[過去ﾛｸﾞ] 【長谷川】介護界の新星【イリーゼ】 [転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
上下前次1-新
このｽﾚｯﾄﾞは過去ﾛｸﾞ倉庫に格納されています｡
次ｽﾚ検索 歴削→次ｽﾚ 栞削→次ｽﾚ 過去ﾛｸﾞﾒﾆｭｰ
783: 2017/08/03(木)15:56 ID:Jdg2MPRO(1) AAS
>775さん
遅くなってごめんなさい！
なるほど〜、困った人ですね。
ウチのホームには、また毛色の
違ったタイプがいるんですよ〜(;´д｀)
アレやコレやと上からの物言いに加え
ミスしたスタッフをお客様の前で
本人は訂正のつもりなんでしょうけど
他のスタッフやお客様からみれば
怒鳴ってるかいじめてるようにしか
見えないんですよね〜。リーダーや
主任ならいざ知らず、なったらいいじゃんって
言ったら「アタシは責任とか取れないから」
...ってつまり何かい！言うだけ言うけど
責任は取らねぇって事かよ！
それでも社員かよ！
まぁ、こう言う人は、パートで良くね？
確かこういう人は費用をかけるには
勿体無いですが、一番は【採用】した方の
責任ではないかなと思います。
>782さん
本社が六本木に移り、新卒で現場に配属に
なった若い子が「やっぱ、本社に行きたかった...」
と落胆して退職...にならないよう
先輩が頑張れよ！という指示が来そう。
株式はまだ保有してるんじゃないかな？
素人の考えとして、まだ公開してない会社の
株式をたった数ヶ月の保有で他へ転売は
かなり難しいかなと思います。
と言うことは、公開に向けて本腰を
入れてくるのかなと。その第一歩が
これまた公開を目指す企業にしては
クリビツテンギョーですが、たったの
数ヶ月で行われた、CEOの【更迭】
それに合わせたかのような、CIの断行。
（当たり前とは言え）社員の知らないところで
進んでいるスケジュール。出せと言われて
はいそうですか、こんなにお金貰えるの！
とまるで何も知らない子羊のように持ち株を
差し出すようなべテラン社員は、戦々恐々と
ならなきゃいけないと思います。
あ、現場の方はそんなに心配ないんじゃ
ないかな？唯一あるとすれば、１日で
2,000件以上の決済（ナント1円以上！)を
行われた、新しい会長様がコストカットに
手を付け、その号令がホーム長までくれば
アレやコレやうるさくなるかも。
長々と恐縮でした〜
デワデワ〜(;´д｀)
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
あと 219 ﾚｽあります
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ AAｻﾑﾈｲﾙ
ぬこの手 ぬこTOP 0.275s*