[過去ﾛｸﾞ] 精神障害者雇用再就職スレッド183 (1002ﾚｽ)
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47: (ﾜｯﾁｮｲ ffbd-KeI6) 2023/05/11(木)20:11 ID:iaeW4ahx0(3/4) AAS
>>46
ひたすらコピー
48: (ﾜｯﾁｮｲ df01-vc7I) 2023/05/11(木)20:14 ID:dC44m1+K0(2/2) AAS
そうか
特例だと支援者いるだろうから、主治医とも相談して休職とかかな
49(1): (ﾜｯﾁｮｲ 1210-l/1/) 2023/05/11(木)20:47 ID:xOvM/F7g0(1) AAS
>>39
週20時間勤務手取り6-7万ではつらいから
アラフィフで転職も難しい
賃貸に一人暮らしだし
50(1): (ﾜｯﾁｮｲ de1b-ir2x) 2023/05/11(木)20:52 ID:RR2Kc5y20(1) AAS
特例を辞めるとなると、その後の転職は厳しくならないかな？
職歴に特例があるとそれだけでわかっちゃうから、クローズでの再就職は無理になるし
オープンだとしても、特例レベルの仕事すら出来ないのかと見られても仕方ないだろうし
特例辞めて転職成功した人とかはどうやってるんだろうか？
51: (ﾜｯﾁｮｲ ef59-M8EG) 2023/05/11(木)21:14 ID:3P6UeDvU0(1) AAS
合わない同僚と距離を置いて仕事させてほしいって要望は上司に伝えてもだいじょぶなもんかな？
関わるとイラつくし疲れるしでメンタルに良くないから出来るだけ関わりたくないんだ
52: (ﾜｯﾁｮｲ ffbd-KeI6) 2023/05/11(木)22:02 ID:iaeW4ahx0(4/4) AAS
>>50
>>49
本音言うと人間関係的にこじれてるんです
同じ障害枠の人から明らかにウザたがられてる
多分原因は自分がコミュ障で距離感がおかしいところにあると思うんですが
正直このままあと3年も5年もずっといられるとは思えない
53: (ﾜｯﾁｮｲ a701-njq+) 2023/05/11(木)22:02 ID:+IMMcIZ+0(1) AAS
仕事のことを考えると眠れないw
寝たと思ったら2時くらいに目が覚めて、冷や汗びっしょり！
これヤバイときのサインなんだよなー
54: (ﾜｯﾁｮｲ 776f-mWJX) 2023/05/11(木)22:16 ID:maniEkXz0(1) AAS
無理じゃねえ？
組織で働く以上嫌な奴はいるし合わない人もいる
自分だけ居心地の良い環境を作るなら
社長にでもなっていうこと聞くやつだけ雇えば？
55: (ﾜｯﾁｮｲ c602-N2ch) 2023/05/12(金)09:02 ID:oEEZOo090(1) AAS
AI化が進んで近い将来に事務補助や軽作業の仕事も無くなると聞いた事があるけど障害者雇用の仕事が全部AI化するとか無いよね？
56: (ﾜｯﾁｮｲ 16a7-aDjG) 2023/05/12(金)09:34 ID:7ijB3SQP0(1) AAS
その為の農園よ
57(1): (ｵｯﾍﾟｹ Src7-vc7I) 2023/05/12(金)10:11 ID:dpt2Gt+Zr(1) AAS
法定雇用率がある限り、障害者雇用は守られる
健常者の派遣事務の人とかはヤバイかもしれん
58: (ｱｳｱｳｳｰ Sac3-N2ch) 2023/05/12(金)12:43 ID:ttfHwg3La(1) AAS
>>57
その場合だとグレーゾーンが一番辛いな クローズの非正規雇用しか選択肢が無くなる
59: (ｽﾌﾟｯｯ Sd52-mWJX) 2023/05/12(金)13:20 ID:qO9S3gTYd(1) AAS
法定雇用率を守ってるのは大企業くらいだからね
60: (ｵｯﾍﾟｹ Src7-BoP1) 2023/05/12(金)16:26 ID:0vH1sSizr(1) AAS
特例、作業所にいったら履歴書にばっちり経歴が残る
つまり2度とクローズへの復帰は無理ということ
61: (ﾜｯﾁｮｲ b7b1-hhYN) 2023/05/12(金)17:41 ID:Zrdsub/O0(1) AAS
経歴が残るうえに作業内容が知れてるからスキルにならんのが結構なデメリットだと思う
62: (ﾜｯﾁｮｲ ef34-M8EG) 2023/05/12(金)18:30 ID:68sCLIPh0(1/2) AAS
簡単すぎる仕事ってつらいね
実際やるまでこんなにつらいと思わなかった
鬱ってだけで知的障害があるわけじゃないのにな
63: (ﾜｯﾁｮｲ d6da-iWYd) 2023/05/12(金)18:40 ID:q9UmIfFA0(1/3) AAS
ほんとそれ
障害者雇用考えて手帳も取ったしこのスレも参考に見てるけど
鬱が回復したらまた懲りずにクローズに行ってしまいそう
そして繰り返すんだろうな
64(1): (ﾜｯﾁｮｲ 1210-9Cyt) 2023/05/12(金)18:57 ID:QvkXvpgX0(1/2) AAS
俺なんてベンチャーでしかも俺が最初の障害者雇用ってんで配慮事項だけ考慮され他はそれなりに任されてるな
配慮事項だって指示はチャットでほしいのとミーティングは録音させて、ぐらいだけど
65: (ﾜｯﾁｮｲ ef34-M8EG) 2023/05/12(金)18:58 ID:68sCLIPh0(2/2) AAS
クローズフルタイムは続かないだろうなあ
わたしの場合空白あるからブラックなとこしか入れないだろうし
クローズのパートくらいがちょうどいいんだろうけどそれだと生きていけないよ
66: (ｱｳｱｳｳｰ Sac3-1bBj) 2023/05/12(金)19:05 ID:ilvA7PyGa(1) AAS
こーんな国でも障害者に対する対応って世界的に見たらマシなんだよな
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