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精神障害者雇用再就職スレッド183 (1002レス)
精神障害者雇用再就職スレッド183 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/
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843: 優しい名無しさん (アウアウウー Sadd-q/td) [sage] 2023/06/14(水) 20:34:11.64 ID:jCLh5gcAa 調べて見たんだが、休日出勤をさせる回数等に法令上の制限はなく、すべての休日に休日出勤をさせる労使協定であっても、労働組合等との合意の上締結可能なんだってよ。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/843
844: 優しい名無しさん (アウアウウー Sadd-WhLy) [sage] 2023/06/14(水) 21:06:23.25 ID:jaoVLtt7a >>842 その当時ってのは、何十年前の話なの? http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/844
845: 優しい名無しさん (ワッチョイ 13ad-q/td) [sage] 2023/06/14(水) 21:09:24.70 ID:66CTPlGD0 >>844 10年くらい前だよ。超有名なカップラーメン工場。派遣元とかなりえげつない契約交わしてたみたいね。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/845
846: 優しい名無しさん (ワッチョイ a9ba-1dOx) [sage] 2023/06/14(水) 21:59:18.93 ID:sUuY4FzH0 なんやろう...契約社員で自分の仕事以外も積極的にやってたら一部の人がやって当たり前見たいに言ってた気がする 自分に定められた仕事以外は手を出さん方が良いのか? http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/846
847: 優しい名無しさん (ワッチョイ 8b10-WhLy) [sage] 2023/06/14(水) 22:40:23.85 ID:VCnLUr280 雑用を積極的にやる奴は、初めは感謝されるが慣れてきたら舐められる だから同じ仕事をやるでも、積極的にハイハイやるのではなく、 自分の仕事を終わらせてから、ない時間をどうにか頑張って作ってやっと取り掛かれるようになったという演出が必要なのだ そうして初めて周りは「貴重な時間をわざわざ割いてくれたんだな」と感謝するのさ http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/847
848: 優しい名無しさん (ワッチョイ 3102-wMRd) [] 2023/06/14(水) 23:07:32.92 ID:zy29DhnT0 雑用をして舐められるって 外国のムショかよ http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/848
849: 優しい名無しさん (ワッチョイ 59be-2rqm) [sage] 2023/06/15(木) 00:07:34.74 ID:enKSGDI20 >>848 派遣は正社員のパシリじゃねえよってことじゃないか 「ハケンの品格」なんてドラマあったしな http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/849
850: 優しい名無しさん (アークセー Sx05-MxKz) [sage] 2023/06/15(木) 06:15:49.95 ID:PXWSWFLzx 派遣ありきで考えるのやめて欲しい ここには、派遣に良いイメージがなくて派遣で働こうと考えてない人も多いのだから http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/850
851: 優しい名無しさん (ワッチョイ 8b10-2zfj) [sage] 2023/06/15(木) 06:53:41.59 ID:L/b1Z79c0 >>850 ありきとか言ってないじゃん 情報交換したいと言ってるだけ。書き込みもするなっての? 随分勝手なこと言うんだな 自分も障害者雇用だけでなく派遣の可能性も検討したいからとても参考になってるんだが http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/851
852: 優しい名無しさん (ワッチョイ 131c-Vf/D) [sage] 2023/06/15(木) 06:59:57.45 ID:MWN+/R1r0 いい加減スレチでは http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/852
853: 優しい名無しさん (ワッチョイ 8ba5-maDE) [] 2023/06/15(木) 07:10:12.52 ID:SeXgLH1c0 カラオケは覚えるべきでしょうか? 宴会や飲み会に参加するには必要なものですか? http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/853
854: 優しい名無しさん (アウアウウー Sadd-aO4y) [sage] 2023/06/15(木) 07:19:20.45 ID:xInLF+/Fa 派遣スレ立てたら? まぁまぁ盛り上がりそうに思える ここではスレチだからやめとけ http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/854
855: 優しい名無しさん (ワッチョイ 8b10-WhLy) [sage] 2023/06/15(木) 07:32:14.80 ID:YwPh1lgX0 ていうか、何で派遣なの? 障害者雇用の派遣ならまだしも、クローズでやる派遣なんだろ? それなら、クローズで正社員目指しとけよ http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/855
856: 優しい名無しさん (ワッチョイ 8b10-2zfj) [sage] 2023/06/15(木) 07:57:01.76 ID:L/b1Z79c0 >>855 >>821 >障害者雇用より派遣の方が給料いいし、職場合わなかったら担当さんに相談できるってメリットある >またブラック引いて症状悪化するデメリット考えたら正社員で働くメリット少なくね?って思ってしまう って書いてあるぞ 自分は書いた本人ではないが同じような疑問を持ってる http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/856
857: 優しい名無しさん (ワッチョイ 8b10-WhLy) [sage] 2023/06/15(木) 08:04:44.59 ID:YwPh1lgX0 >>856 障害者雇用(オープン)より派遣(クローズ)の方がそりゃ給料もスキルアップもできるだろ 慣れたら正社員(クローズ)もいずれは目指せるだろうしな 比較対象として何か違うんだよな http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/857
858: 優しい名無しさん (ワッチョイ 315f-kmQg) [sage] 2023/06/15(木) 09:05:35.15 ID:pasyV+lm0 障害者雇用の派遣なら全然ここで構わないが一般雇用の派遣ならスレチだろう http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/858
859: 優しい名無しさん (ワッチョイ a9ba-1dOx) [sage] 2023/06/15(木) 09:16:56.97 ID:1bhXzwBx0 わいは契約社員って言って話聞いて貰ってたのにいつの間にか派遣の話になってる... http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/859
860: 優しい名無しさん (ササクッテロ Sp05-MxKz) [] 2023/06/15(木) 09:18:18.10 ID:pZ08h6XHp >>851 受け取り方がオカシイ 流れとしては、 派遣の人の話は一旦終わって、 自分仕事以外の雑用などを積極的にやるのは良い事だけど、それをやり続けると残念な事に、周りは「雑用はアイツにやらせときゃ良いよ(プゲラ」みたくナメてくる奴が出てくるから、自分以外の雑用を積極的にやるのも良し悪しだよね、みたいな話になってるのに、 お前だけがそれを分からずに、なぜか派遣の話に結びつけてレスしてるだよ 何でもかんでも派遣の話に結びつけるのやめれ、って意味で書いたんだよ http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/860
861: 優しい名無しさん (ササクッテロ Sp05-MxKz) [] 2023/06/15(木) 09:18:42.93 ID:pZ08h6XHp >>859 そう、そういう事 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/861
862: 優しい名無しさん (アウアウウー Sadd-aO4y) [sage] 2023/06/15(木) 09:28:34.50 ID:pc1uTDpMa とにかく派遣の話はするな http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1683522889/862
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