[過去ﾛｸﾞ] 地方公務員の人数を削減せよ (988ﾚｽ)
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917: 2009/12/29(火)10:15 ID:q4gb63SH(1) AAS
>>898
行政コスト、公務員の人件費削減分は、他の予算、例えば公共事業、社会保障費に当てられて、
国債の発行も抑えられる、メリットがあるからかなり有効。
逆に彼らの人件費維持の為、増税、国債増発は更に経済不況を招きかねない。
公務員職が日本経済の成長にはならないからね。むしろ今日の財政状況化では重荷。
918: 2009/12/29(火)10:23 ID:kZNCPIZN(1) AAS
＞＞916
たしかに、31.5／99.5＝32％だ。
でも、国民は 31.5／(99.5－44)＝57％と計算する。
なんでかっていうと、税収の範囲内で公務員人件費をまかなうから
919(1): 2009/12/29(火)13:14 ID:Nw+IqBuG(2/2) AAS
公務員批判見苦しいぞ。
自治体内定の俺より。
920: 2009/12/29(火)17:40 ID:pimeHn4m(1) AAS
>>919 おまえがいうなｗ
２１９自治体で不適切高給 総務省初調査、見直し要請 [12/28].
2chｽﾚ:liveplus
総務省は２８日、地方自治体が職員の給料のランクを実際の職務より上位に
格付けし、高い給与を支給する制度が、全国２１８市町村と大阪府で設けられて
いるとする初の調査結果を発表した。係長級職員に課長補佐級の給与を支給
するなどの制度は「わたり」と呼ばれ、対象職員は２万人以上に達し人件費増の
要因となっていた。総務省は「地方公務員法に抵触する恐れがあり不適切だ」と
指摘。各自治体に見直しを求めている。
外部ﾘﾝｸ[html]:news.goo.ne.jp
921: 2009/12/29(火)22:02 ID:P9GItKRW(1) AAS
あらあら
922(1): 2009/12/30(水)03:03 ID:rY42lvFp(1) AAS
もう日本の公務員は実質、国民に寄生する生き物だろう。
923: 2009/12/30(水)03:51 ID:zypPcJqw(1) AAS
国債、地方債を発行すればするほど、公務員人件費率が下がる計算はおかしい。
公務員人件費（３１．５兆）
----------------------------------＝３１．５％
国・地方の税収等(約９９．５兆円)
でも、俺は以下のように計算するダ
国債は３３兆、地方債は１２兆だから、
公務員人件費（３１．５兆）
---------------------------------------------------＝５７．５％
国・地方の税収等(約９９．５兆円) －国債(４５兆)
924: 2009/12/30(水)03:55 ID:NIEDTST5(1) AAS
高知市役所スレで、
民間人をアホ扱い中。
2chｽﾚ:koumu
925(1): 2009/12/30(水)07:13 ID:V0sZe3f6(1) AAS
日本の場合は隠れ公務員が膨大。
日本の場合は、特殊法人、認可法人の準公務員、独立行政法人職員、公益法人、地方の第三セクター職員、
そういうとこにぶら下がって官需だけやってる天下り民間企業も、実際に税金を食いつぶしてる実質は公務員。
そういうとこの給料はおおむね民間企業平均より、３割高いし、存在意義すらないし、逆に民間需要を吸い取って
経済に有害な団体が多い。
税収３７兆円で、表向きの人件費が３０兆円弱、中身が公務員の団体を加えると４０兆円。
そこにぶら下がるとこを入れると４０ー５０兆円以上ともいわれている。
できるかできなかを別にすると、たとえば公務員＋隠れ公務員の３割カットしても、実務に与える影響はほとんどないし、
給与を３割カットしても、人が集まらないなんてこともおこらない。
削減した予算で失業者を雇用したら、彼らはすぐに生活費で消費を支出するから、景気対策でかなり有効。
省1
926: 2009/12/30(水)09:01 ID:9Ocj50R7(1/4) AAS
>>925
いい提案だと思う。
927: 2009/12/30(水)10:17 ID:9Ocj50R7(2/4) AAS
公務員はボーナス廃止、退職金も廃止にすればいい。
そして給与額のピークが50歳くらいにくるようにするって言うのはどう？
そしたら、さっさと早期退職していくんじゃないかな。
要は、あまりに待遇が良すぎるから、そのポストにしがみつくわけじゃん。
だいたい、大卒の優秀な学生が、「公務員になりたい」と言う社会構造に疑問を持たないといけない。
民間企業の方がチャンスがあって面白いと思える構造にしないといけないよね。
