[過去ﾛｸﾞ] 【ブラック】日立系リーマンスレ11【ﾜｰｸｼｪｱ】 (1001ﾚｽ)
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610: 2009/08/15(土)21:46 0 AAS
頑張っても頑張らなくても給料そんなに変わらないし
頑張っても頑張らなくても残業はしないといけないし
頑張っても頑張らなくても主任技師まではなれるし
こんな会社かな？って入社2年目の自分は思ってますが
あってますか？先輩方の意見を聞きたく。
611: 2009/08/15(土)21:48 P AAS
所詮、楽に生きられるかは運
暇な部署最高
612: 2009/08/15(土)22:45 0 AAS
協力会社でグループ会社に入っているんだけど、某部署は笑えますよぉ。
市販品のお掃○ロボットを業務に使えまっか〜見たいなふざけた商売してます、
もう末期症状。それを真顔で仕事している社員も馬鹿見たい。
あ〜あ、この人たちとはやってられない。
すでに負け組み決定だな〜。
613(1): 2009/08/16(日)09:53 0 AAS
インフルエンザ対策セットが送られてきたね。
えらい豪勢な内容で驚いた。
614(1): 2009/08/16(日)12:22 0 AAS
あそれウチにも来た。
でもさ大赤字だって言うのに何か緊迫感ないよね。
てかアレか月給の健康保険から引かれるのかな？
明日からまた仕事か・・・
615(1): 2009/08/16(日)12:36 0 AAS
>>613
>>614
人が死んでんねんで
616(1): 2009/08/16(日)13:48 0 AAS
>>594
>仕事の能力を身に付けたいなら上に嫌われて不遇をかこっている人の中で
>ゲテモノ仕事をやらされている人
日立営業でゲテモノ仕事とは具体的にいうと、
市場普及率ゼロに近い全くの新製品営業、日立が経験皆無に近い新規マーケット開拓仕事のことを指します。
両者共に営業開始スタートは、受注実績に対し手間隙苦労は５〜６倍
実績評価はなーんのインセンテイブもなく在来製品、旧来マーケット受注と同じ
通常感覚の要領のいいおりこうさん営業マンはうまく逃げるよ
毎月の受注予算会議で実績数字だけで上層部から標的にされいじめまくられてりゃ
未経験の新製品、新規マーケットゲテモノ商売営業担当者は1，2年で逃げ出すのが当然です。
省17
617: 2009/08/16(日)14:26 0 AAS
>>607
大まかに、ゴミの区分で表現すると
貴重な資源ごみ扱い 東大、京大、東工大
選別に手間のかかる資源ごみ扱い 旧帝大、早稲田、慶応
ただ単なる普通のゴミ扱い それ以外の駅弁大、私大
のイメージです。
お受験能力、テクニック優秀＝入社後特に目立ったチョンボなければ定年まで優秀社員扱い
ある意味、国技の大相撲、国会議員より楽です。
特に目立ったチョンボなければ実力無くても年功自動昇格。
選挙も無ければ、大相撲みたいに各場所毎に目で見える
省7
618: 2009/08/16(日)15:15 0 AAS
>>615
もともと体が弱ってるやつが１人だけ、な。
619: 2009/08/16(日)15:37 0 AAS
今時、世界中の営利企業探しても
頑張っても頑張らなくても給料そんなに変わらないし
頑張っても頑張らなくても残業はしないといけないし
頑張っても頑張らなくても主任技師まではなれるし
みたいな、
従業員にやさしい、恵まれた会社は日立以外にありません！断言します！
せめてサービス残業ぐらいして会社にお返ししないとバチが当たります。
これで、万年巨額赤字とか、給料が安いとかブツブツ文句を従業員が言うのなら
文句言う方が間違ってます。
その上、自由にモノ言う気風をゲシュタポ総務、人事が陰で目を光らせ監視してるてる社内は、
省2
