[過去ﾛｸﾞ] 【派遣】ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ﾒｲﾃｯｸ・ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part8【請負】 (1002ﾚｽ)
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924(2): 04/02(火)15:16 ID:K2/CpRTQ(7/7) AAS
>>922
偽装請負とか違法だから論外だろ
派遣がどうこうとかの問題ではなくその会社がおかしいだけじゃね
>>923
もちろんそういう客先はあるが、代わりの派遣先もあるからな
使えないジジイでも派遣先はあるからな
925(1): 04/02(火)16:46 ID:uLSMP/cm(2/3) AAS
>>912
sonyの追い出し部屋は有名だったなｗ
926(1): 04/02(火)16:50 ID:uLSMP/cm(3/3) AAS
派遣先面談は違法だけど慣例になってるね
927(1): 04/02(火)18:56 ID:YjIlMJ0F(1) AAS
面談とは言わずに見学っていうね
928: 04/03(水)09:44 ID:weNSIt26(1/4) AAS
>>924
大手独立系SIとか独立系技術派遣で働いた事ある？
929(2): 04/03(水)09:47 ID:weNSIt26(2/4) AAS
>>924
＞使えないジジイでも派遣先はあるからな
若い人は未だしも40過ぎてて使えないジジイだとクレーム来るよ
下手すると別の人に替えてくれと言われる
そうなると自社に戻って来て再び社内待機となる
会社はそのジジイの評価は低いと判断する
使えないジジイ辞めてくれないかな？って思うのだよ
これが請負とかだとそうはならない
930: 04/03(水)09:49 ID:weNSIt26(3/4) AAS
>>925
TCSとかも追い出し部屋に呼び出しあったらしいよ
人員を整理解雇してる傍らハロワで年中募集
しかもTCSは雇用調整助成金はしっかり貰っていた
まあ、雇用調整助成金詐欺だねｗｗｗ
931(1): 04/03(水)09:51 ID:weNSIt26(4/4) AAS
>>926
>>927
な、やっぱり違法でしょｗ
昔と違い面談は禁止なのにさ
職場見学とはよく言ったものだ
物は言いようだねｗ
法の目の網を潜る企業
派遣先企業も派遣元企業も大ウソつきだ
932(1): 04/03(水)11:08 ID:f1/e+1TS(1/4) AAS
>>929
でも実際はそんなジジイでも仕事あって派遣先決まってるからな
すぐ交代になるけど、また次の現場に派遣される
クレームがあっても、クビにはできないからから無理やり次の現場にねじ込む
>>931
なら大手メーカーも同じく違法行為をやってる企業ということになるので、派遣会社と同じだな
933(1): 04/03(水)13:09 ID:o/SMYJbZ(1/7) AAS
>>932
クビには出来ないから諭旨退職や追い出し部屋があるんじゃないかw
企業は現実に懲戒解雇は余程の事が無いから出来ない
だからこそ企業は嫌がらせをするし諭旨退職だったり派遣先を見つけない等して嫌がらせをする
それをずっと続けられると人は自ら辞める様になったりする
君は性善説で物事を考えてるみたいだが現実に色々な問題があるから問題になってるんだよ
934(2): 04/03(水)13:16 ID:f1/e+1TS(2/4) AAS
>>933
だから諭旨退職は無理だってw
追い出し部屋的なもので自主退職促すとかはあるかもしれんが、それは別に派遣に限った話じゃないしな
935: 04/03(水)13:19 ID:o/SMYJbZ(2/7) AAS
>>929
それ技術派遣会社アルアルだね
スレタイの会社で40過ぎの人が辞めさせられてた
その人も業界に失望してたから会社の求めに応じて依願退職してたよ
結局その人は全く違う業種に転職してたが逆に年収が上がってたわw
本人も結果オーライで辞めて良かったと言っていたよw
936(1): 04/03(水)13:22 ID:o/SMYJbZ(3/7) AAS
>>934
だから諭旨退職はサイレントな退職強要みたいなものなんだよ
本人が応じたら世間一般的にはリストラでもクビでもなく自己都合退職なの！
937(1): 04/03(水)13:23 ID:o/SMYJbZ(4/7) AAS
>>934
派遣はそれが顕著なんだよ
どうやって儲けて来たと思ってるの？
938(2): 04/03(水)13:29 ID:f1/e+1TS(3/4) AAS
>>936
諭旨解雇は懲戒処分の一つだから会社が好き勝手適用できんぞ
それをやったら不当解雇だ
>>937
顕著という根拠は？別にお前だってすべての派遣会社にいたわけじゃないと思うが
仮にそんだけ退職者が多かったら離職率に影響出ると思うが
939(2): 04/03(水)13:36 ID:o/SMYJbZ(5/7) AAS
>>938
技術派遣は離職率高いぞ
メイテック、アルプス技研5%台
テクノプロは8%だ
フォーラムエンジニアリングに至っては離職率12%台！！
TCSなんかは昔は年間離職率は15%と言われていた
940(1): 04/03(水)13:38 ID:o/SMYJbZ(6/7) AAS
>>938
諭旨解雇じゃなく諭旨退職な
懲戒解雇出来ないから退職を促す
退職強要と同じでリストラと同じだ
941: 04/03(水)13:40 ID:o/SMYJbZ(7/7) AAS
ちなリストラとはリストラクチャリングの略
事業の見直しと再編成を意味する
本来の意味は人員整理の事では無いのだ
942: 04/03(水)14:50 ID:f1/e+1TS(4/4) AAS
>>939
一桁台なら少ないと思うが
外部ﾘﾝｸ:thanks-gift.net
製造業の平均離職率が9％超だし
>>940
同じだろ
諭旨解雇による退職が諭旨退職
943(1): 04/03(水)19:44 ID:8LfKLUbg(1) AAS
面談も今は景気がいいからアンマッチ防止になってイイかもね
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