[過去ﾛｸﾞ] 【JESS 】JR東日本ステーションサービス 26【受託】 (1002ﾚｽ)
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222: 2022/06/19(日)20:46 ID:rd4cvP0r0(1) AAS
出向者にお帰り頂けよ笑
仕事出来すぎる出向者と、どう考えても技術継承に必要ない人材で二極化してる。
片やマイチャレやらない、サーメモ出さない、助勤にも行かない、その癖プライド高く上から目線。本体の給料で手当まで貰ってるんだから、せめてプロパーの手本になるような仕事しろよ。
あと本社の人間、書き込み見てるなら出向者にも
助勤行かせろ。
都合よくプロパーばっか使うんじゃねぇ。
制服持ち運ぶの非効率の極みだからな。
223: 2022/06/19(日)21:35 ID:mhVlrRu30(1/3) AAS
嫌なら辞めろって言ってるやつ、
そういう考え方が会社を増長させるんだぞ。
あとそういったこととは別問題としても
単純計算で、辞める奴増えたら仕事が相対的に大変になるだろうが。
224: 2022/06/19(日)21:42 ID:mhVlrRu30(2/3) AAS
>>158
端的に書くと「こんな安月給じゃまともな接客やってられない」ってことだよね。
一理あるけど、一理あるだけで残念ながら２理はない。
なぜかというと結局、君たちもJR東の社員だと旅客からは見られるから。
JR東日本とJR東海の区別すらついてない旅客が大多数の中、
JR東でどれが本体の人でどれが子会社の人かなんていちいち区別つくわけない。下手したら警備員どころか、
工事業者（つまりJR東と全く関係ない社員）の人がたまたま改札口に立っていただけで本体の人間と思われることも。
つまり、君たちが舐めた接客をしたら、それはJR東日本全体の評判にもなり、
JESSもJR東日本全体の評判が落ちるし、本体の社員からは今以上に見下されることなろう。
JESSのHPに専用フォームがあればいいが、ないから、
省2
225: 2022/06/19(日)21:43 ID:mhVlrRu30(3/3) AAS
>>158
あんたの質問を端的にまとめたが、回答が長かった。
端的に解答すると「自分の首を絞めることになるよ」ってこと。
せっかく今はクールビズで首回りも涼しいのに。
226: 2022/06/19(日)21:51 ID:bUEehu/s0(2/2) AAS
JR東日本 小原広夢 逮捕 車掌さんが旅客に痴漢はアカン
株主総会近くに痴漢騒ぎわやばすぎ
運転適正やる前に人間性適正やったら？
こんな本体さんのために安い給料で働かされてるとかあり得ないでしょ
227: 2022/06/19(日)22:58 ID:fUoVqv0+0(2/2) AAS
国鉄分割民営化時と同じく、全国の鉄道を守るために労働改革しないとな。
みんな苦しい思いしてるみたいやけどその気持ちは少なくとも全て俺は受け止める。でも、男性車掌が女の子にわいせつやっちゃまずいって。
女の子も今メンタルめちゃくちゃ弱ってるのにそんなことして欲求満たされると思ってるの？
他所の会社に転勤しろとか言うけど実際、成功してる人かなり少ないしなんとも言えんな。ブラックの不景気なんとかしたい。部外者が言うのも何やけど。みんなのこと心から応援してる鉄道ファンも居ることを絶対に忘れないでね！(レチのコスプレイヤー。(鉄道従事者ではない人。)より。)。
228: 2022/06/20(月)01:40 ID:6YTzXbC10(1) AAS
きも
229(1): 2022/06/20(月)09:49 ID:tERtx/1I0(1/2) AAS
2等級から3等級に上がるときに必要な通教って、駅輸送入門と安全総論だっけ？
230(1): 2022/06/20(月)10:26 ID:0El3+Twr0(1) AAS
>>229クソ管理者内部告発2級とパワハラ教育初級 、
お気に入りの社員だけを囲う差別教育概論
231(1): 2022/06/20(月)10:46 ID:8ToyU3vb0(1/2) AAS
>>230
組合員弾圧概論、地方高卒者勧誘術とかも要るかね？
232: 2022/06/20(月)11:44 ID:+TOiaC4b0(1/4) AAS
>>231必須ですね。今年から新しく導入された地方高卒者勧誘は最強ですよ。
うちの社員はこんなに頑張っていても東北線の痴漢車掌小原広夢くんの給料を払うために委託費を削られていました
233: 2022/06/20(月)19:41 ID:2AyVl7xc0(1) AAS
東武基本給改定だってよ
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.tobu.co.jp
234: 2022/06/20(月)19:50 ID:+TOiaC4b0(2/4) AAS
基本給の改定はjessもやったからな。
そこは羨ましいとは思わん
jessには各種手当の拡大と年間昇級額の見直しだな
235: 2022/06/20(月)20:04 ID:8ToyU3vb0(2/2) AAS
初任時のリードさえなくなるんじゃ2.3年でひっくり返されちまうな 東武の昇給額がどんなもんか知らんけど、1000ってこたぁないだろ
236: 2022/06/20(月)20:18 ID:WdbOWrnd0(1) AAS
本体だけど6000円近く上がったよー
237: 2022/06/20(月)20:21 ID:+TOiaC4b0(3/4) AAS
jessくらいの社員3500人オーバーの会社なら普通は最低でも4000円くらい上がるのが当たり前なんだけどね。
1000円とか1300円ってまじで社員10人の零細企業並みだよw
238: 2022/06/20(月)20:36 ID:tERtx/1I0(2/2) AAS
東武の賃上げ
東武鉄道のポテ採 初任給23万
機能別会社(高卒) 初任給20万
らしい
239: 2022/06/20(月)20:41 ID:qfHZtpQq0(1) AAS
従業員数で昇給額が決まるとかいう謎理論
そんなんだからバカにされて安月給なんだよ
240: 2022/06/20(月)21:06 ID:+TOiaC4b0(4/4) AAS
いやいや、従業員数は比例してるよ。普通の日本の企業ならね
ここは経営陣が無能だから声を上げないけどね
まさか東痴漢旅客鉄道の社員さんでそこしか社会経験がない常識ない人なのか(´･_･`)
241: 2022/06/20(月)21:16 ID:ydwNGj230(1) AAS
理論とかほざいてるが社会の一般企業の雰囲気を知らないんだろ
どうせ高卒入社の本体気取りくんじゃねーの？
ほっとけよ。JRの常識は世間の非常識という言葉が昔よく言われてただろ。
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