[過去ﾛｸﾞ] 【労働契約法】「派遣にも通勤手当を」　元派遣スタッフの男性が、リクルート関連会社を提訴 (1002ﾚｽ)
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821: 名無しさん＠１周年 2018/02/11(日)15:53 ID:k0W8b/yH0(4/16) AA×
>>817


[240|320|480|600|100%|JPG|べ|ﾚｽ栞|ﾚｽ消]
821: 名無しさん＠１周年 [] 2018/02/11(日) 15:53:33.71 ID:k0W8b/yH0 >>817 その仮定は100%あり得ないからw 通勤手当てを含む手当てに関しては就業規則と労働契約で決まってる事で、 派遣労働者は交通費の出る・出ないは派遣先次第なので、派遣会社の就業規則に通勤手当ての記述は無いのが普通。 就業規則で各種手当て(非課税控除の対象)を認めてないって事は、派遣会社は派遣労働者に交通費を出す義務が無いって事。 義務が無い手当てについて裁判所が派遣会社に支払い義務を課すのは不可能。 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1518002198/821
その仮定はあり得ないから 通勤手当てを含む手当てに関しては就業規則と労働契約で決まってる事で 派遣労働者は交通費の出る出ないは派遣先次第なので派遣会社の就業規則に通勤手当ての記述は無いのが普通 就業規則で各種手当て非課税控除の対象を認めてないって事は派遣会社は派遣労働者に交通費を出す義務が無いって事 義務が無い手当てについて裁判所が派遣会社に支払い義務を課すのは不可能

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