解雇してるかというとそんなことはないわけで
特定の会社の問題を業界全体の問題と捉えるのは論理的に飛躍してないか？
909(1): 04/02(火)12:28 ID:uLSMP/cm(1/3) AAS
>>896
営業所に一年も通わせれば・・・
910(1): 04/02(火)12:41 ID:QOALRKgv(2/11) AAS
>>908
NTTデータでは例えが悪いよ
彼処は殆ど半官半民
元々が電電公社なんだから
同じプライム上場でも独立系SIや技術派遣と同列には扱えないよ
企業として格が違うのだから
データグループだけで2兆円の売上がある
企業ブランドも技術力も資産も段違い
911(1): 04/02(火)12:45 ID:QOALRKgv(3/11) AAS
>>909
そうそう、1年も派遣先が決まらなければ本人が滅入って辞めて行く
会社はそれを計算ずくでやっている
派遣先を探すでもなく請負部門に移動させる事もせずに
会社は早く辞めてくれないかと思っている
派遣先を探す事もしないがハロワでは年中求人を行っているw
912(3): 04/02(火)12:53 ID:K2/CpRTQ(3/7) AAS
>>910
じゃあNTTデータじゃなくてもCTCとかTISとかに読み替えてもらっても結構だが
不当解雇をしている会社があるからといって、業界全体がそうというのは暴論だよな
>>911
会社内で干される可能性があるってことか
でもそれも、派遣に限った話ではないと思うがな
請負だって同じリスクがあると思うが
913: 04/02(火)12:59 ID:QOALRKgv(4/11) AAS
>>912
請負主体のSIは未だマシなんだよ
何故なら基本的に待機は殆ど発生しないからだ
914: 04/02(火)13:05 ID:QOALRKgv(5/11) AAS
>>912
富士ソフトやTCSは昔は酷い事をしていたよ
待機社員入社退職強要
追い出し部屋と呼ばれる部屋に呼び出し退職を迫る
にも拘わらずハロワでは年中募集w
しかも雇用調整助成金まで貰っておきながらな
ちなアウトソーシングは上場廃止になったが、
廃止になった理由は子会社が雇用調整助成金がらみだw
915: 04/02(火)13:06 ID:QOALRKgv(6/11) AAS
待機社員入社退職強要でなく、
待機社員退職強要の間違いな😅
916(1): 04/02(火)13:22 ID:K2/CpRTQ(4/7) AAS
富士ソフトもTCSもSIerなんだから請負主体だろ
いわゆる技術派遣とは違うくね
917(1): 04/02(火)13:25 ID:K2/CpRTQ(5/7) AAS
あと請負でもプロジェクトが終わったり、失注したりしたらそのチームは丸々路頭に迷うよな
普通は他のチームに入って1から学び直すことになるけど、派遣も同じだしな
918(1): 04/02(火)13:30 ID:QOALRKgv(7/11) AAS
>>916
ところがだ、富士ソフトやTCSは技術派遣みたいな酷い事をやっていたのだよ
富士ソフトは圧迫面接に過度のパワハラ
TCSも大量採用、大量解雇していた
SIを謳ってるのに技術派遣みたいに酷い事をやっていた
両社とも創業者が健在でワンマンだったからね
919(1): 04/02(火)13:42 ID:QOALRKgv(8/11) AAS
>>917
大手SIもプロジェクトが終わったり、失注したりする事はあるよ
しかし大手SIも常に沢山のプロジェクトが動いている
なので特に客先常駐でチーム解散して客先を引き上げたら別の請負現場に投入される
SIも請負契約の場合、例えば客先に15名とか20名常駐してたとしよう
大抵の殆どの請負は15名で取り組んでいたりする場合、
顧客には人月20名とかで料金を請求して居る
20名で取り組んでる現場は実際には25名とかで契約して料金を請求している
従ってチーム解散したメンバーは足りない現場に何人か投入される
元々が多めに請求して少なめの人数で業務を履行しているから、
省3
920(2): 04/02(火)13:48 ID:K2/CpRTQ(6/7) AAS
>>918
技術派遣みたいなこととは？
偽装請負ってこと？
>>919
それを言ったら派遣だって案件なんて大量にあるし、営業がねじ込むよな
921: 04/02(火)13:51 ID:QOALRKgv(9/11) AAS
と言う事で大手SIは基本的に待機は発生しない仕組みになっている
一気に数100名単位でのプロジェクトが終了しない限りはね
またそうならない様、独立系SIはリスクマネージメントとして沢山の企業と取引をしている
10名未満の請負プロジェクトから20名や30名、
時に50名や100名と大中小様々なプロジェクトが沢山動いているのだ
922(1): 04/02(火)13:51 ID:QOALRKgv(10/11) AAS
>>920
そう擬装請負な
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