【迷走】NAVITIMEってどうよ？【隠蔽体質】★4 (896ﾚｽ)
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759: 2022/08/05(金)22:05 ID:DLi9C8+M0(1) AAS
>>757
あー、あの人かな？歪んだ職業差別思想持ってる人で思い当たる人いるわ。
製造業、接客業、サービス業従事者に対する見下し方がエグいね。
あそこまで大口叩くからには、ご自身はそれらの業種の人達に頼らずさぞかし万能なんでしょうね？ｗ
外食したり店でモノ買ったりAmazonとかネット通販全般利用しないでほしいね。
認知や価値観が歪みすぎて、そもそも小学生位からやり直した方がいいと思うわ。
760(1): 2022/08/06(土)18:28 ID:IrjYMs2x0(1) AAS
若手に色々チャレンジさせる方針はいいんだが、最低限のルールは教えなよ。
アプリストアへのリリースや新コンテンツの追加がゴールじゃなく、そこから先の保守管理やコンテンツ更新がコンスタントに続く事を。
それから根本的なところで「どうやって課金して使わせるか」って上から目線な開発の仕方とかまずやめな。
761: 2022/08/07(日)23:00 ID:ammiO3db0(1) AAS
>>760
アプリストアにゴミをリリースして、課金前提のやり方の時点でビジネス舐めすぎなんだよ。
762: 2022/08/11(木)20:58 ID:NsbfYa530(1) AAS
仕事上の報連相でまともにコミュニケーション取れないのに、
メンバー同士で共通の趣味や社内恋愛の話になると話が盛んになる奴らは何なの？
763: 2022/08/21(日)13:27 ID:X3QcDsNV0(1) AAS
組織目標達成したお祝いに、今の勤務先からこの前文明堂のカステラが振る舞われたわ。
仕事絡みで文明堂のカステラ貰って、前職がここだと創立記念日に毎年文明堂のカステラ振る舞われてたの思い出すけど、今も振る舞いカステラやってるの？
他所の状況が分かると創立記念日如きでカステラ振る舞いとかバカバカしく思えてくるけどね。
764: 2022/08/29(月)14:45 ID:B3YxOlkT0(1) AAS
卑しい奴が多い会社だな。
カステラだの野菜ジュースやヨーグルトに会食とそれしか話題が無いのか？
765: 2022/08/30(火)09:21 ID:ww9wnDiT0(1) AAS
ウェザーニュースみたいな大手有明所ですらスマパスから撤退するが、キャリアのパスサービスの厳しい実態がよく分かるね。
766(2): 2022/08/30(火)22:35 ID:H41o6NkI0(1) AAS
10年位前はメンバー総取っ替えするかのように追い出し、入れ替えが容赦なかったな。
自分もだが当時一緒に仕事していた面々のほとんどは離職して、一部は今も残っているっぽい。
fb辿ると転職してからの方が恵まれていたり、それなりにやってる人の方が多いけど、
残留組と一部の転職組はやらかしているのもいるわ（誰とは言わないけれど、嫌われ組の面々なのは確実ｗ）
767: 2022/08/31(水)19:57 ID:rqLHRX910(1) AAS
>>766
その当時の人で何が不満なのか知らないけれど、世間一般で見ればNAVITIMEより環境や待遇が恵まれた所に転職できたのに
転職先で不満タラタラの末、辞めた人を知ってる。
768(2): 2022/09/07(水)15:41 ID:P84e1Huc0(1) AAS
>>766
10年前の人っつーと丁度その頃にY社に転職してったMとか最悪だったな。
Mは下の名前で苗字はコイツ自身も東北出身だが東北で一番多い苗字且つ社内にも同姓の人が多かったので敢えて下の名前で表記。
見返り（昇格・昇給）目的に上層部（副社長）にベッタリ擦り寄って、副社長の前では猫被って周囲のメンバーに見せる顔も違ってたから周りから嫌われてたね。
一応部長までは昇格できたけど、昇格直後に辞めたね。
仮にも役職ある人だったけど、軽装OKの会社とは言え職位に見合ったファッションとかヘアスタイルはやってほしいね。あれじゃホスト崩れにしか見えなかったよｗ
