[過去ﾛｸﾞ] 【同一労働同一賃金】家族手当、住宅手当…正社員の手当が消える 非正規との格差是正へ ★6 (1002ﾚｽ)
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270: 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)05:18:59.66 ID:yuWTFAG+0(1) AAS
結局企業は労働者の賃金を安くすることしかしない
国は経営者に優しく労働者には厳しく
内部留保は厚く
273(1): 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)05:20:39.66 ID:2XZOjpix0(4/5) AAS
>>266
日本て当たり前のことが起きない。
頑張ると損をする構造はこの国に破滅をもたらすと思う。
440(1): 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)07:05:55.66 ID:2X/wp0v50(1/4) AAS
住宅手当って全国一律の正規雇用と地域差のある非正規だと、非正規の方が得だったりする。
正規雇用の都内勤務と僻地の島勤務で賃金が一緒
非正規は都内の方が時給単価は高く、島では低く設定
都市部に転勤を命令されたら、引っ越し貧乏まっしぐらなんだぜ？
452: 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)07:08:19.66 ID:E6JGautB0(4/6) AAS
>>423
電話サポート専門の会社に丸投げしてるだけやぞ
559(1): 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)07:55:03.66 ID:QdwicEQZ0(3/4) AAS
>>497
だからこそ貯蓄必要やん
企業も内部留保してるやろ
823: 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)08:59:39.66 ID:rIH0gGDG0(3/4) AAS
>>797
> 今いる50代とか新卒並の能力しかないしな
> やってこれたのは企業ブランドと解雇規制という法律のおかげってだけでさ
> どこかの外資コンサルが日本のサラリーマンはマックジョブに毛が生えた程度と評してたのは的を得てるわ
デフレのときは｢有能｣な奴は社会全体で見ると
他人の仕事を奪う害悪なんだが。
833: 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)09:04:03.66 ID:qSiT4Zyo0(17/26) AAS
>>826
日本の会社は他の会社で勤続年数が長い人はうちの会社にすんなり馴染んでくれないんじゃないかと疑うからだよ
888(1): 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)09:26:58.66 ID:ZWspkOKh0(15/16) AAS
>>857
中高年の転職先は肉体労働系が多い。
営業ですらなかなか採用されないと思うよ。
しかも昔とちがって中高年の年収自体激減で
しかも転職後は激減する場合が多くなってる。
937: 名無しさん＠１周年 2019/11/25(月)09:58:05.66 ID:qSiT4Zyo0(21/26) AAS
>>931
今も専門職の派遣や契約社員はそんな感じだよ
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