札幌市の老人ホーム(ブラックはどこ) パート７ (975ﾚｽ)
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632(1): 03/30(土)22:27 ID:BzAQVuRZ(4/4) AAS
>>630
何人かで口裏を合わせて仮病を使って休むから
真面目に出勤するのが嫌になってくる
633(1): 03/31(日)01:27 ID:BvLCTWqY(1/3) AAS
子供持ちを雇うのがな。
学級閉鎖で出れませんだとさ。
どこの施設もそんなもんか。
転職しようと思ってるけど、待遇っていうより人間関係だな。最悪な人間関係だと疲れる
634: 03/31(日)08:29 ID:BvLCTWqY(2/3) AAS
訪問介護でやっては行けない事に
娯楽・趣味・散策・地域の行事や冠婚葬祭への外出
って書いてるけどラブホ、カラオケも良いの？
ラブホとカラオケって娯楽に入るような
635(1): 03/31(日)09:32 ID:+b5D9QOm(1) AAS
>>633
家族持ちを雇うと、高い確率で病欠しまくるように
なるんだけど、
家族が感染症を持ち込んでくるからというよりも、
もともと滅茶苦茶な生活をしていた人のほうが
家族をもつようになりやすい傾向にあって、
慢性的な病気になって休みがちになることが多すぎる。
面接に家族もちの３０〜４０代が来たら、
持病がないか確認したり、飲酒や喫煙歴を確認した
ほうがいい。
省2
636: Sage 03/31(日)21:08 ID:BvLCTWqY(3/3) AAS
>>635
あまり長期間休むならぶっちゃけ必要無くない？
介護福祉士持ちでも利用者の私物の車椅子に座るような人を雇う自体
同じケアマネジャーでも家庭持ちデキ婚は誰でも良いんじゃない
ホワイトって専門学校生が実習先になるところじゃ
637: 04/01(月)03:06 ID:fuPViK8h(1/2) AAS
夜勤専従のところてやっぱり良くないのかな？うちの施設は基本日中はパートで保っている！正社員は3人しかいないあとインドネシアからの実習生で保っている感じ。夜勤専従で手取り30万以上あるけど夜勤12回しないとその金額もらえないというブラック施設。
638: 04/01(月)03:12 ID:fuPViK8h(2/2) AAS
>>629
うちの施設もそんな感じ！夜勤足りなくて専従が他の事業所によく行く。
639(1): 04/01(月)06:27 ID:KLj5biEv(1/2) AAS
人件費を軽減するのに必死になっていて
現場にシルバーや外国人、夜勤専従を増やした
その後に起きる問題は目に入っていないんだ。
640: Sage 04/01(月)08:09 ID:ROEdFJub(1) AAS
>>632
確かに仮病は嫌だよな
連絡の仕方もLINEでしてる時点でいくら介護福祉士でケアマネジャー持ちでもビジネスマナーが身についてないなと思う。
パートだろうが欠勤ばかりだとぶっちゃけ必要無いような
外国人実習生の方がしっかりしてそうだ
641: 04/01(月)11:22 ID:I/UqlgOY(1) AAS
リハビリ受けてる理由がラブホでアンアンしてるから身体が痛いんだってー医療費生活保護ならかからないしな
642: 04/01(月)11:27 ID:/J3hrhWT(1) AAS
>>639
そういう所は辞めたらいい
上は介護労働者の事なんて何も考えてはいない
君は知らないかも知れないが、外国人の指導者となり、君の責任の元に外国人が1人の人員としてカウントされている
まだ前例はないだろうけど、その外国人が起こす不祥事や事故は君の無関係な事にはならない
賠償問題になったらどうなるかわかりないよ
643: 04/01(月)13:13 ID:KLj5biEv(2/2) AAS
要介護の利用者さん以外は
話が通じる人がいなくなるよね。
644(1): 04/01(月)21:53 ID:fVBNhb/L(1) AAS
専従募集してる施設もあるけどそれをしないで日中は日勤と遅番だけにして穴の所は協定ギリギリの時間外で回してる所もあるなあ。
645: 04/02(火)04:56 ID:KOa78LUq(1/3) AAS
新棟を建てたところで、誰も寄ってこない
646: 04/02(火)06:31 ID:bR5vJ12U(1) AAS
専従でロング一晩2万円とかどこまで人を馬鹿にしてるんだろう
647: 04/02(火)07:54 ID:KOa78LUq(2/3) AAS
それは、絶対にいかないほうがいいやつだわ。
そういう変な事業所には順当に滅んでもらおう。
そのほうが業界のためだ
648: 04/02(火)13:10 ID:WiR7FgWQ(1/2) AAS
そのせいかみんな辞めていく。残っている人はパートかそこでしか働けないような人。夜勤専従は給料高いからなかなか辞めづらいけどそれでも夜勤専従は月7回しか休みないし夜勤を一回でも休むと7万減額だし疲労がなかなかとれなくて体調おかしくしてしまう。同じ金額でもうちょい条件いいところ探してるけどなかなか
649: 04/02(火)13:13 ID:WiR7FgWQ(2/2) AAS
>>644
うちもそんな感じ。早遅で賄ってる感じ。あと日勤帯はパートで入浴介助もパート。そして上は頼りないからダメダメなんだよな。というか管理者になると大体みんな辞めていく。それってかなりやばいよね？
650(1): 04/02(火)14:49 ID:d8n2DZwi(1/2) AAS
ってか私用のスマホを施設で充電するのってアリなのか？利用者はアラームの音が煩いから眠れないって話してるんだけど、管理職が仕事中に私用のスマホ弄ってるもんな。絶対入れたくないや、利用者の家族が見学に来た瞬間スマホを弄って利用者を無視してる施設って。
651: 04/02(火)15:54 ID:d8n2DZwi(2/2) AAS
欠勤が多いのってあまりに来ないと利用者にも辞めたかと思ったとか思われてそう
あまりにも必要なさすぎて他のシフト融通効く探したらって思う
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