620: 2009/08/16(日)15:40 0 AAS
100年に一度って経営者は言ってるけど、
1929年から80年しか立ってないんだぜ。
こんなリセッションはまた起こる可能性があるってことさ。
日立の海外比率も上がってきているから、
バブルの発生した国に次々に進出して、
日本がなくなっても食っていけるようにしとこうぜ。
621(1): 2009/08/16(日)16:04 0 AAS
100年に一度の大不況で日立は創業100年
大不況の最中に、海外技術と比べりゃ5周遅れ位の状態で
茨城のド田舎の掘っ立て小屋の中で、操業開始した創業者メンバーは偉い！
第2次大戦直後社内の製造設備インフラ爆撃で壊滅状態の中で、プライベートじゃ
家族の食料調達さえ満足に出来ない状況の中で出勤、仕事こなした中興の祖大先輩達も
偉い！
先祖が苦労して蓄えた余裕資金と、磐石の技術力で世間から財務の日立、技術の日立と評価されたのを
自分の実力と勘違いして、甘ちゃん、思い上がり、うぬぼれ、傲慢、臭いものに蓋の建前奇麗事経営
してきた、ここ10〜15年間の経営陣が、自分達の思い上がり能天気経営手腕は棚に上げ
その経営不振の原因を、100年に1度の不況を持ち出して従業員に説教するのは
省4
622: 2009/08/16(日)16:19 0 AAS
上司は部下見抜くのに3年はかかる。
部下は上司を見抜くのに3分はかからない
って言うのは本当です。
既に見抜かれてるのも知らないで、黙っておとなしく聞いてるフリしてる従業員の前で
偉そうなご高説垂れてるお偉いさんは裸の王様、ピエロですね。可哀想。哀れ。
623(2): 2009/08/16(日)16:48 0 AAS
最近(情)から戻ってきた原、貴様作番付いてないのに態度デケーんだよ！
貴様な今物と同じなの分かってんのか。
３０分毎に暇そうにタバコ吸ってんじゃねーよ、こっちがどんだけ苦労してんのか分かってんのか。
電気屋だか何だか知らんがココじゃー通用しねーんだよ馬鹿が。
あと定時さっさと帰ーるんじゃねえよ、貴様仕事ナメとんのか？ふざけんじゃねーぞ。
624(1): 最近(情)から戻ってきた原 2009/08/16(日)17:03 0 AAS
>>623
>態度デケーんだよ！
そう？...。ゴメン....（半泣
>分かってんのか。
うん。薄々は.....。（ショボーン...。
>馬鹿が。
あろうことか、オマエみたいな馬鹿の最右翼から、馬鹿呼ばわりされてしまっちゃ
俺も、もうオシマイダアーッ！！落ち込む.....。絶望.....。立ち直れない....。
>ふざけんじゃねーぞ。
俺からオマエに対するたった一つのお願いだ！頼むから聞いてくれ！
省1
625: 2009/08/16(日)17:03 0 AAS
ホント便所の落書きだな
626: 2009/08/16(日)17:08 0 AAS
便所の落書きだな は表現が汚い
トイレの落書きの方が美しい
627: 2009/08/16(日)17:09 0 AAS
>>623
>>624
日立らしくて結構結構ｗ
628(1): 2009/08/16(日)17:19 0 AAS
>上司は部下見抜くのに3年はかかる。
>部下は上司を見抜くのに3分はかからない
逆だと思うよ。
この人仕事できそうだなあと思ってた上司が
実は自分のいないところで醜態晒してるなんてのは良くある話。
上の人間は下の人間を常時監視できるからすぐに見切りはつけられる。
大半のヒラは派遣と取替えの効くくらいの仕事しか期待できません。
知らないからできません、なんて平気で言うからね。
629(1): 2009/08/16(日)17:29 0 AAS
>>628
>知らないからできません、
これって、日立デフォでしょｗ
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