[過去ﾛｸﾞ] 障害者雇用の事務職ってどう？ ★6 (1002ﾚｽ)
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98(1): (ﾃﾃﾝﾃﾝﾃﾝ MM34-hkl+) 2022/12/09(金)08:41 ID:+iaSCkYpM(1) AAS
>>97
なるほど
フルタイムで勤怠安定してから目指したほうが良さそうだね
でも自分のこと上手く分析していて、無理してないからすごいと思うわ
自分はまだ無理してしまうことが多い
お互い無理せず次のステップに進めるといいね
99(1): (ﾜｯﾁｮｲ eea5-Pxbt) 2022/12/09(金)09:01 ID:vlFntE2O0(2/3) AAS
ありがとう！
週30時間の非常勤で今のとこ様子見ながら働いてみるよ。
分析ってほど大したことないよ笑
ただ事務は自分を生かせないし窮屈さもあるから転職するかもしれないけど
お互い頑張っていきましょう。
100: (ﾜｯﾁｮｲ eea5-Pxbt) 2022/12/09(金)09:01 ID:vlFntE2O0(3/3) AAS
>>98
>>99でした
101: (ﾜｯﾁｮｲ df01-cSUd) 2022/12/09(金)12:23 ID:GIu6N4W80(1) AAS
>>90
内線のみで外線免除だけど
それはそれで不便さもあるな
どうしてもお客さんに確認取らないといけない事案もあるから
メイン担当者名でFAXして確認取ってるけどレスポンスがどうしても遅くなる
102(1): (ﾌﾞｰｲﾓ MMba-duhy) 2022/12/09(金)15:10 ID:DYzdYu2zM(1) AAS
自分の課に掛かってくる外線は固定の業者だけなので普通に取ってる
無差別電話営業のあしらいも慣れた
まれに隣の課で鳴ってる電話を取るハメになるが、全く要領を得ないので取りたくない
まず何処の誰からだか聞き取れないし、誰宛てかも把握しきれない
ちなみに障害の公開範囲は自分の課と上司陣だけ
103: (ﾜｯﾁｮｲ 9b5f-V8G8) 2022/12/09(金)15:38 ID:HIrwuyZt0(1) AAS
>>102
親切心でも取ったらアウトって課はあるよな
104: (ﾃﾃﾝﾃﾝﾃﾝ MM34-hkl+) 2022/12/09(金)17:50 ID:By0lJenMM(1) AAS
やっぱ内線のみの人が多いのかしら
隣の課あての電話は取りたくないなw
障害持ちってのはやっぱ同じ課の人には知っといてもらわないと業務に支障出るよねぇ
105: (ﾜｯﾁｮｲ e701-newV) 2022/12/10(土)10:25 ID:rglktr4M0(1) AAS
電話、内線外線関係なく普通にとるけどなーw
自分宛てには、まずかかってこないので、取り次ぎだけかなw 担当者いないときはメモに書いて渡すだけw
106: (ﾜｯﾁｮｲ 7fda-H4XE) 2022/12/10(土)22:16 ID:lMI0Y4of0(1) AAS
普通に架電もガンガンするわ
業者相手だけど
107: (ﾃﾃﾝﾃﾝﾃﾝ MM8f-g+Nr) 2022/12/10(土)22:49 ID:kh/O44ppM(1) AAS
参考になるぜ
108(1): (ﾜｯﾁｮｲ c7a5-Opz5) 2022/12/13(火)23:52 ID:YC/t7EGU0(1) AAS
うちの職場コミニケーションないし
やりがいないから
だんだん行くのも嫌になってきた。
昼も座席同じだから気も休まらない
109(1): (ﾜｯﾁｮｲ dfad-93o0) 2022/12/14(水)01:22 ID:GREIY0Nq0(1/3) AAS
業務内容が変わる時は些細なことでも上司を交えた話し合いをしないとダメだと実感した
個人で話し合ってと言われても今持ってる仕事を誰にどう振ればいいのか分からず、結局指導担当の人をキレさせてしまった
今までやってた仕事もやらなくていいって言われてしまったしもう終わりかなぁ…
みんなだったらどうする？
110(1): (ﾜｯﾁｮｲ c7a5-Opz5) 2022/12/14(水)05:50 ID:B8qbj4nR0(1/3) AAS
>>109
それは上司の監督不足じゃね？
やはり指導担当者がキレたとしても
上長が責任持つべき。
自分なら一様指導者に謝る
自分自身納得しないかもしれないが謝らないと場が収まらないかもしれんし
あとはジョブコーチが居れば相談
111(1): (ｵｯﾍﾟｹ Sr1b-Bm5H) 2022/12/14(水)14:00 ID:bj2OviNrr(1/2) AAS
>>108
周りは喋ってるけど自分だけコミュニケーション一切取ってくれないことが多くて辛い
112: (ｵｯﾍﾟｹ Sr1b-Bm5H) 2022/12/14(水)14:01 ID:bj2OviNrr(2/2) AAS
まあ話しかけられても吃りまくりでハイしか言えないから仕方ないんだけど
113: (ﾜｯﾁｮｲ c7a5-Opz5) 2022/12/14(水)16:17 ID:B8qbj4nR0(2/3) AAS
>>111
同じだなぁ
自分の仕事は単独だから
他の人と話す時が無いんだよな。
114(1): (ﾜｯﾁｮｲ dfad-93o0) 2022/12/14(水)18:44 ID:GREIY0Nq0(2/3) AAS
>>110
ありがとう
本当にタイミング良く上司との面談の機会があったから相談してみた
上司も理由があって個人で話してと言ったのも分かったし、指導担当の人もこちらの言動が不安で教え方が悪いのかと悩んでいたらしかった
もたもたしてないで自分から面談の機会を作れば良かったよ
115(1): (ﾜｯﾁｮｲ c7a5-Opz5) 2022/12/14(水)18:52 ID:B8qbj4nR0(3/3) AAS
>>114
良かったね無事に解決できそうで。
事務あるあるかもしれないけど
面談の機会がないからお互い意思疎通できず
不満貯まりやすいと思うし
116: (ﾜｯﾁｮｲ dfad-93o0) 2022/12/14(水)19:30 ID:GREIY0Nq0(3/3) AAS
>>115
残念ながら解決まではいってないかなぁ…
問題が明らかになったからこれからどう対処するか？っていうリスタートな感じ
とりあえず当分は地道にやれることをやっていきます
117: (ﾜｯﾁｮｲ 5fa5-5Liq) 2022/12/17(土)09:59 ID:CFfa0G6n0(1/2) AAS
あと数週間で今年終わるね。
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