[過去ﾛｸﾞ] メイテック Part52 [無断転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
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120: 2017/10/11(水)20:00:16.87 ID://tteo670(1) AAS
うちの派遣先も45H超えとかゴロゴロいるなぁ
残業ないとやってけないよね
4月の見直しで基本給自体は上がって安定感は多少増したが
205: 2017/10/27(金)07:29:13.87 ID:HtF7nwrl0(1) AAS
定年まで待機
227(1): 2017/10/29(日)11:54:08.87 ID:i9u1WWdb0(1) AAS
>>225
年齢は？
290: 2017/11/10(金)06:14:38.87 ID:7M9Htyij0(1) AAS
「円満退職」で大損する？ 知っておきたい労働制度の知識（今野晴貴） - Yahoo!ニュース
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
329(2): 2017/11/15(水)20:39:55.87 ID:EPTqZVNo0(1) AAS
>>328
相手はお前だから敬語なんだよ。
475(1): 2017/12/10(日)12:50:07.87 ID:0k9wAtru0(1) AAS
新卒でここ選んだ時点でもう他の道は全部閉ざされてるから諦めろ
534: 2017/12/16(土)00:05:35.87 ID:DojnMUJb0(1/2) AAS
>>531
「CADの勉強しろ」とか言う当たりで程度が知れるね
CADが扱えるだけなら時給1000円のCADオペねーちゃんに委託すればいいんだよな
研修とか教育なんかで低レベルの人間が成長すると思っているのが、そもそもの間違い
歩兵はいくら鍛えてもせいぜいト金、飛車や角にはなれないというのに
641: 2018/01/01(月)10:39:25.87 ID:uNgjiaTd0(1/2) AAS
今野晴貴
ブラック企業対策プロジェクト共同代表。年間2000件以上の若年労働相談に関わる。
「勉強」、「研修」は労働時間か？ 電通でも横行した脱法行為への対処法！
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
■「自発的に参加していた」が会社の常套句
■残業時間として判断されるポイントは何か？
まずは、労働者の行為が労働時間として判断されるための、法律上のポイントを整理しよう。
一言で言えば、会社との契約や就業規則などの取り決めとは関係なく、客観的に使用者の「指揮命令下」に置かれているかどうかだ。
問題は、この「指揮命令下」とはどういう場合を指すのかだ。今年１月20日に、厚労省が
「労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン」を提示しているので、引用してみよう。
省8
654: 2018/01/07(日)06:51:24.87 ID:4oN2aLp10(1) AAS
>>653
要求しても応えるかどうかは経営者次第だ
独裁国家じゃないから総理が言っても聞かないだろ
669: 2018/01/15(月)05:19:09.87 ID:tKr8AQ0r0(1) AAS
総合サポートユニオン
外部ﾘﾝｸ[html]:sougou-u.jp
こんなことに悩んでいませんか？
毎日、長時間労働。でも残業代が出ない。
有給休暇、産休・育休を取りたい。
もしかしてブラック企業かも？
会社を辞めたくても、辞めることができない。
追い出し部屋や業務改善プログラムで辞めさせられそう。
総合サポートユニオンでは、お仕事に関する悩みを抱えている方から相談を受け付けています。
常時、電話やメールで相談に対応していますので、少しでも気になることがあれば、お問い合わせください。
省17
680: 2018/01/17(水)04:04:37.87 ID:msrfztjw0(1) AAS
>>679
それは完璧なるメイテックの連結子会社です
789: 2018/01/31(水)08:45:03.87 ID:o2gVnodK0(1) AAS
2月からメイテッワで頑張ります。
中途なのでもちろん即戦力にはなりませんが
殺傷能力、ゲッツには自信があります。
先輩方、
入社してからの底辺に向けての一ヶ月間の過ごし方と
寄生先の選択、キャバに出向いてからの極意などアドバイスをお願いします。
（ここで愚痴っているフヌケインポカマ野郎は黙っててくだちい。）
962: 2018/02/26(月)01:18:56.87 ID:Yi6b/Vqk0(1) AAS
機械系無能だけど内定貰えるかな？
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