[過去ﾛｸﾞ] 【人手不足】 「新卒来て」 企業４割が初任給アップ リクルート調査 (1002ﾚｽ)
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70(1): 名無しさん＠１周年 2017/12/19(火)19:01:15.45 ID:cXTZYu3e0(1) AAS
>>69
自分が雇う側だとして、同じ金を出すなら新卒とキャリアのない40代、どっちを雇いたい？
93(1): 名無しさん＠１周年 2017/12/19(火)19:12:46.45 ID:4ofD6B9l0(1) AAS
氷河期が一斉に生活保護に雪崩込むためにも
若い世代はちゃんと育てんとあかんよおまえら
愛を持ってナマポを制すﾆｬｰ
164: 名無しさん＠１周年 2017/12/19(火)19:50:28.45 ID:LTta6Mcn0(12/30) AAS
>>158
お前が受験した時、国士舘大学法学部が偏差値５５以上というのあったか？
223: 名無しさん＠１周年 2017/12/19(火)20:14:27.45 ID:Pmjv6SpW0(1) AAS
すでに管理職に収まってる奴はよほど給料上げないと引き抜けんだろうしな
出せないから安い新卒を求める
300(1): 結論 2017/12/19(火)20:44:46.45 ID:frTkkGuA0(23/23) AAS
新卒はがんばって働け！！！
氷河期世代は親の金で喰え。足りなくなったら生活保護をどうぞ
546: 名無しさん＠１周年 2017/12/19(火)23:10:14.45 ID:vnkzfHel0(1) AAS
新卒より氷河期世代のアラフォー採用しろ
584: 名無しさん＠１周年 2017/12/19(火)23:38:34.45 ID:dRcf69GU0(1) AAS
今更氷河期を雇っても邪魔なだけで来てもらっても困るんだよ
無給でもいらない
とはいえ餓死させるわけにもいかないから生活保護の適用範囲を広げるしかないんだろうね
690: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)06:51:36.45 ID:hERiQSlO0(1) AAS
>>689
次回の契約解除します。
702: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)08:39:05.45 ID:fbywFnQf0(1/2) AAS
>>696
よう貧乏人
784: 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)17:04:53.45 ID:85sOn6em0(1) AAS
>>697
頭固いのは若くて職歴3年くらいでもガッチガチだよ。
頭固いのは若くて硬いし、柔軟性がある若いのもいるようでいない。
前にいた会社に入ってきた奴は大学の頃の万能感のまま
さらに転職して3ヶ月めの研修場所で上司ともめてた。
882(2): 名無しさん＠１周年 2017/12/21(木)15:30:56.45 ID:p8svb8Lr0(4/4) AAS
>>872
安く雇えるからって日本は外国人なめてると思うわ。
それは彼らが知らないだけであって、待遇悪いと分かったら一番反旗を翻すのは外国人の方なのに。
外国人労働者の比率高めて彼らがネットワークを作り始めたらどうなることやら。
939: 名無しさん＠１周年 2017/12/22(金)12:08:26.45 ID:E9vylM/D0(1/4) AAS
>>2
これ。
外国人より氷河期世代が先だろ！
961: 名無しさん＠１周年 2017/12/23(土)02:54:12.45 ID:3XpGh9wA0(1) AAS
氷河期世代は除く
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