[過去ﾛｸﾞ] 境界例（ボーダー）被害者友の会Part112 (1001ﾚｽ)
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753(1): 2012/03/24(土)12:49 ID:nWFpqZvU(3/3) AAS
>>751
でも正式雇用だとそう簡単に解雇できないから難しい。
会社側は、たとえ相手がボダでも説明し納得させなければならないわけで、
ボダ相手に「あなたに問題があるので辞めてもらう」と納得させるのは至難の業。ムリ。不可能。
ボダはいつでも自分＝被害者だし、「私は悪くない」なのだから、別の理由が必要ですね。
ということで異動させるのがセイゼイ。
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