[過去ログ] 【専門】ADD/ADHD専門スレッド part159【総合】 (1002レス)
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720: 115 (ワッチョイ 07cc-sule) 2018/07/10(火)08:40 ID:ARQLj8Wy0(1/3) AAS
前スレでいろいろレスしてくれた人ありがとう
明日社長がADHDだって言うことになりそうな感じ
たぶん俺は辞めることになる可能性が高いだろうな

>>674
うちの社長は、会社で母親にキレて車に押し込んで蹴りいれてたわw
見てた社員が止めたけど
727
(1): 115 (ワッチョイ 07cc-sule) 2018/07/10(火)11:57 ID:ARQLj8Wy0(2/3) AAS
一般側からの目線だと、とにかくADHDってのは誤解されやすい
相手がADHDであることと、それがどういう事かって知ってよく理解すると
その人に対する見方ってかなり変わって同情や対策を考えたり、
やらかしてしまったことでその人から受けるストレスや怒りみたいのも
だいぶ違うんだけどな

相手に言って理解してもらうのも、
ADHDの側が自分の口で説明すると、ただの甘えやる気の問題みたいな、
いい訳とかにとらえられちゃう場合が多いと思うから
わかりやすいADHDの本とか、ADHDのサイトとかを見てもらうとかが理解してもらうにはいいとおもうけど
731
(1): 115 (ワッチョイ 07cc-sule) 2018/07/10(火)13:39 ID:ARQLj8Wy0(3/3) AAS
>>729
前スレにも書いたんだけど、一般はそもそもADHDなんて知らないから
すごく誤解されやすい

アスペと違ってADHDは周りにはわかりずらいから
だから前にちゃんと出来ていたのに、なぜやらないって感じになる
要するに、ほとんどの人はADHDも、それがどういう事かも知らない

ほんとは怠慢じゃなくて
「出来ない」なのにそれを

「やればできるのにやらない、サボり、怠け」って捉えられるから

だから「同じ待遇」ってのがムカつくんじゃなくて、
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