国家の運営は税金が燃料なんだから、その税金を全国民がたんまりと納めてくれるように、
政府は構造を改革していかないといけないのです。
その構造改革に歯止めをかけているのが、公務員の特別待遇なら
さっさとその待遇をやめればいいだけのはなしです。
省4
928: 2009/12/30(水)10:42 ID:810c3sjD(1) AAS
>>922
おまえは親に寄生してんじゃねーよニート。そろそろ親安心させたれやごみｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
929: 2009/12/30(水)11:41 ID:9Ocj50R7(3/4) AAS
公務員のお給料カット、退職金廃止、ボーナス廃止、給与額のピークを５０歳に！ するとどうなるか？
共済年金で老後はとりあえず大丈夫。
公務員で健康保険に加入しないおバカさんはいないから、健康保険も大丈夫。
あとは子供の教育費だね。公務員が心配するのは子どもの大学の費用だけなのですよ。
北欧の国のように、大学進学までも、国家負担にしてしまえばいいんじゃない。
日本＝頭脳立国は国益ですよ！大いに先行投資価値があると思うのですが。
少なくとも道路、ダム建設よりは価値があると思う。
これこそ「コンクリートから人へ」です。
この大きな動きをつくるためにも、即刻、公務員のお給料カット、退職金廃止、ボーナス廃止すべきなのですよ。
現公務員が騒げば、ことは動きますよ！！
省1
930(1): 2009/12/30(水)15:13 ID:3GBqhd3D(1) AAS
現状は明らかに憲法15条
②「すべて公務員は全体への奉仕者であり、一部への奉仕者ではない」に
違反しており、反民主的な金権寡頭制（オリガーキー）の弊害が国家を蝕んでいる
日本は英国病ではない。重度のオリガルヒロシア病だ
931: 2009/12/30(水)16:16 ID:9Ocj50R7(4/4) AAS
>>930
きゃあー、ちゃんと書いてあるのねー。
フランスへ行くと、公の建物の一番目立つ高い所に、
「自由、平等、博愛」 の３つの文字が刻まれているの。
日本も役所の入口に、憲法１５条 を刻むべきだね。自覚のために。
自分たちの特別待遇が、全体への奉仕に違反していることに、どうして気がつかないのか？？
それができない公務員は公務員に向いていないのです。
その資格がないのです。
自覚がある人は、退職金カット、ボーナスカット、に向けて全体を調整する方向へ
動き出すのが本当なんです。
省1
932: 2009/12/30(水)21:32 ID:ot05j9nc(1) AAS
役所行けばセブンの店員の方がよっぽどましだわｗ
933: 2009/12/30(水)21:57 ID:BvawI7Xy(1) AAS
増税の前にやるべきことがある！
・・・ストップ！議員天国」
みんなの党 「マニュフェスト」
外部ﾘﾝｸ:www.your-party.jp
■公務員の数を大幅削減し、給与もカットする■
1.国家公務員を１０万人削減（道州制導入と地方出先機関の廃止等。現在３３万人）。
2.給与法の抜本改正により「年功序列賃金」を見直し。給与カットを可能に。
3.公務員に原則、労働基本権を与え、代わりに身分保障をはずし民間並みのリストラを実施。
4.公務員給与を２割カット、ボーナスを３割カット。幹部職員は即時実施。
省4
934: 2009/12/30(水)23:44 ID:qJdOY9op(1) AAS
ここでつか、公務員試験不合格者のたまり場というのは。
みじめですね。来年は合格するといいですね。ま、無理だろうけど。
今年合格の俺は勝ち組ですかね。
935(2): 2009/12/31(木)04:58 ID:MVl0qoXM(1) AAS
●●名著紹介
●●『公務員の異常な世界』・・・給料、手当、官舎、休暇、
若林亜紀著、２００８年３月発行、幻冬舎（新書）、￥777.
［要旨］
閑職と厚遇―すでに定着した地方公務員のイメージだ。しかし、現実は想像を超えている。
その地方独自の特殊手当と充実が過ぎた福利厚生で、住民との給与格差は開くばかり。一日の実働２時間半の
通称みどりのおばさんに年収８００万円、公共バスの運転手に１３００万円を支払う自治体もある。
公務員の厚遇は、もはや異常だ。だが彼らに、自らの人件費が国や地方の財政を圧迫しているという意識はない。
国が破綻する前に、公務員を弾劾せよ。
［目次］
省4
936(1): 2009/12/31(木)09:06 ID:tgrvpknF(1/5) AAS
>>935
げ！これほんと？
国民はこれ知る権利がある！
行政ホームページのトップに開示しろ！
公務員のお給料半分にして、雇用対策にまわせ！
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