[過去ログ] 【CSL】富士通コミュニケーションサービス労働組合スレ (1002レス)
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(3): ◆9YIcCMSiic [consult☆cslunion.org] 2017/05/22(月)21:40 ID:5exBPeRx0(4/4) AAS
>>146
その理解は誤りです。
就業規則にいくら定めがあっても、その定めが合理的であるかどうかは問われます。
「就業規則の作成又は変更によって、既得の権利を奪い、労働者に不利益な労働条件を
 一方的に課することは原則として許されない」(秋北バス事件最高裁判決)
「変更の合理性が認められるためには高度の必要性があること」(第四銀行事件最高裁判例ほか)
(以上、『新・労働契約Q&A 会社であなたをまもる10章』より)
213
(3): 2017/06/04(日)06:33 ID:3Lf2TCSS0(1/3) AAS
>>212の激しい勘違い。

◆9YIcCMSiicは組合長でしょ。
組合員以外の通常従業員は踏み台でもエサでも無い。組合と会社の話であり、残念ながらそれ以外は蚊帳の外だろ。

自分以外の組合員は自分のエサ?
労働組合というしくみを全く理解できてない。>>212ほんと無知な奴だな。
組合や組合長は正義の味方でも何でも無い。

まず、労働組合とは何か自分で調べた上で批判したら?
話にならないアホ。◆9YIcCMSiicと話が噛み合わない訳だ。恥ずかしくないの?
221
(3): 2017/06/05(月)01:49 ID:vCGbXbXT0(1/2) AAS
普通、組合って従業員の労働条件をよくするための交渉をするのに、この組合長(組合を作っただけの人?)は個人個人の個別交渉ばっかじゃん。
結局、自分だけ良くなればいいってサイテーな考えってことだよね。
更にいうと、この組合長が勧誘してる労組って、脅しとかへーきでやる左翼のユニオンでしょ。交渉でうまくいったら何%か献上するんだってね。労組ビジネス。
この組合長もバックもらってんじゃないの?
会社が一方的にバンドの下げを出来るような余計な真似してくれてホント迷惑。
294
(3): 2017/06/13(火)20:30 ID:4g1J05rL0(1) AAS
>>293
そりゃ本スレで組合ネタ追い出したバカと同じレベルだろw
都合のいい解釈しすぎだアホ
348
(4): 2017/06/23(金)00:45 ID:Q2Wt38p30(2/2) AAS
>>345
343の書き込みは「組合はこんなんだよ」なんて書いてないじゃん。
事実を元に周りが判断すればいいことを、組合が憶測だけで断言するのはおかしいって言ってるだけでしょ。
それを「組合はこんなんだよ」っていうふうに受け取れるのかが分からない。

それにさ、何でいつも喧嘩腰で興奮気味なの?
会社の中でも、自分の気に入らないことがあると、喧嘩腰で興奮気味に話しとかしてるんじゃないの?
だから嫌われるんだよ。会社でも。ココでも。
361
(3): 2017/06/25(日)14:46 ID:sPCTQB880(1) AAS
遅いかもだけど、組合長?分会長?も組合に入った人も誰だかわかったw
ユニオンのページには個人が特定できる情報がいっぱい。
なーんとなく見てたらわかっちゃったw
もう少しボカして書かないと、すぐ特定できちゃうよ。
周りはみんな知ってるって思ったほうがいいかもね。
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