[過去ﾛｸﾞ] 【職場の裏ボス】お局に振り回されて転職したい人 [無断転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
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15: 2016/10/30(日)21:14 ID:HLqZJDy10(4/4) AAS
>>14
口出ししたくなるものなのかね？俺だったら家事に専念して家にいるけどなあ
余った時間で遊べるしね
16(1): 2016/10/31(月)23:20 ID:FhK9b+ud0(1/2) AAS
>>13
息子が跡継ぎになるのかな、あんがいマトモだったりして
社長がＤＱＮだと、息子もＤＱＮなんだよね
17: 2016/10/31(月)23:26 ID:FhK9b+ud0(2/2) AAS
>>14
社長の奥さんってオバちゃんの役員が多いけど、社長がＤＱＮだと味方になってくれるんだよね
社内での夫婦喧嘩に何度か遭遇した。
18: 2016/11/01(火)10:22 ID:Trb7oE+d0(1) AAS
>>16
おそらく跡継ぎにするだろうね。でも夫婦ともにDQNなんだよね。
亭主関白っぽいけど実際は嫁が実権握ってるような感じ
19(1): 2016/11/02(水)13:13 ID:6zGE17FY0(1) AAS
クズババアのパワハラでオッサンが・・・・・
「パワハラ自殺」提訴へ 手すりの先端に顔写真、勤務態度を罵倒
西日本高速、料金所勤務の男性
外部ﾘﾝｸ:headlines.yahoo.co.jp
福岡県の京築地区にある東九州自動車道インターチェンジ（IC）の料金所に勤めていた契約社員の男性＝当時（46）＝
が2015年10月、「料金所の所長からパワハラを受けた」とする遺書を書き、自殺していたことが31日分かった。
遺族は、パワハラを知りながら適切な対応を取らなかったとして、勤務先の
「西日本高速道路（NEXCO西日本）サービス九州」（同県太宰府市）に損害賠償などを求める訴えを近く、福岡地裁小倉支部に起こす。
20: 2016/11/02(水)19:49 ID:cXXWcoyb0(1) AAS
>>19
きついＢＢＡだな
うちの局は他人に分からないように嫌がせをするから、たちが悪い
21(2): 2016/11/04(金)11:23 ID:Pacfj3Pc0(1/5) AAS
新卒で今の会社入って3年未満なんだけど、BBA上司や先輩数名にいじめられて退職を決意しました。
例えいじめていたとしても、部下が退職を決めたら、少しは反省するものなのかな？
それとも、万々歳なのかな？
前者であってほしいけど、後者だろうな。
上司は、とにかく他部署に追いやろうとしてたみたいだけど…
他に飛ばすのと退職するのとでは罪悪感の感じ方も違うのかなーって思って。
22(1): 2016/11/04(金)13:29 ID:PoKVF5bZ0(1/3) AAS
>>21
罪悪感は感じないだろうな
そもそも罪悪感を感じるほど人間らしい奴ならいじめなんてしない
大きい会社なら他部署でやってみるのも手なんじゃないの？
23(1): 2016/11/04(金)13:32 ID:Pacfj3Pc0(2/5) AAS
>>22
ただでさえ社内ニート半年で周りから白い目で見られてるのに、部署移動とかなったら、もっと周りからの視線が気になるわ
しかも実務経験半年で飛ばされるのも悔しいし
24(1): 2016/11/04(金)18:10 ID:PoKVF5bZ0(2/3) AAS
>>23
クビにならずに異動先があるくらいならそこそこの規模なんだろ？
異動先ならいい上司に巡り会えるかもよ？
中小零細に転職して異動先がある素晴らしさを痛感するよ
25: 2016/11/04(金)19:32 ID:OqjZdxjS0(1) AAS
>>10
俺が４日で辞めた会社も、そうだった。 旦那の発言を誰も理解出来ず、社員との会話が成り立たないので、間に入った奥さんがそれぞれに通訳していた。
26(2): 2016/11/04(金)19:37 ID:Pacfj3Pc0(3/5) AAS
>>24