韓国ドラマフリークと休日は新大久保散策の趣味は今も相変わらずなのかな？ｗ
769(1): 2022/09/09(金)23:35 ID:l47vq4Jr0(1) AAS
>>768
SNSのプロフの職歴欄に出す職歴が都合良くコロコロ変わる人だったねｗ
Yに転職した後、NAVITIMEの職歴公開が都合悪いのか非公開にしてたけど、噂でYを辞めた後の今、Yの職歴をクローズにしてNAVITIMEの職歴をオープンにしてるなｗ
NAVITIME時代から自分に利益が見込める相手、特に副社長の前では猫被って擦り寄ってた傍らで周りのメンバーに見せる顔や態度が
不機嫌だったし、打算的な人間関係があからさまで周りから嫌われてたよなあの人。
770(1): 2022/09/15(木)22:36 ID:rJpBjcUt0(1/2) AAS
>>769
上昇志向が強いのは分かるんだけど、そのプロセスや価値観がなんとなくおかしい人だったよな。
771: 2022/09/15(木)22:43 ID:rJpBjcUt0(2/2) AAS
>>770
途中送信すまん
それ以外にトラブルメーカーでもあったけど、人間関係で居心地悪くなったら転職しちゃえばいいやって考えも根底にありそう。
NAVITIME入社前も当時の年齢にしては転職回数多すぎじゃないかと思ってた。
NAVITIME退職後に結婚して家庭持ってるみたいな話聞いたけど、Y社で落ち着きを見せるどころかまた転職したみたいだね。
40過ぎて家庭持ってる人がよくそんなリスキーな転職できる方が不思議。
見てくれがちょっと良いモラハラチャラ男なだけで、それ以外秀でていた訳でもないのにY社辞めて歌舞伎町でホストクラブでもやるつもりなのかね？ｗ
772(1): 2022/09/17(土)21:12 ID:6yJiUbvT0(1) AAS
誰の話をしてるのか知らんが書いてる方も書かれてる方もかなり昔の出来事や既にいない人に粘着してるのがキモすぎる。
773: 2022/09/18(日)23:19 ID:zsv9FD1/0(1) AAS
>>772
最近の話題と噛み合わない事ばかり書く人がちょいちょい現れていたから、辞めた（追い出された）奴が逆恨みで書きに来てるとしか思えない。
774: 2022/09/19(月)03:11 ID:C9NkjYSC0(1) AAS
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775(3): 2022/09/22(木)23:48 ID:oYEfLJEC0(1) AAS
社内イベントや食べ物、飲み物で釣って社員満足度が高いだの離職率が低いだの自慢にしてるけど、最近の離職率ってぶっちゃけどうなの？
openworkの書き込み見るとシビアな退職理由書いてる人がちらほらいるんだけど、投稿した本人以外にも転職サイトに書いてないだけで
同じような理由で退職してる人とか潜在的にいてもおかしくなさそうだし、満足度が高かったり離職率が低いとは到底思えんのだが。
776: 2022/09/25(日)19:00 ID:WdYwoGzB0(1) AAS
>>775
優秀層の人材の多くは何年も前に既に離職してたり、リモートワークの働き方を重視したい人らは去年までに離職してる人が多いね。
ここ数年程は将軍とフィーリングがマッチする凡人級ばかりだが、入社しても2〜3年以内に社風でミスマッチや待遇に不満が生じて離職してく人も一定数いる。
777(1): 2022/09/29(木)23:22 ID:n9tldivu0(1) AAS
船橋屋の社長の交通事故暴言の炎上騒動見てると誰かさん達にすげーそっくりｗ(￣▽￣)
会社経営でちょっと成功してちやほやされると調子に乗って自爆する、よくあるパターンだなｗ
778: 2022/09/30(金)11:01 ID:ij3liaGp0(1) AAS
>>777
社内で日常的にパワハラもあったみたいだし、事故直後の逆ギレ暴言動画見てもあの二人にほんと似てるな。
似たもの同士、同情的な意味合いで来年の創立記念日には文◯堂のカステラじゃなくて船橋屋の葛餅にでもしたら？ｗ
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