[過去ﾛｸﾞ] IKEA長久手スレッド Part2 [無断転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
上下前次1-新
このｽﾚｯﾄﾞは過去ﾛｸﾞ倉庫に格納されています｡
次ｽﾚ検索 歴削→次ｽﾚ 栞削→次ｽﾚ 過去ﾛｸﾞﾒﾆｭｰ
21(1): 2017/06/25(日)09:31 ID:Hk2ksDG8(4/9) AAS
>>16
内定おめでとうございます！
二次ではやっぱりあるんですね〜！
22(1): 2017/06/25(日)09:32 ID:Hk2ksDG8(5/9) AAS
>>17
勤務時間そんなに安定しないですか？
そうするとなかなか難しいですよね…。
23(2): 2017/06/25(日)09:52 ID:GdPuZZtW(2/2) AAS
>>22
忙しい時期はたくさんシフト入れられますが、閑散期は少なくなります。
暇な時期だと多い時の半分になる事もあるかもしれません。
24: 2017/06/25(日)10:17 ID:Hk2ksDG8(6/9) AAS
>>23
そうなんですね。
メインで働くには厳しそうですね。
25(1): 2017/06/25(日)10:19 ID:Hk2ksDG8(7/9) AAS
>>23
11の方ですよね？
個人面接もありましたか？
面接内容はどうでしたか？
26(1): 2017/06/25(日)10:34 ID:W4iCu1Iz(2/2) AAS
>>21
ありがとうございます！
部門によってあったりなかったりするみたいですね。
27(1): 2017/06/25(日)10:43 ID:jCYMOH2q(1) AAS
>>25
ジョブフェアでは会社説明会1時間、30分休憩でその後グループ面接90分です。
説明会だけで興味がなければ帰ってOKです。
質問は次々とされるのですかそれほど回答に困る内容ではありませんが、協調性とか見られてるのかなって感じです。
28(1): 2017/06/25(日)10:47 ID:Hk2ksDG8(8/9) AAS
>>26
接客中心だと話せた方が有利ですよね。
29: 2017/06/25(日)10:49 ID:Hk2ksDG8(9/9) AAS
>>27
90分も面接あるんですね！！
長く感じるか短く感じるか…💦
30: 2017/06/25(日)11:26 ID:GBDFhZO9(1/4) AAS
多分半分は面接受けずに帰るでしょう。手取り給料落ちついて計算したら普通なかなか難しい。
31(1): 2017/06/25(日)11:43 ID:bihIitkz(4/11) AAS
>>28
関東や関西のほうでは、チープ家具屋なので、外国人労働者がたくさん買いに来るらしいけど、名古屋エリアはどうなんだろう。ブラジル人だったらポルトガル語だし。
英語対応必要なのはフィリピン人？ あと中華圏アジア圏からの観光客。
32: 2017/06/25(日)11:47 ID:bihIitkz(5/11) AAS
>>31
日本人人材が不足になってきたらダイバーシティ人材（外国人労働者）でカバーするだろうし。フィリピン人シングルママと一緒に働くとかになったら英語力あると便利かも。
33: 2017/06/25(日)12:42 ID:Mdu5DVn7(1) AAS
英語力より中国語だよ
ココ、アジアだぜ
34(2): 2017/06/25(日)13:30 ID:tfBwT5r2(2/5) AAS
説明会帰り皆んな浮かない顔してるのがわかった。結局沢山の人の中から繁忙期必ずオールタイム可で都合よくシフト入れる人探しの場だった。
35(1): 2017/06/25(日)13:47 ID:bihIitkz(6/11) AAS
>>34
ホームページや新聞記事みたらすっごくステキそうな仕事だったのに、説明会聞いてみたらガックリみたいな。
１次面接終わった後、すごくぐったりして、ケーキ爆食いした。
なにを基準に見られてるかわからない気持ち悪さ感とか、いろいろあって疲れた。
36(1): 2017/06/25(日)13:54 ID:tyMY76Yw(1) AAS
>>34
>>35
これってイケア・シンパ（＝熱烈なイケア教信者）をなくしてるよなぁ。
こうやって顧客を無くし、減らし、没落していくんだろう。
子供を連れて行き、
ホットドック￥80に・・・たまにはピクルス＋フライドオニオン￥20をつけて￥50のフリードリンク飲ませて
店を一周して目を楽しませてから、二トリへ買いに行くんだろう。
37(1): 2017/06/25(日)13:55 ID:bihIitkz(7/11) AAS
１次のとき、ikeaの１０バリューに当てはまる答えが応募者から出ると、面接官がなにか書き込んでたんだよね。
リーダーシップってなんですか、って聞かれて、はいっ、みずからお手本になって示すことです！とか。
１０バリューそのまんまの答えを出すと、点数アップっぽい。イケアカラーに染まれる人かどうかが判断基準。
そういうのをシラケてのりきれなかった人は、１次で落ちた（笑）
38: 2017/06/25(日)14:00 ID:whvMXXWO(1) AAS
休日や夜間も時給変わらないんだよね？
休日働くのが損な気がするな。
39: 2017/06/25(日)14:02 ID:bihIitkz(8/11) AAS
>>36
５月６月のジョブフェアに参加した人が４０００千人として、受かるのが３５０人として、残りの３６５０人に相当悪い印象を残したかもね〜〜。
イケアファンもかなりいただろうに。
落とすにしても、悪い印象残さないように落とさなきゃいけないんだけど
えんえんと連絡しないまま放置したり、そういうのはね。顧客サービスとしてどうなのって。
40(1): 2017/06/25(日)14:07 ID:tfBwT5r2(3/5) AAS
実質、二次に来てもらう選別は２日くらいで出てるだろ。落とした人でも実際にやれば活躍する人もいるだろうし。流石に給料が安定しないのが致命的
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
あと 962 ﾚｽあります
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ AAｻﾑﾈｲﾙ
ぬこの手 ぬこTOP 0.010s