基本的にうちの会社は社員をクビにはできないんだよ
その代わり、仕事干したり異動させたりして徐々に社内に居場所をなくして自主退職するように仕向けてる
そのための異動だからねww
ちなみにデータ改ざんをした同期ですら守ってもらえてる
27: 2016/11/04(金)19:55 ID:/CfR1oAH0(1) AAS
俺は局が原因でクビになったよw
局BBAと口論になってさ、そいつ社長の愛人だったwww
「社長！もう！俺さんを辞めさせて下さい！」で、解雇www
もちろん不当だから訴えたる
ちなみに局BBAは40代独身で社長は60代妻子持ち子供は4人
名古屋市中区栄の外国語スクールwww
キメーんだよwww
28(3): 2016/11/04(金)21:23 ID:PoKVF5bZ0(3/3) AAS
>>26
それでもその職場で再起を図ることをおすすめする
クビにできないって職場がいかにありがたいか、後悔先に立たずだよ
異動先の職種が自分に合ってればそれがキャリアになり次につながる
慎重にな
29: 2016/11/04(金)21:45 ID:qG2xnOpO0(1/2) AAS
>>21
> 新卒で今の会社入って3年未満なんだけど、BBA上司や先輩数名にいじめられて退職を決意しました。
>
> 例えいじめていたとしても、部下が退職を決めたら、少しは反省するものなのかな？
> それとも、万々歳なのかな？
> 前者であってほしいけど、後者だろうな。
お局ＢＢＡは反省しません自分の我侭ルールで回りを巻き込んでいます、罪悪感など感じません
反省どころか、自己肯定に必死です
30(1): 2016/11/04(金)21:50 ID:qG2xnOpO0(2/2) AAS
>>26
私も>>28さんと、同じ意見です
他部署への異動はチャンスだと前向きに思って頑張ってみてください
辞めるかどうかは異動先の仕事をしてから検討してみてください
31(1): 2016/11/04(金)22:16 ID:Pacfj3Pc0(4/5) AAS
>>28
>>30
そうなのかなあ…
もう同業で内定もらってるから、転職する気満々だったのに…
多分同業だからクビにはならないはず…（精神疾患を隠しててクビになった人はいたみたいだけど）
でも他の会社って普通にクビとかあるの？
どういう理由で？
32(1): 2016/11/04(金)22:25 ID:4w/QIaEL0(1) AAS
>>31
社長に気に食わないことを言ったとか
零細って社長の親族が職場に来ることが多いんだよ?
仕事しないのにかき回しに来るんだよね
知り合いは社長の娘と付き合うのを拒否っただけでクビになった
クビが決まってから退職日まではネチネチいじめられたらしいよ
勤務時間も9時〜5時だったのが、その期間だけ9時〜6時に伸ばされたんだって
有給も法定通りなんてもらえず3日だけだって
いくら残業しても残業代は出ないのに、5分遅刻で皆勤手当がカット
あなたみたいな大きい企業にいる人には想像できないだろうけど中小零細じゃ普通にあるよ
33(1): 2016/11/04(金)23:48 ID:Pacfj3Pc0(5/5) AAS
>>32
それ個人経営の会社とか？しかも不当解雇じゃね？
ちなみに自分の会社は、クビにならない理由は、退職金の節約のためって聞いた。
だから退職に追い込んでいるって噂だよ。
新人の年に周りに迷惑かけすぎたり、失敗が多かっただけで仕事干されるよ。
上司に好かれてれば、データ改ざんとかしてもおとがめなしだしww
精神疾患の診断が出てても、異動も解雇もないね。裁判で負けるし。
ちなみに、「会社側も私が辞めることを望んでますよね？」と上司に聞いたら否定されなかったよ。
クビはなくても、やってることは>>32の会社とほぼ一緒だと思うから、私がいる環境は恵まれてるとは言い難い気がする
34(1): 2016/11/05(土)13:03 ID:9toBY1jf0(1) AAS
>>33
明らかに不当解雇だろうな
整理解雇の4要件満たしてないよ
ていうか解雇なのに退職金出るのかよ？どんだけ大企業なんだ?
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